株式会社アンサーの過去求人・中途採用情報

【経験の浅い方も歓迎！研修充実】各種システム・Webサイトの開発（金融・公共など）★チームで配属
具体的な仕事内容
【 入社後は… 】
★「育成のプロ」があなたを育てます！
ITエンジニア養成スクールを自社で運営する当社なら、しっかり基礎を固めてから業務に臨めます！

入社後はまず、専属講師による研修を実施。
約3カ月間で、簡単なシステム開発ができる状態を目指します。
これまでの指導実績は約3500人！未経験からエンジニアデビューが叶います。

独学でITの知識がある方や、実務経験が1年未満の方も、ステップアップをサポートします！
※社会人未経験の方にはビジネスマナー研修もあります。

＜研修の流れ＞
▼STEP1：IT業界の基礎
▼STEP2：Javaなどのプログラミング言語やデータベースの仕組み
▼STEP3：実践演習・グループワーク
※詳細は「取材レポート」でご紹介しております！
※研修は週の半分を在宅勤務で行っています。

【 研修後は… 】
★簡単な仕事からステップアップ！
研修後は、先輩社員とチームで業務を行います。

まずはできる部分からスタートし、ゆくゆくは要件定義や設計などにも挑戦できます。

システム開発のほか、サイト開発やインフラ構築なども担当できるので、幅広い技術を学べます。
また、入社2～3年でリーダーになり、活躍しているメンバーもいます。

★上流フェーズの開発案件がメイン！
エンジニアになれた！と思っても、参画できる案件は運用保守ばかり…。
そんなことにはならないよう、当社では上流フェーズの開発案件をメインでご用意しています。

【 プロジェクト事例 】
■銀行ATMなどで使われるシステム開発
■建築会社等のパッケージソフト開発
■グルメ予約サイト開発
■ネットショッピングサイト開発
■スポーツ結果速報サイト開発
■インフラ構築（AWS、Azureなど） ほか
※お客様先での業務のほか、社内での受託開発も多数あります。

チーム／組織構成
★社員の9割が未経験スタート！
20代の若手が多数活躍しています！
チームでの勤務であり、また穏やかなメンバーが多いので、困った時に相談しにくいこともありません。
同年代でプライベートの交流がある人も。
フットサル、バスケなどサークル活動も盛んです！（現在コロナ禍により休止中。状況を見て再開予定です）

■組織名称：配属プロジェクトにより異なります

【未経験者は28歳までの方】ITスキルを独学している未経験者の方や、更に成長したい経験者の方
【必須要件】
・未経験の場合、28歳以下の方
・何らかのエンジニア経験のある方は年齢・年数不問

★意欲重視の採用です！
当社には、3500名以上を育ててきた研修・サポート体制があります！
しっかりスキルをつけ、着実に成長していけます。

【経験者の方も大歓迎！】
■運用やテスターから、開発に関わりたい方
■ネットワークなどのインフラ知識を活かして、開発をしたい方
※スキルチェンジもOK！面接時に希望を教えてください

※5名以上採用予定
※未経験歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

興味があるITの分野や、システムエンジニアとしてどう活躍したいかをお聞きします。どんな分野に興味があるか、どんなことを解決したいかなどを教えてください。

【転居を伴う転勤なし】
本社（東京都千代田区）または各プロジェクト先（都内を中心とした首都圏／東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)

本社：東京都千代田区外神田6-16-9 外神田千代田ビル7F
【最寄り駅】
JR「御徒町駅」「秋葉原駅」
東京メトロ銀座線「末広町駅」、千代田線「湯島駅」、大江戸線「上野御徒町駅」、日比谷線「仲御徒町駅」
※面接は本社で行います
※引越し一時金あり（規定あり）


★現在はテレワークが基本です！
プロジェクトにより異なりますが、
テレワークでの作業がメインとなっています。
とはいえ、研修中はテレワークと出社を活用して進めますので、
「オンラインで学べるか不安」という方も、どうかご安心ください！
※今後、プロジェクトによっては通常出社となる場合もございます。
※リモートワークを積極的に導入していますが、定期的に出社の可能性があります。


