株式会社STAYGOLDの過去求人・中途採用情報

【座学&OJT研修有り】ブランド品の買取業務をお願いします！買取に応じて業界トップクラスの歩合支給！
具体的な仕事内容
お客様の大切なブランド品や貴金属などの査定・買取業務をお願いします。
「ブランド品の目利きって、したことない…」
そんな方も入社後の丁寧な研修があるので安心してくださいね。

鑑定は専門部署に依頼するので、知識ゼロでも安心してスタートできます♪
現在当社で活躍しているバイヤーの9割は未経験からのスタートです！

【具体的には…】
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■ヒアリング（接客）
■鑑定・査定（別部署に写メで送信！）
■クロージング（買取）
■日報作成や清掃など店舗運営業務

本社のコールセンター経由で買取り予約が入ったお客様の買取営業対応をお願いします♪
駅チカの店舗が多いので、飛び込みでお客様が来店する場合もありますが、基本は本社が一括で予約を担っています！
※主な業務は営業です。

★ブランド品や貴金属の買取の際、鑑定や査定は別部署の専門スタッフが対応します！
あなたはお客様とお話しをしながら買取り品の写真を撮影し、専門スタッフに送信するだけ♪
買取りに関する専門知識がなくても大丈夫です。

※本人が異動を希望しない限り、入社後の職種変更はありません。

【お客様と再度接点を持つことも】
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空いた時間には、何らかの理由で過去に買取りに至らなかったお客様へ電話をして、お品物の買取り状況のご確認を行います。
「まだ売却を検討している」とのことであれば、再度買取りの提案をしましょう！

一度お話しをする機会のあったお客様には臆することなく再提案を行います♪

【バイヤーの平均歩合は10万円～30万円】
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当社ではバイヤーのモチベーションを大切にしているので、業界トップクラス水準のインセンティブをご用意！
各店舗のバイヤーは毎月月給の他に平均10万円～30万円の歩合をGETしています☆

入社時の研修制度がしっかりしているのと、実際に店舗配属になってからも先輩が手厚くフォローしてくれるので、未経験からスタートしてもしっかり稼げる環境です！

チーム／組織構成
20～30代のメンバーが活躍中！
ベンチャーならではの勢いと活気がある会社です☆
経営層との距離も近いため、ボトムアップも大歓迎。
日頃思ったことや仕事をする上で必要な業務の改善案などは気軽に発信してくださいね。

■男女比：女性管理職登用実績あり

【学歴不問／未経験歓迎】35歳以下の方／やる気がある方は大歓迎♪条件に当てはまる方は全員面接します！
これまでの経験等は一切不問です！
「これまでフラフラしちゃったけど、イチから頑張れる仕事を探してる」
「努力した分だけ稼げる仕事をしたい！」
そんな方は大歓迎♪

【下記に当てはまる方は更に歓迎します】
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・とにかく稼ぎたい方
・人とコミュニケーションを取るのが好きな方
・おしゃれが好きな方
・ブランド品が好きな方
・努力はしっかり評価してもらいたい方

★将来的に店舗運営をしてみたい、独立志望の方も大歓迎！
チャレンジングな社風なので、社員の挑戦も応援しています。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

＜人柄重視の採用を行っております＞
バイヤーの仕事で一番大切なのは、いかにお客様に信頼していただけるか。
そこに必要なのは、経歴や学歴ではなく、その人個人のお人柄だと考えています。

【駅チカ店舗多数♪】
全国の＜BRANDREVALUE＞各店にて勤務いただきます！
業績好調につき、続々出店予定あり☆
「将来的には地元で働きたい」等の要望にもお応えできます♪

