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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社セレモニーの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 3件あります!
株式会社セレモニーの 募集が終了した求人
社内ヘルプデスク/月給25万円~・残業ほぼなし・埼玉県勤務
- 正社員
- 転勤なし
<社内ヘルプデスク>自社のシステムの管理・運用業務。効率の良い仕事ができるようにバックアップ!
具体的な仕事内容
※社内のインフラ・ヘルプデスク業務を担う部門
としてシステムの管理・運用をお願いします。
【具体的な仕事内容】
◆サーバ・基幹ネットワーク運用
・バックアップ等のバッチファイル作成
・システムを新規導入する際の物理サーバー
クラウドサービスの選定
・トラブル時の切り分け
・社員へのアナウンス対応
・ベンダーとの折衝
◆機材運用保守
製品の選定・発注から、セットアップ・設置
トラブル時の切り分け、外部への発注や
メンテナンスおよび交換作業まで
幅広い業務を担当します。
・各種パソコンやスマートフォン
・映像機器(大型モニター、映像再生機器
映像切替装置など)
・ネットワーク機器(ルーター、無線LANなど)
・PC端末キッティング
その他にも…
◆ヘルプ対応やIT資産管理
・OS、一般ソフトウェアおよび
社内システムの操作案内
・ソフトウェアライセンス数管理
・メール、社内システムアカウント発行 など
◆社内システム運用・管理
●会員管理システム
・DB保守・管理
・月次集計処理作業
●オンライン葬儀システム
・システム運用・管理
・会葬者からの問い合わせ対応
●葬祭システム
・マスターデータの保守
・集計データ作成
・ユーザーからの問い合わせ対応
上記の中からあなたの能力・適性に合わせて
業務をお任せしていきます。
◆◆お人柄重視の採用◆◆
………………………………
「どんなトラブルが起こっているのか」、
「何をしてほしいのか」を理解するヒアリング力
コミュニケーション力が求められます。
モクモクと作業するだけでなく、
システムを使用する人の気持ちに寄り添いながら
対応できる方は大歓迎です。
着実に成長できるサポート体制完備
………………………………
・業界知識が身に付く社内研修
・PC知識が身に付くOJT研修 など
チーム/組織構成
ハードもソフトも扱う部署ということで
幅広い知識を持ったスタッフが在籍。
レクチャーを受ける中で、
今までなかった発想に出会えます!
女性管理職も活躍するなど、
男女問わず着実なキャリアアップも可能。
■男女比:男性70%:女性30%
■年齢構成:20代前半~50代
【学歴不問】【経験者採用】【要普通自動車免許(AT可)】培った経験が活かせる仕事がしたい方歓迎!
■学歴不問
■以下の経験・スキルをお持ちの方
・サーバー、ネットワークの
設計・構築などの実務経験
・社内SE、ヘルプデスクなどのハード系の管理
運用、トラブル対応の実務経験
・普通自動車免許必須
【 こんな方からのご応募を歓迎しています 】
□ネットワークスペシャリスト
CCNP Enterpriseの資格がある方
□データベースの運用経験がある方
□ユーザーサポート/ヘルプデスクの経験がある方
□自作PC作成の経験がある方
スキル・知識を活用できる環境です!
「今までどんなシステムを構築したか」
「ヘルプデスクとして
どんなサポートをしたかなど」
あなたの今までの経歴を詳しくお聞かせください。
【本社】
埼玉県さいたま市浦和区常盤9-4-13
※転勤はありません
※U・Iターンも大歓迎!
9:00~17:30(実働7時間45分・休憩45分)
【プライベートも大切にできる職場】
残業は少なめです。
ワークライフバランスを大切にしながら、
無理なく続けられます。
■平均残業時間
0時間
~10時間以下
正社員
試用期間(3カ月)あり
※試用期間中も給与・待遇に変動はありません。
月給25万円~月給30万円+職能手当+賞与年2回
※上記はあくまで最低給与額。
※給与は年齢・スキル・経験を考慮の上決定。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・家族手当
・資格手当
■賞与
年2回
(7月・12月/実績2.4カ月分)
■昇給
随時
■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円
■昇給あり
■賞与年2回
(7月・12月/実績2.4カ月分)
■社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■家族手当
■退職金制度(勤続年数3年以上)
■屋内禁煙
■資格取得支援制度
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)※月に1~2回、休日出社あり/出勤した場合は、振替休日を取得します!
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■振替休日
※土日で出社した場合、月内に取得可能です
メンバー同士で助け合うスタイル
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お子さんや家庭の事情で急な休みが必要…。
そんなときも大丈夫。
急なご連絡があった際も上長や先輩スタッフが
対応できる体制が整っているので、
安心して休むことができます。
北浦和駅より徒歩7分。
埼玉県にある本社でご対応いただきます。
転勤も無いため、落ち着いた環境で就労可能!
他拠点に在籍しているスタッフには
電話やメールで対応し、作業が必要な際は
直接現場に出向いて対応します。
当社の拠点はすべて埼玉県にあるため
急なトラブルがあった際にもすぐに駆け付け、
処理することができます。
「多様な働き方実践企業」とは、
埼玉県で実施されている「埼玉県版ウーマノミクスプロジェクト」と呼ばれる、
女性の力で埼玉経済を元気にするという取り組みです。
その一環として「多様な働き方実践企業」認定制度が存在します。
当社では、「多様な働き方実践企業認定制度」でゴールドを取得しています。
ライフイベントを迎えた女性の多様な働き方を応援することはもちろん、
男性の育休制度の推奨などにも力をいれており、
全ての人が働きやすい環境を整えるために
会社全体でバックアップしています。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)