株式会社エヌ・ティー・エイチの過去求人・中途採用情報

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株式会社エヌ・ティー・エイチの募集が終了した求人

社内SE（原則定時退社／土日祝休み／年間休日124日）

仕事内容

【原則定時退社】社内システムの企画・管理全般／社内サポートデスク業務をお任せします。
具体的な仕事内容
【　エヌ・ティー・エイチってどんな会社？　】
1998年の創業以来、女性の髪の美しさにこだわり、良質な製品の提供と独自の技法で愛用者から多大な支持を得てきました。自社製品であるヘアトリートメントの「クイーンズヘナ」が主力商品です。
自然派志向のサロンを中心に、染毛効果やトリートメント効果が注目され、根強い人気をいただいています。
現在12万人の会員を持ち、売上は44億円と好調です。

【　どんな業界？　】
「ネットワークビジネス」という業界です。
営業はせず、商品を気に入ったお客様のご紹介で販売されるシステムになっています。
「ネットワークビジネス」と聞くと、さまざまなイメージがあると思いますが、本来は一人ひとりに寄り添った提案ができる素晴らしいビジネスモデルです。副業としてもニーズがあり、コロナ禍においても、主力商品のヘナは日用品の一部として購入される方も多くいらっしゃるため、大きな影響は受けずに売り上げの確保ができています。

【　具体的にお任せしたいこと　】
■社内システムの企画・運用管理
■会員向けECサイトの改善提案、運用管理、全面的リニューアルの企画立案
■ベンダーコントロール
■クラウドサービスの導入
■社内のPC・サーバー管理（いずれもWindows）、ネットワーク管理

5年前に基幹システムを再構築をしたため、安定稼働しています。
そのため、社内のサポートデスク業務の比率が低く、落ち着いた環境で仕事に取り組めます。
今回ご入社された方にはEC関連業務を中心にお任せします。
まずは、機能改修や機能の追加から始めていただきます。
その後は店舗のレジのシステム化など、業務効率改善のためのデジタル化推進をお任せする予定です。

【　働く環境　】
原則定時退社です。残業は、月3～5時間程度。
土日祝休みで、年間休日も124日あり、プライベートをしっかり充実させられます。

チーム／組織構成
情報システム部への配属となります。
ワンフロアのため風通しが良く、上層部に意見の通りやすい環境です。

現在情報システム部の社員は1名（50代・男性）のみ。
最初はマンツーマンで社内のルールやシステムについて教えるので安心してください。
将来的には情報システム部を担ってくださることを期待しています。

対象となる方

【高専以上】■社内SEのご経験がある方（目安：3年程度）■コミュニケーション能力がある方
【こんな方を歓迎します】
■システム企画を行った経験がある
■ベンダーコントロールを行った経験がある（規模は不問）
■何らかのシステム開発（Java,COBOL,VBなど）

開発はベンダーに委託しています。
そのため、これまでの使用言語に関しては不問です。
事業会社のビジネス課題に対し、施策を自ら考えていける方を歓迎します。

【こんな方を優遇します】
■販売管理・顧客管理システムの構築や運用管理の経験

※業種未経験歓迎

選考のポイント

入社後にお互いのミスマッチを防ぐため、面接ではざっくばらんにお話できればと思っています
少しでも疑問点があれば、面接時に遠慮せず聞いてください。

勤務地

【転勤なし】「日本橋駅」直結！

【アクセス】
都営浅草線「日本橋駅」直結
銀座線東西線「日本橋駅」直結
銀座線半蔵門線「三越前駅」徒歩5分

★駅直結で通いやすく、雨の日も濡れる心配がありません！
2021年に竣工した新築の綺麗なオフィスです！

勤務時間

9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間）

★残業はしない方針です！
全社的に残業は推奨していません。
■平均残業時間
3時間

～5時間

雇用形態

正社員
試用期間6カ月あり
※期間中の条件・待遇に差異はありません。

給与

月給25万円～32万5000円
※経験・能力を考慮し当社規定により優遇します。

■賞与
年2回
（4.5カ月分）※規定有

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収412万円
～536万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限月3万5000円迄）
■住宅手当 ※規定有
■家族手当 ※規定有
■残業手当
■育児・介護支援
■再雇用制度（65歳まで）
■人間ドック（40歳以上）
■レジャー施設・スポーツ施設の利用補助
■退職金制度あり（勤続3年以上）

休日・休暇

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

インタビュー／情報システム部　Tさん

正直、入社前はネットワークビジネスについての知識はあまりありませんでした。
一般的に誤解されやすいことは知っていますが、私は入社してみて安心した人間の一人だと思います。
たとえば、1年で消費できないほどの量を購入しようとされる方には、品質保持のためにも購入数を減らすようにアドバイスするなど、売り上げよりも、安心、安全を優先する姿勢が感じられました。

就労環境は整っており、残業がなくワークライフバランスが実現できています。
経営陣との距離が近いため、提案が通りやすく、事業会社で社内SEとして成長したい方には、これ以上ない環境です。