株式会社チャイルド社の過去求人・中途採用情報

株式会社チャイルド社の募集が終了した求人

ルート営業／東京・大阪でメンバー募集／未経験歓迎／賞与5カ月

正社員

仕事内容

【既存取引先からスタート！】福祉・介護事業者向けソフト・システムの提案～メンテナンスまで一貫して対応
具体的な仕事内容
＜★入社後の流れ＞
先輩に付いて実際の仕事をしながら、段階的にできる仕事を増やしていただきます。既存顧客の引継ぎから開始するのでご安心ください！
分からないことは気軽に聞ける環境なので、未経験の方も安心してご応募ください。
また、慣れてきたら状況に応じたリモート勤務も導入していきます。

＜具体的には…＞
・障がい者施設向けの支援費請求／ケース記録ソフト『福祉の森 exceed』
・高齢者介護施設向けの介護請求ソフト『福祉の森 FUTURE』などの導入提案から保守メンテナンスまで一貫して対応します。
・目標は売上のみなので自分なりに考えて行動することが可能です。
・電話、オンラインでのお打合せが多いので移動時間で営業活動が制限される心配もなし！

★業務システムの営業となりますので、単に型通りのアナウンスをするのではなく、ニーズに応じたカスタマイズ提案が可能です！
★地方納品がある場合、北陸や九州などへ出張もあります！(１回あたり１泊～２泊程度)

チーム／組織構成
【■配属先は福祉部】
勤務先となる福祉部は、事務処理をIT化できるシステムを、障がい者施設、高齢者介護施設を対象に導入提案～保守メンテナンスまで対応しております。

★女性管理職の登用実績あり！男女ともに活躍できる環境です。

【■メンバーの人柄が自慢です】
メンバー同士の仲が良く、先輩社員に何でも相談できる環境です。入社後は、先輩について、ゆっくりと仕事を覚えていただきます。いきなり一人で訪問するようなことは一切ありません。個々の習熟度にあわせて、しっかりとサポートいたします。

時間をかけて丁寧に社員を育てていくのが当然と考えています。腰を据えて着実にキャリアを積んでいく社員が多数。定着率が非常に高いのが自慢です。

★厚労省認定の「子育てサポート企業」です。
2013年度【くるみん認定事業主】として厚生労働省から「くるみんマーク」の認定を受けています。
※少子化対策を計り、子育て支援など一定の基準を満たした企業や法人などが厚生労働省によって認定されるものです。

■組織名称：福祉部

対象となる方

＜未経験・第二新卒歓迎＞※要普通免許(AT限定可)◆35歳以下の方（例外事由3号のイ）
◆高卒以上の学歴をお持ちの方
◆未経験・第二新卒の方大歓迎
◆ワード・エクセルの基本操作ができる方（PCに詳しくなくても大丈夫です！）
※会計知識は不要です！

【下記一つでも当てはまる方のご応募を歓迎します！】
◆人懐こい、優しい対応ができる方
◆お客様に寄り添い、落ち着いた対応ができる方
◆お客様の課題について真摯に考え、解決に向けて努力できる方
◆お客様のご要望に応えるフットワークの軽い方
◆福祉業界に興味・志向性のある方（事前の知識は不要です）
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

＜チャレンジ意欲の高い方＞
臆することなく積極的なトライができる方を求めています！

勤務地

選べる勤務地！

■東京営業所■
東京都杉並区南荻窪4-39-11
アクセス：JR荻窪駅から徒歩約6分

■関西営業所■
大阪府大阪市鶴見区横堤4-12-29
アクセス：地下鉄横堤駅から徒歩約5分

屋内全面禁煙

★東京と大阪の同時募集なので勤務地を選択いただけます。U・Iターンも大歓迎です！

勤務時間

9:00～17:30（実働7.5時間）

雇用形態

正社員
試用期間6カ月あり
※試用期間は延長する場合があります
※入社3カ月間は地域手当の支給なし
※上記以外の給与・待遇に変更なし

給与

月給19万7,520円～25万1,880円+諸手当

■長く勤め、将来設計が叶うよう、
　年々着実に昇給する給与体系を整備しています。
■年齢・経験・スキルを充分考慮し、決定いたします。

【年収例】
387万円(東京勤務／30歳)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■業務手当(1万3,000円)
■住宅手当(2万4,000円～2万8,000円)
■家族手当（配偶者1万円、子ども一人当たり6,000円毎月支給）

■賞与
年2回
（前年実績5.0カ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収320万円
~380万円

待遇・福利厚生・各種制度

■各社保険完備
■交通費全額支給
■業務手当(1万3,000円)
■住宅手当(2万4,000円～2万8,000円)
■家族手当（配偶者1万円、子ども一人当たり6,000円毎月支給）
■地域手当(10,000円)
■確定給付企業年金
■退職金制度（勤続3年以上）
■最長65歳までの再雇用制度

休日・休暇

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※年6回土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり（現在、取得中の社員もいます）
■夏期休暇：連続10日間休暇可能
■年末年始休暇：連続6日間休暇可能