スパイアソリューション株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
スパイアソリューション株式会社の過去求人・中途採用情報
スパイアソリューション株式会社の 募集が終了した求人
Web広告運用スタッフ/完全週休2日/6ヵ月の研修あり
- 正社員
Yahoo!やGoogle、ADNW、DSP、SNS広告、動画広告等の広告運用・改善企画を担当します
具体的な仕事内容
クライアントのサービス利用者数の拡大に向け、Yahoo!やGoogle、ADNW、DSP、SNS広告、動画広告等、幅広い広告の運用や改善をお任せします。
==【おまかせしたい業務内容】===
<Webマーケティング全般>
市場・顧客・競合をリサーチし、クライアントのサービス利用者数の拡大に向けたプランニング設計を行います。各広告媒体のロジックに合わせ、様々な配信手法、ターゲティングアプローチを施し、仮設・検証を繰り返して目標を達成します。
<媒体別の広告運用・リサーチ及び改善策立案>
外注やディレクション業務を含めて、広告運用全般の業務を担当。
各広告媒体の管理画面の操作や新規ユーザーの獲得率をもとにした分析方法など、広告運用の基本となる業務から担当します。
ー◆取り扱う広告◆――
化粧品や健康食品等の「単品リピート通販」サイトの利用者数拡大に向けた広告をメインで取り扱います。
今後社内の組織強化が進めば、語学等の教材、見積もりサービスを取り扱うサイト等、多彩な広告の運用にも着手する予定です。
ー◆運用の流れ(例)◆――
広告主(メーカー)の商品を選定、商品の相談を受ける
使用するツール:Word、Excel,Power Point
↓
販促プランニング(マーケットやターゲット設定)
↓
広告制作(バナー画像、記事)
使用するツール:Photoshop、Illustrator、Worpress等
↓
WEBメディア(Google、Instagram、LINE広告等)で代理販売
※効果分析を行い、改善・検証の繰り返し。
↓
成果報酬の発生(運用代行手数料)
==【6ヵ月の試用期間を経てひとり立ち】===
入社6ヵ月を目途に先輩社員と同じ業務を担当できるよう先輩がマンツーマンでサポートします。
▼ユニークな取組み
└チャレンジ失敗しても一時金を授与
└非喫煙者には健康意識に対する手当金を授与
チーム/組織構成
現在は、20年以上の経験を持つ代表と教育担当となる社員の2名体制で、広告運用を進めています。
弊社は業界に精通しているので、トレンドや最新情報の収集法を熟知しています。情報は積極的に共有するので、学ぶ意欲があればより早く1人で広告運用を担当できるようになるはずです!
【学歴・経験年数不問】◎未経験歓迎 ◎Web広告やECサイトの運用経験をお持ちの方優遇
【以下のいずれかに該当する方は歓迎します!】
◎Web広告の運用経験をお持ちの方
◎分析や解析など数字をもとにした考察が得意な方
◎ロジカルシンキングが得意な方
◎アフィリエイトサイトの運用経験をお持ちの方
◎社内外を問わず丁寧なコミュニケーションが取れる方
※未経験の方、第二新卒の方も歓迎します!
【転勤なし/U・Iターン支援あり】
本社/福岡県福岡市中央区天神4-2-36 天神第一ビル 4F
10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)
正社員
試用期間あり(6ヵ月)
※給与・福利厚生の変動なし
月給20万~30万円
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※上記給与には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず45時間分、月53,600円~80,400円を含みます。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。
■昇給
昇給あり(随時)
■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(月1万5000円まで)
■徒歩通勤手当
※公共交通機関を使わない徒歩等による通勤の場合『徒歩通勤手当』を支給
■禁煙手当(禁煙している社員・禁煙を始めた社員に毎月付与しています)
■服装自由
■技術書購入補助
■セミナー参加費補助
■U・Iターン支援あり
■チャレンジ失敗報奨金制度
(新たな施策を実践できた際は、成功に至らなかった場合でも、チャレンジをするごとに報奨金を支給!)
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
(日本国の祝日に準ずる)
■年末年始休暇
(12月30日~1月3日)
■GW休暇
(日本国の祝日に準ずる)
■夏季休暇
お盆休み(8月13日~15日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得率70%)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