旭精機工業株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
旭精機工業株式会社の過去求人・中途採用情報
旭精機工業株式会社の 募集が終了した求人
技術職(機械・電気設計)/福利厚生・休暇充実/名証メイン上場
- 正社員
- 転勤なし
【ベテランの技術の継承・新しい技術の導入】社内の生産設備の保全・改善に関する設計業務をお任せします
具体的な仕事内容
当社は、精密金属加工品・小口径銃弾・プレス機械・ばね機械・自動機/専用機・航空機部品等の製造及び販売を行う、総合エンジニアリングカンパニーです。
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具体的には…
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3次元CAD等で設計して部品を手配し、組立や修理をおこなう設備保全全般の業務をお任せします。複数の案件を同時並行的に作業する、非定型業務です。
【機械設計】
当社製品のプレス機械、ばね機械、自動組立機・専用加工機と搬送装置などを生産する設備の機械設計。仕様検討、設計及び付随する技術業務をご担当いただきます。
【電気設計】
当社製品・設備の設計、制御回路の設計、ソフトデバッグ、調整、メカデバッグ等の一連の業務をご経験に応じてお任せします。
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入社後の流れ
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入社~3カ月:組織や規則、仕事の概要について研修
また、OJTを通して、業務を実践していきます
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3カ月~:独り立ち
1.担当する仕事の依頼内容や仕様を確認
2.依頼内容や仕様を満たすように設計し、図面等を作成
3.部品購入や部品製作の手配
4.組み立てや調整をします。またはこれらを依頼
5.完成の立会を受け仕事の完了を確認
このような一連作業をすべて一人でできるようになったら一人前です。
得意な分野からご活躍いただけるよう、配慮してお任せします。
\\旭精機工業ならでは魅力をご紹介!//
【1】平均勤続年数19年、高い定着率
盤石な経営基盤を誇る当社だからこそ、長く安定して勤務いただける環境が整っています。“人材は会社の宝”と考える当社。とことん社員想いの会社だから「目の前の仕事に取り組んでいて、気付いたら長く続いていた」なんて方も多いんです!
【2】年次有給休暇平均消化日数、11.4日
当社は休暇制度も充実。産前産後・育児休暇、介護休暇はもちろん、リフレッシュ休暇、ファミリーサポート休暇、ボランティア休暇など、さまざまな休暇をご用意しております。
申し訳ない気持ちではなく、普通のこととして前向きな気持ちで有給休暇をとることができる環境です。
チーム/組織構成
機械課に配属されます。20~30代の若手社員も多く活躍中で、新卒・中途の垣根なく交流を深めています(社内の中途比率は48%)。
■定着率:94%
【高専・専門卒以上/未経験OK!】企業内でのシステム管理、運営に関わった経験がある方、大歓迎です!
【必須条件】
■高専・専門卒以上
■工業基礎、電気基礎、PC基礎の知識
※機械設計、図面作成、電気設計、シーケンス回路作成などの経験がある方は優遇します!
\このような方を歓迎します!/
◎専門知識を活かして働きたい方
◎魅力ある製品を作っていきたいという意欲のある方
◎改善意識の高い方
◎責任感のある方
【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎!】本社(愛知県尾張旭市)勤務となります。
<アクセス>
名鉄瀬戸線「旭前」駅より徒歩3分
※名古屋駅から電車で30分ほどです!
8:15~17:00
(所定労働時間8時間/休憩45分)
■平均残業時間
0時間
~45時間 ※残業代全額支給
正社員
※3カ月間の試用期間あり(この間、給与・待遇に変動なし)
月給19万円~33万2000円+各種手当+賞与年2回
※実務経験年数・スキル等を考慮し、当社規定により決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■時間外手当
■家族手当
■住宅手当
■地域手当
■食事手当
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~520万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業年金
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■マイカー通勤OK・駐車場完備
■グラウンド・テニスコート・診療所
■社宅・独身寮
■社員食堂
■クラブ活動
■制服貸与
■受動喫煙防止対策:屋内喫煙可能場所あり
\スキルアップに関わる支援も豊富!/
■研修制度(階層別研修、職能別研修、通信教育は受講費用補助あり)
■資格取得制度(業務にかかわる資格の受験は全額会社負担)
■資格取得奨励金(資格取得時に業務必要度と難易度に応じて奨励金を支給)
<年間休日>
119日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■ファミリーサポート休暇
■ボランティア休暇
■一斉年休取得日
■リフレッシュ休暇
★5連休以上の休暇の取得も可能な環境です!