★勤務地は希望を考慮して決定
★本人の希望に沿わない転勤はありません

■本社
東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル2階
『恵比寿駅』より徒歩6分

【東日本】
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■新宿店
『新宿駅』徒歩3分

■渋谷店
『渋谷駅』徒歩5分

■銀座店
『銀座駅』徒歩10秒！駅チカ

■上野店
『上野駅』徒歩1分

■池袋店
『池袋駅』徒歩2分

■横浜店
『横浜駅』徒歩3分

■静岡店
『新静岡駅』鷹匠口より徒歩約4分、『静岡駅』北口より徒歩約5分

■札幌店
北海道札幌市　※2022年OPEN予定

■仙台店
『仙台駅』徒歩5分　※2022年OPEN予定　

【西日本】
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■心斎橋店
『心斎橋駅』徒歩1分

■なんばウォーク店
『なんば駅』 直結

■京都店
『河原町駅』徒歩1分、『祇園四条駅』徒歩2分

■名古屋店
『栄駅』徒歩3分

■福岡店
福岡県福岡市　※2022年OPEN予定

11：00～20：00（実働8時間 休憩60分）

【基本的に残業はあまり発生しません】
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残業が発生するケースとしては、閉店間際にお客様が飛び込んできたり、商談が長引いてしまったりする場合です。
その場合はもちろん残業代が支払われますが、上記のケース以外、基本的に残業が発生することはありません。
プライベートの時間もしっかり確保☆
オンオフでメリハリをつけて働けますよ。
■平均残業時間
25時間

程度

正社員
※試用期間3カ月（条件変動なし）

月給23万5000円以上＋インセンティブ

※月給は経験や能力を考慮して決定します。
※現在活躍中のバイヤーは上記月給の他に、月平均10万円～30万円のインセンティブを獲得しています。

【当社バイヤーとある月のモデル月収例】
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■22歳／バイヤー／入社9カ月／前職アパレル
月給23万5000円＋インセンティブ15万円
＝月収38万5000円

■27歳／バイヤー／入社2年目／前職警備スタッフ
月給27万円＋インセンティブ25万円
＝月収52万円

■35歳／バイヤー・店長／入社4年目／前職営業
月給35万円＋インセンティブ30万円
＝月収62万円

■賞与
年2回
賞与（6月・12月）

■昇給
年1回
以上
実績に応じて随時昇給

■入社時の想定年収
年収450万円
～700万円

■社員の年収例
年収450万円 （25歳／一般職）
年収580万円 （28歳／店長職・経験1年）
年収700万円（33歳／SV職・経験3年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（上限3万5000円／月）
■研修制度　（入社後1週間は本社で研修します）
■月ごとにインセンティブ有　（翌月給与振込みです）
■役職手当
■社員割引（憧れのブランド品も社員割引でGET♪）
■社員交流費
■社員紹介制度
■総会（年に3回全社員が東京に集まります）　
■MVP表彰制度　（総会にて表彰されます）
■健康診断
■部活（フットサル／レクリエーション等）
■UIターン支援制度
■髭・ネイル自由

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフトによる）
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■育児休暇
■介護休暇
★5日以上の連続休暇取得もOKです！

入社後は1週間の座学研修からスタート！
鑑定の基礎や業務フロー、会社について、接客方法などの基本的なところを学びましょう。

座学研修の後は実際に現場に配属され、先輩のもとでOJT研修を進めます♪
およそ3カ月程度で独り立ちをしていただきますが、その後もわからないことがあれば気軽に聞ける環境なので安心です。

現在活躍中のバイヤーも、ほとんどが未経験からのスタート！
新人さんの「わからないことがわからない」なんて状況には理解があります◎
徐々に知識をつけ、ゆっくり育っていってくださいね。

成長スピードに応じて早期の昇格も可能♪
やる気がある方はどんどんステップアップしていける環境です。

当社はトップダウンではなく、ボトムアップの文化が根付いており、現場の社員の意見をしっかり経営に反映していこうと考えています。

これから入社するあなたも、現場で感じたことや思ったことは、ぜひ積極的に手を挙げて意見してください。

実際に社員の声を取り入れた例として、これまで業務フローが非効率だった部分を社員の提案により新たにツールを導入し、改善したことがあります。

これまでの『枠』や固定概念にとらわれず、良いと思ったものは積極的に取り入れ、柔軟に変化していけるのが当社の良いところ。
これからも社員の声を取り入れながら、もっと良い会社を目指して変化していこうと思っています。

Hさん「普段なら会えないような社長さんやセレブの方と交流を持てる点です。ブランド品の買取を通して接点を持つことになるのですが、仕事の向き合い方によっては良い人脈形成になるはずです。

買取りの合間にお話しをして関係性を深めていきますが、お客様と仲良くなるとリピートで指名購入してくださることも多々。自分自身を気に入ってもらえるととても嬉しいです。

また、当社は社員メンバーの独立やステップアップ、社内ベンチャーも応援してくれる社風があるので、” 将来独立を考えていて、そのために経験を積みたい ”という目的で働くならピッタリの環境だと思います。」