佐川グローバルロジスティクス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
佐川グローバルロジスティクス株式会社の過去求人・中途採用情報
佐川グローバルロジスティクス株式会社の 募集が終了した求人
ロジスティクスマネージャー/未経験歓迎/賞与年2回/7連休可
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【物流現場をプロデュース】物流センター内での運営・管理業務 ※中途入社者専用の育成プログラムあり
具体的な仕事内容
入社後は、配属先でのOJT研修のほか、中途社員向けの集合研修、eラーニングなどを通じてロジスティクスの基礎知識・業務の流れに慣れていっていただきます。イチから成長できる育成体制がありますので、「この業界が初めて」という方もご安心ください!
【研修終了後は】
先輩社員と一緒にOJTで学びながら実務を進めていきます。
【1】人員配置・作業計画の立案・実行
どのくらいの物量を担当するかを予測。物量・納品時間・人員などお客さまの配送要件を踏まえ、最適なオペレーションプロセスを計画・実行します。
【2】改善活動(作業品質・生産性など)
各セクションにチームリーダーを配置。スタッフ一人ひとりに作業のノウハウを浸透させ、作業品質を改善します。作業データから各自の生産性を把握し、それぞれに応じた指導を行うことも。チーム全体としての作業効率アップにつなげていきます。
【3】メールや電話、定例会によるお客さまへのコンサルティング
メールや電話による各種連絡業務に加えて、データを分析し、物流コストの見直しや作業の効率化を行うなど、改善提案も行います。現場目線に加え、業界の未来を見据えたデジタル化、ロボティクスなどの最新技術も踏まえたソリューションを通じて、お客さまのビジネスに貢献します。
<扱う商品は>
主に小売店に並ぶ商品を出荷しています。
スマートフォンなどの通信機器、コスメ、アパレル用品、メディカル・衛生用品、アウトドア商品、食品など、扱う商品は多岐にわたります。
チーム/組織構成
配属先によっては、大規模拠点だと数千・数万件の出荷件数で、社員の人数30名、スタッフ人数100名を超えることも!一方で小規模拠点だと社員1人とスタッフ数名で対応することもあります。
【未経験入社が7割/男女活躍中!】
活躍する社員の中には、物流管理経験者だけでなく、元飲食スタッフや量販店の販売職、建築施工管理、音楽バンド、芸能マネージャー、福祉など、まったくの未経験からスタートした社員が活躍中。マネジメント経験も一切不問です!
■男女比:7:3 (20代は5:5の比率)女性のリーダーも活躍しています!
【業界・職種未経験歓迎】未経験者:35歳以下の方/物流業界の経験者:経験年数・年齢不問【高卒以上】
【以下に一つでも当てはまる方は歓迎!】
◎新しいことにチャレンジし、変化成長したい方
◎チームワークを大事に働きたい方
◎腰を据えて、キャリアを築いていきたい方
◎基本的なPCスキルをお持ちの方
【未経験の方】
■35歳以下(年齢制限理由あり)
【経験がある方】
■経験年数・年齢は不問です。物流管理のご経験がある方は、より上流の仕事をお任せしたいと思っております!
【その他】
フォークリフトの免許をお持ちの方、大歓迎です!
★なくてもOK!100%会社負担で免許を取得できます!
