株式会社ｉｔｏｑの過去求人・中途採用情報

【ITエンジニア×フルリモート】全国からのご応募大歓迎。希望の案件に参画いただきます。
具体的な仕事内容
＼本当にフルリモート？／
入社初日からフルリモートで働けます。
現在では従業員が全国15都道府県に住んでおり、フルリモートでプロジェクトに従事しています。

＼案件の種類は？／
Web、アプリ、オープン系の開発からクラウドインフラ構築まで、さまざまな案件をご用意しています。まずは希望の条件を伺い、あなたに合った案件を5～10件ほどピックアップします。その中から、仕事内容や勤務時間、給与などの希望に合った案件を選んでください。

＼どれくらい稼げるの？／
単価の70％以上の還元を保証。納得感を持って働いてほしいので、単価をオープンにしています。

＼担当フェーズは？／
案件定義・設計から運用まで一貫して携われるプロジェクトが多数あります。もちろん、1つだけの工程に携わることも可能です。

＼フォローは？／
不満やトラブルが出る前の細かい確認と、相談しやすい環境づくりを徹底しております。
エンジニアの負荷が出ること（強制的な帰社や形骸的な社内面談）は実施しません。
また、資格取得手当や講習会の参加などは会社が全面的にバックアップします。

当社は、SES業界のビジネスマッチングサービスとして「CloudMeets」などの自社サービスも手がけています。今後さらに、受託や自社サービス開発に力を入れていく予定です。将来的に、希望や能力を考慮のうえ、こちらの業務に携わっていただくことも可能です。

チーム／組織構成
★経験の浅いメンバー1名を除き、全員がフルリモートで働いています！
社員の居住地は、北海道・関西・北越など、全国各地さまざまです。
また、バーチャルオフィスルームを使って、定期的なコミュニケーションを取りながら仕事をしています。実際に会ったことはなくても、社員同士とても仲が良いのが自慢です！


その他プロジェクト事例
■業務管理画面のフロントエンド開発（React、TypeScript）
■AWS基盤構築業務（DevOps、研究含む）
■GKEプラットフォーム改修業務（Kubernetes、CI/CD構築）
■ECサイトのサーバーサイド開発（Laravel、JavaScript）
■新規iOSアプリ開発業務（Swift、Node.js、Firebase）
■インフラサポート業務（Active Directory、WSUS）　など

【学歴不問・全国OK】IT業界で2年以上の実務経験をお持ちの方
＜必須条件＞
■IT業界で2年以上の実務経験をお持ちの方
※担当工程や職種は問いません。
■デザイナーやイラストレーターなど、クリエイティブ系の方も歓迎！

＜こんな希望をお持ちの方にピッタリです！＞
■フルリモートで働きたい方
■地方移住を検討している方
■年収をアップしたい方
■新しい技術にチャレンジしたい方
■ライフスタイルに合わせて柔軟に働きたい方
■プライベートの時間を大切にしたい方

【フルリモートを中心とした各プロジェクト先】

※全国各地より、フルリモートでの勤務が可能です。
※プロジェクトの性質により稀に出張が発生いたします。
※配属先は、希望を考慮します。
※会社都合による転勤はありません。
※本社や支社への出張はありません。

【本社】長崎県島原市中堀町157
【東京支社】東京都中央区銀座1-22-11

【フレックスタイム制】
1日の標準労働時間／8時間
フレキシブルタイム／なし
コアタイム／10:00～15:00

※プロジェクト先により異なります。
■平均残業時間
7.7時間

正社員
※試用期間：6カ月
※試用期間中は契約社員（待遇面に変動なし）
※試用期間終了後に正社員へ切り替えとなります

月給25万円以上+各種手当+決算賞与
※現場手当は一律月3万円
※超過が大きく発生する場合は追加支給いたします
※控除が発生しても勤怠に問題がなければ給与は下がりません

※経験・スキル等を考慮し決定します
※次のプロジェクトまでの待機期間中も月給25万円以上を保証します

＜試用期間中（6カ月）＞
■月給23万円以上（固定残業代、一律現場手当含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月35時間分を、固定残業代として月4万9387円以上支給
※超過分は追加で支給
※現場手当は一律月3万円

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★単価80万円以上の案件多数！契約条件を開示しており、単価の還元率は70％以上を保証します！
※2021年8月の実績は79%の還元率です。
★社内のランニングコストを抑え、その分エンジニアの皆さんに還元しています。
★前職から年収が100万円以上UPしている社員もいます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■資格手当（資格内容により変動）
■現場リーダー手当（担当する人数×月1万円）

■賞与
※決算賞与／個人の実績に応じて付与します

■昇給
※あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～960万円

■社員の年収例
■年収500万円（29歳／入社1年目）
・インフラPMO
■年収780万円（45歳／入社1年目）
・AWS基盤構築業務
※案件に応じて単価が異なります。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度（資格取得経費を付与／規定あり）
■現場待機保証（月給25万円以上／試用期間中：月給23万円以上）
■U・Iターン支援制度
■服装自由
■副業OK
ほとんどの社員が副業しています！社内副業もあります。
スキルアップに繋がるため、会社としても大歓迎です！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
（年次有給休暇とも組み合わせも歓迎）
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■ハネムーン休暇（5日間）
■生理休暇

※プロジェクト先により異なる場合があります。

★育児との両立も可能！
保育園の送迎のため、勤務時間を調整して働いている社員もいます。子育てなどのライフイベントの変化にも、柔軟に対応可能な環境です！