株式会社ホンダクリオ上尾の過去求人・中途採用情報

【職歴不問】【仕事がしやすい作業場】■空調完備　■自動昇降式の作業台　■全自動で洗車可能
具体的な仕事内容
<具体的には>
・新車の納車の前に行う整備
・お客さまから持ち寄られた不具合の確認・整備
・各種パーツ取付け（カーナビ、ETC、ホイール）
・法定点検・車検
・お客さま対応（受付時／整備後）

<仕事の進め方>
先輩の仕事を見ながら一通りの流れを覚えます。その後は、月1回の研修（座学・実習）を受けながらスキルを身につけていきます。個々の定着度を見ながら、適切な仕事内容・量をお任せしていくのでご安心ください。

<キャリアパス>
未経験スタートでも、適性・希望に応じてさまざまなキャリアを描けます。
※異動時には、職種に応じた研修があります。

（例）未経験で入社したある店舗の店長のケース
　　　メカニック→工場長→営業（トップセールス）→店長

チーム／組織構成
20～30代が主力。上司となる工場長も40代前半で若手が活躍する組織です。

【ライフスタイルの変化にも対応／女性整備士も活躍中！】
一人ひとりに合わせてお仕事をお任せしていますので、体力に自信のない方もご安心ください。前職は製造業、整備は全くの未経験からスタートした方もいらっしゃいます。結婚・出産、介護などで今まで通りの就業が難しくなった場合、フロント業務への異動も可です！

【27歳以下】手厚い研修あり／無資格・未経験歓迎／クルマ好き・手に職つけたい方
★普通自動車免許(AT可)をお持ちの方、歓迎します★

＼　あれば活かせます！　／
・自動車整備士の資格
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【転勤なし／桶川、上尾、伊奈、さいたま市北区いずれかの拠点】
※U・Iターン歓迎
※マイカー通勤OK(駐車場完備)

【1日の流れ】
9:30～　始業／点検作業（1時間×2件）
▼
12:00～13:00　昼休憩
▼
13:00～14:30　点検作業
▼
17:00～18:30　車検
▼
18:30～19:00 片付け／退社

9:30～18:30 (実働8時間／休憩60分)
■平均残業時間
20時間

未満（1日1h目安）

正社員
※試用期間3カ月（期間中の条件に変更はありません）

【月収例】
月収29万円（入社3年目／自動車整備士2級・Honda SE 2級保有）

■月給17万2,600円以上(一律手当含む) + 各種手当 ＋ 賞与年3回(前年度実績5.2カ月分)
※月給は、年齢・経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します


【上位資格取得で手当加算&給与UP】　
■HONDA SE資格
・3級：7,000円→2級：1万円→1級：1万5,000円
■整備士資格
・3級：8,000円→2級：1万3,000円→1級：1万5,000円
■検査員：1万5,000円
※資格取得のための時間・費用は会社負担

■賞与
年3回
（7月、12月、3月）※前年度実績5.2カ月

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円（年齢・経験・スキルによる）

■社員の年収例
【モデル年収】年収530万円／30歳
年収570万円／35歳
年収680万円／45歳

<手当>
■通勤交通費（上限5万円まで）
■時間外手当
■資格手当（自動車整備士：8,000円～1万5,000円、検査員：1万5,000円、Honda SE：7,000円～1万5,000円）
■皆勤手当
■住宅手当(2万円)
※金額は月額／支給規定あり

<福利厚生>
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■福利厚生施設
■Honda車の社割購入制度
■マイカー通勤OK（駐車場完備）
■各種研修制度（Honda SE1～3級※ホンダ独自の研修）

<スキルアップイメージ>
▼基礎研修…入社後
▼SE3級…1年目
▼SE2級…3年目
▼SE1級…5年目
自分のスキルレベルが着実に上がっていることを体感できるので、資格取得がみんなのモチベーションになっています。並行して国家資格の自動車整備士1～2級も取得できれば理想的！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8～9日／毎週水曜日＋第3火曜日、ほかシフト制）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※シフトの休みは毎月希望が出せます
※夏季・年末休暇は、1週間以上の連続休暇の取得が可能なので、プライベートの時間も大切にできます。
※2022年4月から毎週水曜日+第2、第3火曜日、他シフト休制