株式会社クリーンアップ・インターナショナルの過去求人・中途採用情報

管理職候補として経理や総務、人事、財務などバックオフィス業務全般を束ね、部署を牽引していただきます
具体的な仕事内容
経理や総務、人事・広報などのバックオフィス業務全般をこなしながら、同時に実務とメンバーのマネジメントをお任せします。それぞれにメインの担当者はいますが、管理職候補として、部署全体を牽引していただきたいと考えています。
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最初は一般社員からのスタートとなりますが、全体の仕事の流れが把握できれば、人事考課を経て、課長や部長といった管理職のポストに昇格できます。キャリアアップすれば、ゆくゆくは財務や経営企画といった、より経営の中枢に近い部分の業務も目指せます。


【具体的には】

〈経理業務〉
◆振込
◆入出金記録管理
◆経費精算
◆預金管理
◆仕訳
◆決済
◆納税
◆請求書の突き合わせ
◆経理ソフト入力　など

〈総務業務〉
◆来客・電話対応
◆給与処理（給与計算・明細書作成など）
◆交通費受理対応
◆社会保険・雇用保険手続き（入退社・住所変更時など）
◆IT関連の管理
◆契約関連の書類作成
◆庶務（備品管理・名刺発注など）
◆安全衛生管理（健康診断・ストレスチェックなど）
◆株主総会関連（スケジュール調整・運営など）
◆社内外慶弔（祝電・弔電・見舞金の手配など）
◆贈答品手配（お中元・お歳暮など）
◆各種会議運営（日程調整・議事録作成など）
◆勤怠管理（勤務表集計など）

〈人事・広報業務〉
◆採用活動（面接など）
◆社内広報（HPやSNSの発信、社内広報など）

〈財務業務〉
◆予算管理
◆資金管理
◆資金調達
◆内部統制　など

〈経営企画業務〉
◆経営管理
◆事業企画
◆営業企画
◆経営戦略　など


■□ 仕事のポイント □■

1. 将来のキャリアパス
将来的には経理部や総務部、人事部というように部署を細分化することも視野に入れていますので、管理職候補として、より多くのチャンスが広がっています。

2. お互いに助け合う社風
決算期の1月～2月や、月末・月初、また決済が多い毎月の五十日（ごとうび）などが繁忙期にあたりますが、メンバー同士で業務をシェアしながら、助け合っています。

チーム／組織構成
男性1名（50代）、女性3名（20～30代）。
チームワークが良く、和気あいあいとした雰囲気があります。
気軽に相談ができて、一人ひとりがメリハリのある働き方をしています。

【学歴不問】経理の実務経験をお持ちの方／ビジネスレベルのPCスキルやマネジメント経験は必須
■応募条件■
・経理業務に関する実務経験をお持ちの方（業種・年数不問）
・ビジネスレベルのPCスキルをお持ちの方（Word、Excel）
・何かしらのマネジメント経験

※社会人経験10年以上の方歓迎
※不動産業界の専門知識は必要ありません


<以下のような経験・スキル・資格は活かせます>
・総務、人事、広報などの実務経験
・宅地建物取引士資格

<こんな方が活躍できます>
・積極的にコミュニケーションをとりながら、仕事を進められる方

【本社】
東京都渋谷区恵比寿4-20-3
恵比寿ガーデンプレイスタワー30F

※転勤なし

【アクセス】
JR山手線「恵比寿駅」東口より徒歩5分、東京メトロ 日比谷線「恵比寿駅」１番出口より徒歩7分

9：00～18：00 （実働8時間、休憩60分）
■平均残業時間
40時間

正社員
試用期間3カ月

※給与や待遇に変更はありません。

月給35万円～50万円(固定残業代含む)

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月10万9400円～15万6250円支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※給与は経験・スキルを考慮の上、優遇。

■賞与
年2回
（業績と人事査定に応じて支給）

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収500万円
～600万円

■社員の年収例
年収例560万円（入社2年目）
年収例630万円（入社5年目）

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■資格手当
■役職手当
■職能手当
■オフィス内禁煙
■研修制度
■健康診断（がん検診・婦人科検診あり）
■産前産後・育児休暇（取得実績あり）
■各種スポーツ観戦チケット
（Jリーグの人気チームのオフィシャルクラブパートナーや、ダンスのプロリーグのオフィシャルスポンサーです）
　⇒家族や友達、社員同士などで利用できます。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（7日前後）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）