ダックス株式会社の過去求人・中途採用情報

【頼りにされる修理・交換業務】充実の研修制度で手に職がつけられます。
具体的な仕事内容
カーディーラー様や、板金修理工場様、ガソリンスタンド様から依頼を受けて、自動車ガラスの修理・交換を行ないます。

自動車ガラスは安全や視界を守る重要なパーツ。当社はプロの同業者から依頼されるほどの技術力があるため、頼りにされることが多く、やりがいを感じていただける業務です。

■具体的な業務内容
・飛び石などによる自動車ガラスの修理、交換
・カッティングシートやカーフィルムの施工
・取引先へのあいさつ
・伝票処理など

車でお客様先に伺って修理を行います。傷やヒビの修理など軽いものなら30分程度で、大掛かりな修理の場合は90分ほどかけて対応。ガラスの交換が必要な際は安全を確保するため2名で対応することもあります。

■1日の業務の流れ
09:00　朝礼
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10:00　飛び石修理
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11:00　フロントガラス交換
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12:30　お昼休憩
・作業状況に応じて好きな時に休憩を取れます
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14:00　カーフィルム施工
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15:00　サイドガラス修理
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16:00　取引先へのあいさつ回り
・関係作りのために情報誌を渡すなど、1件あたり数分程度の訪問です
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17:30　社内で伝票処理
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19:00　帰宅
※修理や交換の対応件数は1日で4～5件程度です。

■手に職がつく充実の研修制度
研修センターでの知識・技術研修を経て、先輩社員とのマンツーマン制度で実際の業務を覚えていきます。技術力に応じたフォローアップ研修も行い、1年程度で独り立ちできるレベルのスキルを身に付けることができます。

■選べるキャリアパス
技術力を磨き、社内でその技術を広めていく「プロフェッショナルコース」と、店舗経営やエリアマネジメントなど組織運営を行う「マネジメントコース」と2通りのキャリアパスを用意。適性や志向に応じたキャリアを選択できるので、ステップアップしながら長く勤務していただけます。

チーム／組織構成
スタッフの経歴は警察官や営業職、漫画家などさまざまです。どの店舗も20代～30代を中心に活躍しています。

10人程度が所属している各店舗は近い年齢のメンバーが多いため、距離が近く、人間関係の心配もない職場環境です。仲間を大切にする社風なので、新しく入った方も、業務のことから人間関係までしっかりフォローしますのでご安心ください。

【未経験歓迎！】市場価値が高い技術を身に付けたい方歓迎します。
学歴・職歴・業界経験一切不問です。
必要なのは普通自動車運転免許（AT限定可）のみ！

【こんな方を歓迎します！】
・自動車が好きな方
・頼りにされる仕事をしたい方
・市場価値の高い技術を身に付けたい方
・手を動かす仕事が好きな方

【こんな方は優遇します！】
・板金や整備士の実務経験がある方
・自動車整備士の資格をお持ちの方

【基本的に転勤無し！】
東京・神奈川・岡山・広島にある各支店のいずれかで勤務となります。
※勤務地は希望を最大限考慮いたします。
※本人の内諾か、希望が無い限り転勤はありません。

■東京：グラスジャパンダックス
・大田店：東京都大田区多摩川1-22-24
・中野店：東京都中野区南台2-11-7
・府中店：東京都府中市府中町3-5-6
・八王子店：東京都八王子市大和田町6-19-8

■神奈川：glassD
・横浜北店：神奈川県横浜市都筑区折本町456-1
・相模原店：神奈川県相模原市南区鵜野森3-1-23

■岡山県：グラスジャパンダックス
・岡山東店：岡山県岡山市東区宍甘352
・岡山西店：岡山県岡山市北区問屋町19-101
・倉敷店：岡山県倉敷市中島1387-5

■広島県：グラスジャパンダックス
・東広島店：広島県東広島市西条町土与丸435
・広島中央店：広島県広島市西区南観音6-8-23
・呉店：広島県呉市西中央2-2-23

■東京・神奈川
9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

■岡山・広島
8:30~17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）

※いずれも残業代は100％支給します！

正社員
※試用期間：3カ月

■東京・神奈川
月給18万8,900円~

■岡山・広島
月給17万4,500円~

いずれの地域も残業代100％支給＋賞与年2回（昨年度実績4カ月分）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（月3万5,000円まで）
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
■物価手当（規定により）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月5,000円）
■住宅手当（社内規定有り）
■出張手当
■特別手当

■賞与
年2回
（6月・12月）
※昨年度実績4カ月分

■昇給
年1回
（8月）

■入社時の想定年収
年収320万円
~380万円

■社員の年収例
480万円（29歳／月給28万円＋諸手当＋賞与）
450万円（31歳／月給26万円＋諸手当＋賞与）
350万円（25歳／月給20万円＋諸手当＋賞与）

■退職金制度
■永年勤続表彰
■レジャー施設優待（旅行や映画などを割引で利用可）
■社員旅行（2～3年に1回実施。2019年はグアム・北海道に行きました）
■通信講座・資格取得補助
■社員向けの貸付制度
■誕生日プレゼント支給
■社内イベント（運動会・BBQなど、社員のご家族も含めてご招待）
■入学祝い（お子様が小学校に入学した際に、学習雑誌の年間購読を支給）
■育児・介護補助金
■入社お祝い金（5万円支給）

＜年間休日＞
105日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（希望のシフトは基本100％実現。連休や土日休も可能で、私生活の予定を立てやすくしています）
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績有り
■育児休暇
※取得実績有り
■介護休暇