株式会社USPマネジメント
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社USPマネジメントの 募集が終了した求人
営業職(経営者や芸能人とのお仕事)/インセンティブで高収入!
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
当社が発行するビジネス情報誌における掲載枠の提案やインタビューをお任せします。
具体的な仕事内容
当社が発行するビジネス情報誌における掲載枠の提案やインタビューをお任せします。
日本全国を飛び回り、経営者や芸能人から直接お話を伺える、少し珍しい仕事です。
<1週間の流れ>
▼架電/アポイント獲得(月曜~木曜)
▼お客様先へ訪問(金曜・土曜)
▼対談後に掲載枠について提案
▼帰社後、編集部門に録音データを共有
【仕事のポイント】
①効率的にアポイントを獲得。
リストアップを外注しているため、精度の高いアポイントを獲得することが可能です。「当社の月刊誌の特集で“芸能人との対談企画”を設けているのですが、御社も参加しませんか?」と、過去に取り上げた企業例などを出しながら、掲載費用も含めて丁寧にご説明します。ご興味を持っていただけたら、訪問日時を調整しましょう。
※各プロダクションとの調整は別の担当者が対応。芸能人のスケジュールをもとに、訪問日時を調整。
②経営者・芸能人から「聞き出す」ことが重要。
会社の話、スタッフの話、家族の話、趣味の話――。両者のハートをいち早く掴み、信頼してもらうことが大切です。対談内容は営業の裁量に任されているため、自分の聞きたい事を聞き、経験を積んでください。
※訪問は1日平均4~5件。対談時間は約30分で、2人1組のチームで対応します。
③掲載枠のバリエーションが豊富。
約30分の商談では、掲載枠の提案や追加のヒアリングを行ないます。お客様との関係性や提案次第で、受注金額は安ければ5万円、高ければ200万円台です。目標はありますが、ノルマはありません。
【高い定着率】
この2年で入社した営業12名に対し、退職者はわずか2名と高い定着率!社員同士の仲がよく、和気あいあいとした雰囲気です。
※入社後の職種変更はありません。
チーム/組織構成
出版事業部
<未経験歓迎!> ■33歳以下の方※学歴不問
以下のような方は大歓迎です!
◎営業にチャレンジしてみたい方
◎人と話すのが好きな方
◎早いうちから色々な経験を積みたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
本社/大阪府大阪市西区立売堀1-7-18 国際通信社ビル5階
9:30~18:30(実働6.5時間)
※月曜は18時半退勤、火曜・水曜は19時半退勤を徹底しています。
※こまめに休憩時間を設定しています。自身で休憩に入る時間の調整も可能です。
※残業は月36時間程度です。
■平均残業時間
36時間
正社員
試用期間有り(3ヶ月)
◎平均月収30万円以上(基本給+インセンティブ)
<入社後6ヶ月間>
月給23万円
※3ヶ月の試用期間を含む研修期間中の給与です。
<入社後7ヶ月目以降>
お好きな給与形態をお選びいただけます!
【A】月給19万5000円+高インセンティブ
【B】月給23万円+低インセンティブ
※上記月給には、いずれもみなし残業手当(4万4800円/30時間分)を含んでいます。30時間を超える残業が発生した場合、別途手当を支給します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
1ヶ月の受注金額に応じてインセンティブ支給します。
【A】月給19万5000円+高インセンティブの場合
受注金額200万円:インセンティブ3万円
受注金額300万円:インセンティブ9万円
受注金額400万円:インセンティブ16万円
【B】月給23万円+低インセンティブの場合
受注金額200万円:インセンティブ1万円
受注金額300万円:インセンティブ3万円
受注金額400万円:インセンティブ6万円
■賞与
年2回
■入社時の想定年収
年収360万円
未経験/20代前半
年収400万円
未経験/20代後半
■社員の年収例
年収700万円/28歳(入社6年)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給年1回(5月)
■賞与年2回
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■奨励金制度
■家族手当(配偶者:月1万円、子一人:月5000円)
■住宅手当(月5000円)
■退職金制度
■出張手当
※出張に関わる費用は全額会社負担!移動費や宿泊費はもちろん、朝昼晩の食事代も会社が負担します。
■借り上げ住宅(水道・電気・インターネット代金込で月5万円)
■系列医療機関の優遇(歯医者・内科など)
■目標達成時の賞金支給(3ヶ月・半年単位:2万円~5万円)
■インセンティブ制度
<休日・休暇>
日祝休み
■日曜日
■祝日
■年末年始休暇(7日間)
■夏季休暇(7日間)
■秋季休暇(7日間)
■リフレッシュ休暇(7日間)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
毎週金曜・土曜は顧客訪問日。
全国に出張するのが大変ですが最近は楽しさが大きいです。
タクシー移動だからラクだし、現地では仕事の合間に特産物や観光も楽しめますから。
ときにはお客様から土産をもらうことも。
出張チームは2人1組で、営業場所をリーダーと決めるので
「カニが食べたいから北海道へ」なんてこともあります。
あと年4回は大型連休が取れるのも魅力。メリハリをつけて働けます!
有名企業から中小企業まで多数!
■株式会社東京商工リサーチ
■株式会社帝国データバンク
■株式会社ホリプロ
■株式会社太田プロダクション
(他芸能プロダクション)
■朝日印刷株式会社
■株式会社星雲社
■全国の中小企業
年4回・7~12日の連休が取得可能です。
当社では年に4回、大型連休を取ることができます。
休暇中にしっかりと羽を伸ばしたあと
また仕事を頑張ろう!とメリハリをつけて働けます。