ヒューマンステージ株式会社

人材派遣

大阪市中央区安土町2丁目3番13号

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人材コンサルタント/未経験歓迎/年休130日/リモートOK

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【社員の半分以上がweb仮想オフィスに出社(リモート勤務)】課題を抱える企業とスタッフを繋げるお仕事
具体的な仕事内容
【未経験から人材営業としてスタート!】
様々な異業種からの「未経験者」が多数活躍中!
入社後は、OJT、先輩の営業同行からスタート。
独り立ちまでには6か月ほどを予定しています。
イチからサポートしますので、ご安心ください。

【具体的なお仕事の流れ】
■既存のお客様・新規のお客様へのアプローチ
現在お取引している企業様へ定期訪問し、スタッフさんや企業担当者様へのヒアリングを実施。
また、新たな取引先を獲得するため、電話やWEB面談ツールを使用し新規開拓を行います。

■ヒアリング・ご提案
取引先やお問い合わせがあったお客様に対して人材サービスの提案や人材のご紹介を行っていただきます。

■フォロー
現在就業中のスタッフさんのフォローやキャリアアップ、転職の相談を行っていただきます。
「何か困っていることはないですか?」と最近のお仕事の状況を伺い、雑談の中から潜在的な悩みも引き出します。

※成果に応じたインセンティブあり

チーム/組織構成
20~30代のメンバーが中心となって活躍しています★

【社員の半数以上がoViceに出社中!】
oVice(オヴィス)とは、オンライン上で、アバターを用いてリアル環境での会話と同じように雑談や会議ができるバーチャルオフィスツールのことです。
現在、oViceを用いて、拠点関係なく社員同士のコミュニケーションが活発化しています。

ご自身のライフスタイルに合わせてリモート勤務が可能です!

対象となる方

【35歳以下の方限定】学歴不問/未経験歓迎/第二新卒歓迎
【必須条件】
◎35歳以下の方

【こんな方は活躍できます!】
◎影響力の大きな仕事に就きたい方
◎誰かの役に立つような仕事に就きたい方
◎相談に乗ること、話を聞くことが好きな方
◎自分の実力をしっかりと評価してほしい方
など
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

経験問わず、お人柄と意欲重視の採用を行っていますので、できるだけたくさんの方にお会いしたいと思っています。最寄りの支店で面接可能です!

入社時期は調整しますので、ご希望があれば教えてください!

勤務地

【名古屋、大阪、京都、和歌山、奈良、広島、沖縄での募集】

■名古屋支店
愛知県名古屋市中村区名駅 3 丁目 4 番 6 号 名駅桜ビル 3 階

■大阪本社(本社営業部)
大阪府大阪市中央区本町3-2-6 イケガミ サウスビル

■京都支店
京都市下京区綾小路通室町西入善長寺町150番地 烏丸ドリームビル1階

■堺泉佐野支店
大阪府堺市堺区熊野町東3丁2番27号 堺ドリームビル1階

■和歌山支店
和歌山県和歌山市美園町5丁目4番11号 和歌山ドリームビル1階

■大和八木(奈良・名張)支店
奈良県橿原市内膳町1丁目1番44号 エムアイビル5階

■広島支店
広島県広島市中区立町1番20号 NREG広島立町ビル8階

■那覇支店
沖縄県那覇市おもろまち2-6-36 ニューウィングわたり 2F


◎将来的に転勤の可能性あり
◎オフィス完全禁煙!

勤務時間

9:00~18:00
■平均残業時間
20時間

以内

雇用形態

正社員

給与

月給21万2千円~22万2千円
★インセンティブあり

【手当】
◎役職手当
◎通勤手当(月上限5万円)
◎インセンティブ賞与(年4回)+役員特別賞与
◎昇給 年4回(業績による)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
成果はインセンティブで還元★
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎人材紹介成約金の最大20%支給!
たとえば、人材紹介の成約金が100万円だった場合、20万円を支給します。

■賞与
年5回
/インセンティブ賞与(年4回)+役員特別賞与

■昇給
年4回
(業績による)

■入社時の想定年収
年収250万円
~350万円

■社員の年収例
27歳(入社3年目)年収520万円/固定給300万+賞与&インセンティブ220万
30歳(入社5年目)年収800万円/固定給500万+賞与&インセンティブ300万

待遇・福利厚生・各種制度

◎完全禁煙
◎交通費全額支給
◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◎社宅家賃補助(転勤による)
◎産休育休介護制度(法定基準)
◎インセンティブ制度
◎携帯貸与(スマホ)
◎ノート型PC貸与

休日・休暇

<年間休日>
130日
(2019年度実績)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(10日間)※2019年度実績
■GW休暇
(10日間)※2019年度実績
■夏季休暇
(10日間)※2019年度実績
■有給休暇 
■リフレッシュ休暇
■産前・産後・育児休暇(取得実績あり)

※復職後は時短勤務や職種変更も可能です!


出典:doda求人情報(2022/3/31〜2022/6/29)

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出典:doda求人情報(2024年8月時点)

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