株式会社レンズの過去求人・中途採用情報

【完全反響営業/飛び込み・テレアポなし】お問合せいただいたお客様を中心に物件をご提案。
具体的な仕事内容
新築戸建、中古戸建、土地、中古マンションをご購入いただくお客様へのご案内がメイン。

【エリアの特徴は？】
緑の多い落ち着いた地域で、お子様もいるファミリー層のお客様が中心。

【具体的には？】
▼Ｗｅｂサイト等を見てお問合せしてきたお客様等にアポイントを取ります。
飛び込み営業はなく、安心の反響営業です。

▼ご来店か訪問など対面で物件をご紹介。
即決されるお客様は少ないので、３カ月くらいかけ数回お会いして提案。

▼興味をもっていただいた物件にお連れして内見

▼納得いただいたら、契約成立。
金額面の交渉などクロージングは、必ず代表か上司が行います。

★反響振り分け一人あたり約20件/月
売りたいお客様からの反響営業ですので新規TELアポ、飛び込み営業はありません。

【ポイント1／少人数のチーム制】
◎2～3名1チームで大人数を見ている上司で部下を育成できない…ということはありません。すぐに質問ができる環境、手厚くサポートができる体制。営業＝孤独ということもなく、未経験者も安心していただけます。

【ポイント2／メリハリを大事に働く】
◎数字が上がらないから遅くまで仕事をして！って、意味があるんでしょうか。ただ単に気合い、ガッツではなく短時間で集中して仕事をすることを大事にしています。そのため、オフの時間を十分に取っていただけます。

【ポイント3／ビジネスパーソンとしての育成】
◎不動産営業としてのスキル、知識はもちろんのこと、「人の想いを大事にしてね」「チームワークが重要だよ」など、人間として、ビジネスパーソンとして大事な基礎を教えています。人間力のベースアップが結果に繋がると考えています。

チーム／組織構成
◎家族の幸せを第一に考える温かい社風
結婚をし、家庭を築いている社員が多く在籍している当社。代表の田中氏からは、『家族を大切にしながら一生懸命働いて欲しい。』という想いがあり、子どもの運動会や家族イベントなどで、お休みをとりやすい環境ですし、家族旅行で1週間のお休みをとる社員もいます。しっかり稼げて(平均年収800万円)、ワークライフバランス充実(週休2日制/残業10h未満など)なので、高い定着率(80％)をキープしています。

学歴・経験不問※35歳まで※要普免(AT限定可) ◎お客様目線で営業をしたい方◎オフも大事にしたい方
【経験・学歴不問】★業界・職種未経験者歓迎！

～～人物重視の採用～～
私たちが選考基準としているのは“嘘をつかない”という人間性です。より多くの方とお会いしたいと考えていますのでお気軽にご応募いただければと思います。

【こんな人はぜひ】
◆人と接したり話したりするのが好き
◆探求心が強い
◆若いうちから高収入を実現したい
◆「お客様の為」を考え・行動したい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

◆練馬本社
東京都練馬区練馬1-26-2
各線「練馬駅」徒歩1分
※2022年2月に拡大移転したばかりのオシャレなオフィスです

◆杉並営業所
東京都杉並区梅里1-22-25　第三日東ビル4階
東京メトロ丸の内線「東高円寺駅」徒歩5分

★転勤なし／マイカー通勤可

9：30～18：30（実働8時間）
※残業月10時間以内
■平均残業時間
10時間

正社員

◆月給27万円以上＋インセンティブ
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

■入社時の想定年収
年収650万円
／25歳 営業職 経験1年
年収850万円
／27歳 営業職 経験0年

■社員の年収例
■平均年収800万円
年収1500万円／37歳 営業職 経験5年
年収966万円／34歳 営業職 経験2年
年収707万円／30歳 営業職 経験1年

◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆資格取得支援制度
◆年間表彰制度【年間成績がトップの方に報奨金を授与します！】
◆社員旅行（海外旅行1回と新年会で温泉を予定_全額会社負担）
◆社内イベント（屋形船・BBQ等、みんなで企画しています）
◆食事会+誕生日会（みんなで食べたい物を選んで企画しています_1回/月_全額会社負担）
◆住宅手当　※社内規定あり
◆引越手当　※社内規定あり
◆資格手当（宅建2万/月）
◆資格取得手当（資格取得の為の通信・専門学校等の費用は全額会社負担）※社内規定あり
◆PCR検査キッドを家族分も会社費用負担で配布
◆入社後の成長サポート（研修制度）
入社後は先輩社員のOJTを受け、少しずつ業務の内容を覚えていただきます。
更に元職人⇒施工管理⇒住宅営業の道を辿ってきた代表の発案により、住宅の専門知識を身につける独自の研修も実施中！一級建築士の講師を住宅に呼び、基本的な建物の構造や住宅の細かい仕組みについての知識まで身につけられます。お客様の疑問に応えられる幅が増えるため、信頼関係も構築しやすくなります！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（毎週水曜日+第1・第2・第3火曜日）
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇

★夏季休暇や年末年始休暇も長めなので、しっかりリフレッシュ！毎週火・水が連休なので、有給休暇と合わせて旅行なども楽しめます♪10連休など長期休暇を自由に取得することが可能です。

仮にどんなに歩合率が高く、報奨金制度など充実していても契約をいただけなければ、制度が独り歩きして稼ぐことが出来ません。だからこそ、「チーム制」という組織体制を構築し、「教育」にも力を入れています。

また、反響の獲得のために広告費用を投下しています。1人当たり、月20件前後の対応をしていただけるので大きなアドバンテージを持ち営業活動をしていただけます。

結果、入社1年目で年収600～800万円の収入を平均的に獲得しており、早期に高収入を実現できる環境です。

代表：田中 利貴文