八木春株式会社の過去求人・中途採用情報

経理財務業務を中心に総務、人事など管理部門全般を担っていただきます
具体的な仕事内容
経理業務を中心とした、総務・人事・労務などの幅広い業務をお任せしたいと思っています。
即戦力としてチームメンバーのフォロー・サポート、マネジメントも行えるよう、会社の成長と共にステップアップしてください。

具体的には
【経理財務】
・伝票処理・記帳
・入出金管理
・月次、年次決算業務
・海外関連会社管理（インドネシア）
・予算編成、経営分析
※経理ソフトは弥生会計を使用します

【総務】
・全社的コミュニケーション管理
（全社的な情報の連絡・調整、業務事項などの全社通達）
・ホームページ等PR活動の運営とその支援
・健康経営の推進
・ファシリティ、備品管理

【人事労務】
・労働管理業務全般
（給与計算、社会保険手続き、年末調整など）
・社労士と連携をとり、就業規則などのアップデート
・「採用」「教育・研修」に関わる業務
・英文契約書の作成
など

◆英文でのメールなど、海外とのやり取りも頻繁にありますので、英語使用に抵抗の無い方を求めます。

◆数字やお金を常に扱うという重要な部署ですので、責任感を持って、業務にあたれる方を求めています。
経験者の方は、これまで培ってきた経験と知識をぜひ活かしてください。
先輩社員の指導の下で業務に慣れていただき、将来的には、会社の中枢部分を担う重要なポストもお任せしたいと思っています。

チーム／組織構成
東京オフィスは3名プラス在宅ワーカー2名という少人数のオフィスです。
社内はとても風通しのいいアットホームな雰囲気です。

【経理業務経験者・英語使用に対し抵抗の無い方】私たちの考え方に共感していただける方を求めます。
【必須条件】
経理業務（月次～年次決算を想定）の経験者
※弥生会計が使える方
・基本的なＰCスキル

★こんな方を歓迎します★
・協調性のある方
・私たちの考え方（理念）に共感していただける方
・成長意欲のある方
・主体的に仕事を取組み、周囲をサポートするのが好きな方。

◆当社では、今までの実務経験や学力よりも、その人の考え方を重視します。
何事にも前向きで、感謝の気持ちをもち相手の気持ちになって考えられる方を新しい仲間として迎えたいと思います。

東京都港区南青山2-4-15-304

※Ｕ・Ｉターン歓迎

●５月中旬より東京支店移転いたします

東京都中央区日本橋浜町３丁目23－1　ACN日本橋リバーサイドビル 7F
浜町駅 徒歩5分、水天宮前駅 徒歩７分、人形町駅 徒歩9分

9:30～18:30（休憩1時間・実働8時間）

※2022年4月よりフレックスタイム制導入予定です。
■平均残業時間
残業はほとんどありません（月平均10～20時間程度）

正社員
試用期間 3カ月（期間中、処遇変動なし）

月給32万円～

※スキルや経験をもとに決定します。

■賞与
業績により賞与あり

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～

■通勤手当
■各種社会保険完備
■育児・介護休業
■退職金制度
■確定拠出型年金

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
有給休暇取得を推進しています

私たちはプライベートも大事にします。
仕事をしっかりと行うためには、休日もしっかりと取得することです。
仕事とプライベート両方を充実することは、とても大事だと考えています。
年間休日は120日以上、残業もほとんどありませんので、仕事が終われば、なるべく早く帰って、趣味や家族との時間など、プライベートの充実も図ってください。

八木春は業界を変えるリーダーとして様々なことにチャレンジしています。
海外事業では、東南アジア市場に日本のメーカーとして初めて参入し、インドネシアを中心に高級ホテルへの納入や新規事業としてランドリーの店舗展開をスタートしています。
今後は環境事業を広げることで発展途上国への社会貢献を行います。