★大手企業を中心に幅広い取引実績があります！受託開発などプライム案件もあるのでぜひご相談ください。

【取引先の割合】
■メーカー企業：30%
■大手SIer：30%
■ユーザ系システム会社：30%
■エンドユーザ：10%

9:00～17:30（実働7.5時間）

※残業代は別途全額支給

★残業時間少なめ！
配属先によっては、ほとんど残業がないメンバーも。
「前職よりも自由時間が増えた」という声が多数あります！
■平均残業時間
20時間

～30時間程度　※業務量に波はありますが、残業時間短縮に向けて全社で取り組んでいます

正社員
試用期間3カ月間あり。試用期間中も、正社員と同様の待遇です。

月給20万円以上+残業手当＋賞与
※年齢・社会経験などを考慮して決定します。
※残業手当は100％支給！
※経験者の方は能力やスキルに応じて優遇いたします。

★あなたの頑張りを公平に評価
年2回の面談を通じ、社員と評価・実績をすり合わせた上で給与を決定します。

▼年収例
・年収500万円／25歳・経験2年／プログラマー（月給25万円＋残業手当＋賞与）
・年収700万円／30歳・経験7年／SE（月給38万円＋残業手当＋賞与）
・年収1080万円／38歳・経験15年／マネジャー（月給55万円＋残業手当＋賞与）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★最大10万円の資格報奨金あり！
一人ひとりの業務内容や将来のキャリアに合う形で、資格取得を応援します。
※ページ下部の「資格報奨金をご用意」を参照ください

■賞与
年3回
（7・12・3月）※3月は決算賞与

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当
■住宅手当
■家族手当
■役職手当
■引越し一時金
■資格取得支援制度・書籍購入補助
■研修センター完備
■全社員懇親会（年2回）
■各種クラブ活動（バスケ・フットサル・バドミントン等）
■保養所（関東IT健康保険組合の保養施設を利用可）
■インフルエンザ予防接種補助金
【 配属後も研修などでスキルアップ可能 】
入社後の新人研修が終わってからも、各種研修を受講できます。
外部研修への参加、eラーニングでの学習、書籍の購入支援など、段階に応じた支援を利用できるので、長期的にスキルアップできます。

＜年間休日＞
126日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■出産休暇
（配偶者の出産時に2日休暇を取得できる制度があります）

★育休・産休の復帰率は男女ともに100%！

取得時に最大10万円の資格報奨金をご用意！
一人ひとりの業務内容や将来のキャリアに合う形で、資格取得を応援します。

■基本情報技術者（FE）：2万円
■応用情報技術者（AP）：3万円
■データベーススペシャリスト（DB）：10万円
■ITストラテジスト（ST）：10万円
■システムアーキテクト（SA）：10万円
■プロジェクトマネージャ（PM）：10万円
■ネットワークスペシャリスト（NW）：10万円
■エンベデッドシステムスペシャリスト（ES）：10万円
■情報処理安全確保支援士（SC）：10万円
■ITサービスマネージャ（SM）：10万円
■システム監査技術者（AU）：10万円　…その他

■Mさん／入社3年目／前職：食品メーカーの生産・品質管理

はじめは3カ月という研修期間の長さに惹かれましたが、入社を決意した一番の理由は面接の雰囲気が良かったからです。たわいない会話からはじまる面接は本当に楽しく、笑って終わったのは当社が初めてでした。「この人たちと一緒なら長く働けそうだ」としっかりイメージがもてましたね。

どこのプロジェクトに行っても、アンサーの仲間は本当に良い人ばかり！元気にあいさつをしてくれますし、お互いにフォローしあうという意識も強く、毎日気持ちよく仕事ができています。

■Kさん／入社3年目／前職：ウィスキー蒸溜所のガイドスタッフ

現在はGCPやAzure、AWSといったクラウドサービスでの開発案件に携わっています。上流フェーズの開発案件が多いのが当社の魅力の一つだと思いますが、その中でもクラウドをはじめとする最先端技術に携われることは、とても面白いですね。反面、覚える知識も多いので大変だと感じる機会もありますが、困難を乗り越えるたびにスキルが身につく実感があり、大きなやりがいになっています。