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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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工場内の安全管理/家族・住宅手当など福利厚生充実!年齢不問!
- 正社員
未経験歓迎!工場内の作業エリアにて安全管理をお願いします。
具体的な仕事内容
大手製造・物流メーカーの構内にある当社の藤沢事業所にて、
構内における作業エリアの安全管理業務・倉庫管理業務を担当して頂きます。
【詳細業務】
■新規入職者の安全教育
■日々の作業エリア内の安全・衛生巡視
■5Sの推進
■不安全箇所及び不安全行動の改善・指導
■安全管理者の立場での安全への指導
■各種会議体への参加・報告 など
事故発生時の対策など「安全第一」を最優先事項として
安全管理の専門職として従業員の安全を守る仕事に従事して頂きます。
その他、仕分けや梱包といった倉庫内作業の補助や管理業務もお願い致します。
ー★未経験でも安心スタート★ー
丁寧な研修があるので、未経験の方も安心して始められます。
もちろん経験を積んでいけば、様々なキャリアアップも可能です。
資格の取得なども支援いたします。
チーム/組織構成
現場スタッフは契約社員を含めて約90名、正社員は15名程となります。
男女20代~70台の幅広い年齢層の方が活躍中です。
・製品のピッキング・梱包業務
・機械設備を使用したマシンオペレーター
・動力車を使用した製品搬送
・製造部品納入における受付窓口業務
など、工場内には多様な業務に携わる従業員が活躍しております。
みんな安全第一をモットーに日々真面目に業務に取り組んでおります。
休憩所、喫煙所もしっかりと分煙されており、環境配慮もされております。
未経験歓迎!学歴・性別・年齢不問!第二新卒OK!専門的な知識は必要ありません。
安全作業に対し前向きな方なら年齢や経験は問いません。
やる気があればどんな経験の方も歓迎いたします。
第二新卒の方や社会人経験10年以上の方など、社会人経験の年数も問いません!
アウトソーシング事業部中枢であります当社の藤沢事業所でのお仕事になりますので、
一緒に安全な職場づくりをしていただける方お待ちしております。
【以下のような方は歓迎します】
■ルールを守り行動できる方
■チームワークを大切にできる方
■安全第一で行動できる方
■未経験で転職を考えている方
安全に関わる業務就業経験がある方大歓迎!
安全衛生に関する資格(安全管理者/衛生管理者など)があれば尚可。
神奈川県藤沢市
[湘南台駅]より徒歩15分
[長後駅]より送迎バス15分
※勤務地の詳細はお気軽にお問い合わせください。
■8:15~17:00(休憩:45分+前半後半で10分ずつ)
※コロナ対策のため時差出勤を実施しています(7:00~16:30)
※勤務時間などについても遠慮なくご相談ください。
・短時間勤務者あるいは嘱託契約者(65歳以上)を希望の方もお気軽にご応募ください。
時給1,300円(試用期間:時給1,280円/3ヶ月)となります
賞与年2回、昇給年1回
【勤務時間】
※1日の労働時間を5時間45分
※週の出勤日数を3日~4日程度
このような勤務時間も可能ですのでご相談ください。
■平均残業時間
5時間
※基本的に残業は少なく、休日出勤もありません。
正社員
月給260,936円以上
※試用期間3ヶ月あり/月給219,076円(別途交通費)残業は0~10時間程度です
※本採用時には指導できる役職に就任していただきます
【月収例】
※高校卒業、配偶者あり
※役職主任、20日出勤 残業5時間の場合
◎基本給235,936円+役職15,000円+住宅手当20,000円+家族手当5,000円+残業手当(5.0h)19,290円=月収295,226円(別途交通費)その他、食事補助制度あり
■別途交通費規定支給
■賞与年2回
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■資格手当
■住宅手当
■家族手当
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
年収450万円
■交通費支給(上限15,000円/月)
■退職金制度あり
■研修制度あり
■資格支援制度
■食事補助制度
■無料駐車場完備
■車・バイク・自転車通勤可
■送迎バスあり
<年間休日>
121日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※各種休暇制度が充実!
年末年始や夏季休暇で5日以上の連続休暇も可能です。
昇給、賞与、退職金など頑張りが反映される制度が整っています。
もちろん昇格など、役職を上げてのキャリアアップも可能です!
家族手当や住宅手当など家庭を持つ方にも安心して長く働いていただける手当も充実。
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)