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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社國分

新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど)

熊本県八代市千反町1-7-5

株式会社國分の過去求人・中途採用情報

株式会社國分の 募集が終了した求人

営業/月給25万円~賞与年2回/年休120日/個人ノルマ無!

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【個人ノルマなし!チーム営業】太陽光発電や蓄電池などの提案からアフターフォローなどお任せ!
具体的な仕事内容
個人のお客様に対し、太陽光発電や蓄電池などの提案をお任せ。
九州全域を対象として、2~3名のチームでエリアごとに提案を行います。
常に先輩社員と一緒に行動をするため、未経験の方も安心してスタートできます◎

<仕事の主な流れ>
▼チームで担当のエリアを訪問
指定されたエリアの中で、それぞれのお客様のお宅を回ります。

▼ヒアリング・提案
お客様が抱える悩みをしっかり聞きながら、ニーズに合った商品や
システムをご案内します。

▼契約
もともと設置を検討されていたお客様だと1回で契約に至ることもあります。
多い場合でも3~4回の商談で決まります。

▼敷地調査・見積提出
パネル設置にあたる調査などは専門スタッフが対応します。
要望に沿った見積もりを作成し、着工になります。

▼アフターフォロー
設置後のアフターフォローも担当します。
一貫して携われるからこそ、お客様との信頼関係も構築することができます。

★はじめのうちは、世間話が出来ればOK!
人とのコミュニケーションを大切にすることが一番大切です。
詳しい説明や提案などのやり方は先輩の対応を見ながら学んでいきましょう。

<入社後の流れ>
まずは2か月間かけて業界の知識やノウハウを学びます。
座学研修や先輩の営業同行、OJTを通じてイチから知識を身につけることができます。
3ヶ月目以降を目途に、チームの一員として営業活動を開始します。
はじめはお客様からの問い合わせ対応やアポイントの取得を行います。
徐々に仕事の幅を拡げ、活躍できるよう、自分のペースで成長できる環境です。

チーム/組織構成
現在、30代から50代と幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。
ほとんどの社員が未経験からの入社で前職も様々です。
常にチームで行動をするため、社内でのコミュニケーションは抜群で
先輩との距離も近く、不明点などもすぐに質問できる環境です。

女性活躍中!
社員に寄り添った職場環境づくりに尽力しており、育休や産休の取得・復職実績もあり、
子育てのための変則的なスケジュールなどにも柔軟に対応。
女性管理職や女性リーダーも活躍しており、
性別問わず、長く安心して活躍できる環境が整っています!

対象となる方

【職種・業種未経験歓迎!】学歴・ブランク不問!第二新卒/社会人経験10年以上の方も大歓迎です◎
★職種・業界未経験・第二新卒歓迎!
学歴・ブランク不問!
社会人経験10年以上の方も歓迎します!

経験やスキルは一切必要ナシ!
入社後、イチから知識を身につけて活躍することができます◎

◎人と話すことが好きな方
◎頑張りをしっかり評価され、収入アップしたい方
◎自分で考え、行動できる方
◎地域に密着して腰を据えて長く働きたい方

そんな方は幅広く活躍できる環境が整っています!

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎!】
熊本営業所/熊本県熊本市南区流通団地1-39
※マイカー・バイク・自転車通勤OK!

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)
※残業は月平均20時間以内です。
※直行直帰も可能!
※育児や介護による定時退社、時短勤務などにも柔軟に対応しますので、
お気軽にご相談ください。
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
※試用期間3ヶ月あり。
期間中は契約社員での雇用となり、給与は月給22万円となります。
上記の金額には固定残業代(10時間分/一律2万円)が含まれます。
超過分は別途支給します。

給与

月給25万円~40万円+インセンティブ+賞与年2回

<月収例>
月収55万円/30歳(入社9ヶ月)
└月給25万円+インセンティブ30万円(月4件契約した場合)

※経験やスキルを考慮の上、決定します。
上記の金額には固定残業代(10時間分/一律2万円)が含まれます。
超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月1万円まで ※マイカーの場合)
■時間外手当(超過分)
■班長手当
■出張手当(県外からの依頼の場合、宿泊費・飲食費は会社負担です)
■インセンティブあり

■賞与
年2回

■昇給
あり※随時

■入社時の想定年収
年収300万円

■社員の年収例
780万円/27歳(入社2年)
┗月給30万円+インセン年間300万円+賞与ほか

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■マイカー・バイク・自転車通勤OK
■社用車貸与
■時短勤務(※応相談)
■各種教育制度あり

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■週休二日制
月8~10日/基本的に日・月休み ※営業カレンダーによる
■年末年始休暇 
1週間程度
■GW休暇
5日~1週間程度
■夏季休暇
5日程度
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得・復職実績あり
■育児休暇
※取得・復職実績あり
★5日以上の連続休暇も取得可能です!

お客様に喜ばれるからやりがいに繋がる!

当社が提案する太陽光発電の魅力は、電気代の削減ができる点と、売電を活用することで収入源にもなるシステムという点です。
だからこそ、自信を持ってお客様に提案を行うことができ、喜んでいただける商材です。
お客様のニーズに寄り添った提案を行い「お客様第一」をモットーに、コミュニケーションを通じて信頼を深めた関係づくりを大切にしています。

インセンティブで収入もアップ!

当社では、2~3名のチームで営業を行うため、チームで評価を行います。
そのため、先輩が成約に繋げた案件も自身の実績となり、インセンティブが支給されます。
また年間を通じて、夏季や冬季でのキャンペーンも実施しているため、インセンティブ獲得のチャンスがたくさんあり、収入をアップすることができます。

頑張りをしっかり評価する表彰制度も!

チームで営業をするからこそ、悩みや相談も先輩たちが親身になって乗ってくれる社風で、具体的なアドバイスや対策なども一緒に考えてくれるので、1人で抱え込まず頑張ることができます。
心強い存在があるからこそ、高い成績をあげ、優秀賞として表彰された時の喜びもひとしおです。


出典:doda求人情報(2022/5/12〜2022/7/6)

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