株式会社神戸医療事務センターの過去求人・中途採用情報

医療事務、医師事務作業補助業務、システム導入・運用保守、常駐型ヘルプデスクなど　※希望により他業務有
具体的な仕事内容
【医療事務管理職候補】
医療事務受託業務における現場管理、スタッフ教育、レセプト点検、新規案件立ち上げ、医療事務講座講師及び教材作成、営業担当窓口等


【医療事務（歯科）担当者】
歯科レセプト作成、点検業務、医療事務（歯科）講座講師及び教材作成


【救命救急事務】
■受付・患者様対応
救急受診希望の患者様の受診対応にあたり、簡易問診(氏名等も確認し、受付に必要な情報を収集)、医師やトリアージナースへ取り次ぎ、電子カルテへの患者様登録、カルテ作成

■診察終了後の会計処理
※診療報酬の知識と電子カルテや会計システム等の知識が必要ですが、入社後、スクールや当社独自のe-learningシステム、経験豊富な先輩や当社講師の指導で学べます。

■電話対応
※顔が見えないコミュニケーションである電話対応では、専門的な知識と高い医療接遇スキルが身に付きます。


【医師事務作業補助者】
医師の指示のもと、文書作成(診断書等)、電子カルテ入力、診療に関するデータ管理・整理等

2008年に医師のオフィス業務軽減のために整備され、現在は医師にとっても患者様にとっても欠かすことの出来ない役割を担っています。
未経験からでもチャレンジ可能で、医療に関する知識が自然と身に付く上、医師の役に立っていることを実感できたり、医療最前線に関わるやりがいを実感できる仕事です。


【医療情報SE】
電子カルテや医事会計システムの導入・保守(姫路本社勤務にて社内SEとの兼務になります)、
院内常駐型(弊社取引先医療機関)のシステムを支える運用保守、
又は、アシスタント、クラウド化推進、RPA運用支援等

チーム／組織構成
＜下記は一例ですが、あなたの希望やスキルに合った職場で活躍可能＞
■医療事務業務受託：外来・入院医療事務・救命救急事務(アウトソーシング事業部)
受付・患者様対応、会計、レセプト作成等

■e-learningの制作・運営(教育事業部)
医療事務教育用のe-learningの制作・運営等

■プログラマーやSE育成の教室運営

■医療情報システムの技術職・営業職(システム事業部)
病院への医療情報システムの販売、導入、運用保守等

【無資格・未経験者OK】　※医療系の有資格者や経験者は優遇！
※高卒以上

◎第ニ新卒歓迎
◎医療の知識が無くても入社後に学べます！
◎医療現場を支えたいという意欲のある方は歓迎
◎夜勤可能な方は歓迎
◎経験不問
◎ドクターズクラークの資格をお持ちの方は優遇
◎医療情報システムや、Web関連技術者としての実務経験者は優遇

[a]姫路本社
（JR 姫路駅～徒歩7分）

[b]兵庫県立はりま姫路総合医療センター
(JR 姫路駅～徒歩12分※姫路駅から２Fレベルのデッキ接続、JR 東姫路駅～徒歩9分、JR播但線 京口駅～徒歩12分)

[c]公益財団法人　田附興風会医学研究所　北野病院
(大阪メトロ 中崎町駅～徒歩4分、大阪メトロ 扇町駅～徒歩5分、JR天満駅～徒歩8分)

[d]社会医療法人 協和会　加納総合病院
(大阪メトロ・阪急 天神橋筋六丁目駅～徒歩1分※6番出口)

[e]公立学校共済組合　中国中央病院
(JR 万能倉駅～徒歩20分)

その他、近畿・中四国当社取引先医療機関

※勤務地、転勤の可否についてはご応募時（面接時）にご相談ください。
※「総合職」のご希望ではなく、記載された勤務地及び限定された勤務時間のみのご希望の場合、
採用職種や給与条件が異なる場合があります。

[本社勤務の場合]
平日(月～金) 9:00～18:00(休憩60分)

[救命救急センター配属の場合]
日勤/8:30～17:30(休憩60分)
夜勤/17:30～翌8:30(仮眠3時間30分)
※夜勤担当の場合は月11～13回の出務
※就業先勤務地により異なります。ご希望があればお問い合わせください。

正社員
※試用期間中は、契約社員となります（6か月）。

月給19～35万円　
※試用期間中（契約社員の期間）はキャリアにより異なる(月給18万円～33.9万円)。
※キャリアによって個別で条件提示します！
※経験・能力による　

★別途、手当支給有！
配偶者・扶養手当(月1万円)
資格手当(資格により異なる)
深夜手当(夜間勤務がある場合)
家賃補助


【年収例】
年収600万円／医療情報システム職（入社5年目）
年収480万円／医療総合職（入社4年目）
年収350万円／医療事務職（入社3年目）

■賞与
年2回
（7月・12月）※勤続１年後支給※個人の能力・会社業績による

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収480万円
※経験者(リーダー職)

各種社会保険完備
交通費支給※規定有
車通勤OK
配偶者・扶養手当(月1万円)
役職手当
資格手当(資格により異なる)
深夜手当
資格取得支援制度
家賃補助※規定有
遠方の方も大歓迎！
家賃補助（規定有）もありますので、遠方の方もまずはご応募ください。

例えば本社のある姫路市は、文化遺産や自然が多く治安も良いことから、子育てにも抜群の立地☆
さらに本社は姫路駅から徒歩7分で、周囲には商業施設や美味しい飲食店も多数！
引越し補助も相談に応じます！

＜充実の資格取得支援制度！＞
社内で運営するe-learningでしっかり学び、
医療事務の資格取得ができます！
あなたも、未経験から医療のプロを目指しませんか。

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■年末年始休暇　
（12/29～1/3）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月後に10日付与）
■産前・産後休暇
育児に理解のある職場で、時短勤務で活躍する社員も数多く活躍中
■育児休暇
勤務地[a]
土日祝休み

勤務地[b][c][d][e]
夜勤有の場合／月平均8日休(夜勤明け休み除く)
日勤のみの場合／週休2日制
※シフト制

当社の医療総合職なら資格は必要なく、
入社後に当社が運営する教室で医療事務から医療情報システムまで、基礎を学ぶことができます。
職場に入っても丁寧な研修制度がありますので、ご安心ください。

◎現場研修1ヶ月目
当社スタッフが多数活躍している本社や事業所、協力企業や取引先医療機関に勤務し、
先輩の仕事ぶりを側で見て業務の流れを学びます。

◎現場研修2ヶ月目
少しずつ担当できる仕事をお任せしていきます。

◎現場研修3ヶ月目
一通りの業務を経験し、一人で任せられるか確認していきます。

◎現場研修4～6ヶ月目
出来ていなかった業務を身につけ、晴れて独り立ち！