株式会社松本光春商店の過去求人・中途採用情報

2種類の営業　【企業の廃棄物・資源物】【古紙処理】　ルート営業
具体的な仕事内容
まずは、先輩のアシスタント業務から、研修を通して以下の業務をお任せします。


《廃棄物・資源物のコーディネート営業：管理営業部》

■見積作成（顧客から廃棄物処理の依頼を受けて、処理委託先に見積りを依頼）
■顧客交渉（見積もりに対して、単価などに問題がないかを顧客と交渉）
■法律確認（決まった処理プランが、法律的に適正かをチェック）
■進行管理（処理委託先と連携して、回収～処理までのスケジュール管理・調整など）

関西・中部・北陸と中四国を広範囲に活動しています。
まずは関西エリアから取り組んでいただきます。
また、新しい顧客獲得へチャレンジをしていきましょう。


《古紙提案営業：物資営業部》

■既存顧客の取引維持・新規紹介
■回収費用の交渉・提案
■自社工場や運送会社と回収ルートの打ち合わせ・手配
■同業他社からの仕入（交渉など）
■製紙メーカーへの販売（国内外）

ルート営業をメインに、新規企業の開拓も担当しますが、
顧客や同業他社からの紹介が基本！
テレアポなどはありません。
新聞や段ボール、雑誌等の古紙だけでなく、
機密文書などの幅広い資源を回収します。


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担当エリアは、関西・北陸・中部と広域であり、
まずは大阪府内からスタート！
慣れれば一泊二日の出張があります。
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【当社の営業のポイント！】
一度つながりができた顧客とは、
長いお付き合いになることがほとんど。
チームの予算達成に向けて、
全員で連携して取り組んでいきます。
まずは、メンバーの一員として先輩社員と
日々の設定課題に取り組むところから始めていただきます。

【先輩・上司が丁寧にフォロー】
上司や先輩の業務を補佐しながら、
徐々に仕事を覚えていきましょう。
3～6ヵ月を目安にひとり立ちを目指しますが、
1人ひとりの成長度に合わせた教育を実施しています。

チーム／組織構成
【営業】
大阪支店4名（管理営業部2名・物資営業部2名）

■年齢構成：40代を中心に幅広い年齢層が活躍しています。

【高卒以上】業界・職種経験不問。リサイクルに関する専門知識も不問。人柄重視で選考します。
【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）

【こんな方を歓迎します！】
◎分からないことは素直に質問できる方
◎何事も楽しみながら取り組める方
◎将来性と安定性のある企業で、腰を据えて働きたい方
◎意思をもって業務を進められる方
◎年齢・社歴を問わず、実力次第でステップアップできる環境で頑張りたい方

【以下の資格があれば尚可】
・日商簿記3級以上、もしくは相当資格

口下手でも、要領良く立ち回れなくても、いいんです。
仕事をしていく上で大切なのは、真面目で責任感のある対応ができるかどうか。
必要なことを、誠実に相手に伝えようとする姿勢を持っている方を求めています。

【勤務地】大阪府八尾市
■本人の意欲・適性次第では、他拠点、海外拠点で活躍できるチャンスもあり！

08:30～17:15（所定労働時間　7.75時間　休憩1時間）



◆残業は少なめなので”自分の時間を大切にしたい”
”家族との時間を大切にしたい”といった
ワーク・ライフ・バランスを充実させたい方にも
ピッタリな環境ですよ。

正社員

月給20万円～25万円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間三カ月あり。期間中待遇変更はありません。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（上限20,000円）
■家族手当（配偶者1万2000円／月 ※扶養義務のある場合、子ども1人につき6000円／月 ※4人まで）

■賞与
年2回
（7月・12月）＋決算賞与（10月）　
※但し業績による

■昇給
年1回
（4月）
※5年連続でベースアップを実施しています。

■入社時の想定年収
年収300万円
～（営業職・入社2年目の場合）

■社員の年収例
※年収例
【入社4年目】400万円 　【入社7年目】500万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■結婚祝金
■出産祝金
■退職金制度（勤続3年以上）
■確定拠出年金
■資格取得支援制度（「日商簿記（2級、3級）」などの資格取得費用を支援）
■定期健康診断
■禁煙外来サポート
■インフルエンザワクチン接種会社負担
■社員旅行（シンガポール・沖縄・京都など）
■社内イベント多数（新年会・忘年会・懇親会など）
■人事評価制度（キャリア面談／毎月1回）
※上司と共に、自分の課題を見極めて目標を設定。課題達成度が査定評価につながるので、評価への納得感も高
まります）
＜★社員の笑顔が見たいから！＞
クリスマスには社員全員に、すき焼き用のお肉（和牛）や、土用の丑の日には、うなぎ弁当をプレゼントしていま
す！
社員以上に、社員の家族が楽しみにしているようですよ♪

＜休日・休暇＞
■週休二日制
土曜・日曜　※土曜日は会社カレンダーにより、月平均1～2回程度出勤となります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（社内全体で取得を推奨しています。）
■結婚休暇
■バースデー休暇
…etc

創業から約70年。名実ともに、リサイクル事業のリーディングカンパニーとして、業界を牽引しています。
長年の実績に基づく、リサイクル事業のインフラ構築ノウハウやネットワークは、他社の追随を許しません。
いかなる企業も環境へ配慮を避けて通れない時流において、当社の価値はこの先も、より一層高まっていくことでしょう。

★2018年には、地域経済を牽引する中核企業「地域未来牽引企業」として、経済産業省より認定も受けました。