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【U・Iターン歓迎】ご希望に応じて、北海道、東北、関越、北関東、東関東、京浜、中部、関西、中国・四国、九州 のいずれかのエリアへの配属となります。
※駐車場完備・マイカー通勤OK
※多様な働き方に伴い、転勤を希望することもできますし、転居を伴う転勤なしで地元で働くことも可能です。
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
★担当現場によりシフト制の場合もあります
★繁忙期もありますが、全社でワークライフバランスを向上できるような取り組みを行っています
<1日のスケジュール例(一例)>
■午前中/当日の作業量を確認。朝礼を行い、チームに伝達・指示を出します。
■午後/作業進捗を確認しながら、作業データを見て分析。改善点など、気付いたことはすぐに行動に移します。
■夕方/出荷、入荷などの対応をスタッフと確認。当日の仕事について夕礼で振り返ります。
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間3カ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません。
【埼玉/千葉/東京/神奈川/茨城/群馬】
月給21万2,200円~30万円+賞与年2回
【大阪/京都/兵庫】
月給20万2,200円~30万円+賞与年2回
【静岡/岐阜/愛知】
月給19万2,200円~30万円 + 賞与年2回
【北海道/宮城/秋田/新潟/石川/富山/長野/広島/岡山/福岡】
月給18万2,200円~30万円 + 賞与年2回
※年齢・経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。
※残業代は、別途全額支給します。
<月収例>
■月収26万円+賞与(24歳/関東エリア)
■月収28万円+賞与(33歳/関西エリア)
■月収23万円+賞与(24歳/中部エリア)
■月収25万円+賞与(31歳/九州エリア)
※すべて入社1年目の事例です
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■賞与
年2回
(7月・12月)※業績による
■昇給
年1回
(6月)※実績次第でステップアップ可
■入社時の想定年収
年収300万円
(※経験者の場合は経験を考慮しこの金額以上に設定する場合があります)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■SGHふぁみりー共済会(慶弔見舞金、各種手当、各種サービス割引の制度)
■団体生命保険加入
■DC確定拠出年金制度
■退職金制度
■従業員持株会
■育児・介護短時間勤務制度
■保養所(ハワイ、熱海、琵琶湖、瀬戸内)
■クラブ活動:野球、ソフトボール ※部員募集中(首都圏勤務のみ)
■制服貸与
■マイカー通勤OK
【拠点設備】
■男女別更衣室
■従業員駐車場
■食堂/コンビニ併設(一部拠点)
【研修充実!イチから成長できる体制が整っています】
■中途社員研修
■階層別研修
■物流技術研修
■提案営業研修
■スキルチェック
■eラーニング
■資格取得支援制度
■SGH University(企業内大学)、など
★その他、SGホールディングスグループの各種選抜研修にも積極的に参加できます!
■海外研修(短期・派遣型)
■次世代リーダー研修
■輝く未来そうぞう委員会
■女性キャリア支援研修、など
<年間休日>
121日
<休日・休暇>
シフト制/月8日~12日(拠点により異なる)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(5日以上の連続休暇の取得可能!※)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
■赴任休暇
※公休2日と有休5日をあわせて7日連続休暇を推奨しています
佐川グローバルロジスティクスは、佐川急便を中核とするSGホールディングスグループの企業です。グループのシナジーを活かしながら、全国80拠点にもおよぶ倉庫・物流センターを通じて、大手・中小問わず幅広い業界のお客さまに最適な物流サービスを提供。オンラインショッピングなどEC市場の拡大や、災害などによる他拠点化のニーズなどを背景に、社会・産業を支えるインフラの一つとしての役割を担っています。また、伸び続ける物流需要と人手不足の問題に対処するため、AIやロボットといったテクノロジーを積極的に導入することで、時代の先端を行くロジスティクスを実現しています。
当社は経済産業省と日本健康会議が実施する「健康経営優良法人2020」の認定を受けています。当社での取り組み事例は以下の通りです。
■重症化保健指導、予防
┗健康保健組合の保健師による医療機関への受診勧奨、服薬確認、専門医の紹介、面談実施
■健康増進活動の推進
┗全社的な健康増進活動を推進し、スポーツイベントやウォーキングを実施(全国14拠点・27回・356人が参加)
■エンゲージメント向上への取り組み
┗ハラスメント防止教育を全国で実施、パートナーズMTG(拠点長と非正社員による意見交換会)の毎月実施による従業員間の円滑なコミュニケーションを促進
当社では、SDGsへの貢献に向け、
■「環境に配慮した事業推進」
■「個性多様性を尊重した組織づくり」
■「総合物流ソリューションによる新しい価値の創造」
■「地域社会への貢献」
のテーマに取り組んでいます。
今後も、グループ各社と連携し、持続可能な社会の実現に向け活動していきます!
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)