弁護士法人 響(ヒビキ)
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
弁護士法人 響(ヒビキ)の過去求人・中途採用情報
弁護士法人 響(ヒビキ)の 募集が終了した求人
パラリーガル(未経験歓迎/男女活躍/転勤なし)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
ご依頼いただいた法律問題を解決するための様々な業務をお任せします。
具体的な仕事内容
人生に直接かかわるお悩み、
一生に一度あるかないかの
問題を弁護士と共に解決するお仕事です。
■電話対応
■各種書類作成(データ入力など)
■資料の収集、作成
■記録・資料の管理
■裁判所や検察庁、保険会社、
金融機関など関係各所への書類提出
■入出金の管理 など
【配属事業部について】
当所では以下のとおり事業部が分かれています。
■債務整理事業部
■交通事故事業部
■一般事件事業部
■その他新規事業部
適性・希望などを考慮の上配属を決定します。
経験を積んだ後に、ご希望などに応じて
ジョブローテーションの可能性もあります。
【研修について】
法律の知識がまったくない方、
安心してください。
OJTをメインとする
実践的な研修をご用意。
基礎的な法律用語や当法人の業務内容、
さらに一歩進んで
案件の依頼から解決までの流れを、
実例を通して学んでいただきます。
その他にも専門知識を伸ばすための
機会は定期的に設けています。
法律は敷居が高いと思わず、
ぜひチャレンジしてください。
チーム/組織構成
CSチーム、または事件処理チームへ配属になります。
【全員面接】学歴不問/基本的なPCスキルがある方(Word・Excel)/法律知識不問※未経験者歓迎
◎高松にて勤務できる方(U・Iターン歓迎希望者の方も大歓迎)
※学歴や経験よりも意欲や人柄を重視し採用しています。
※職種未経験歓迎
※業種未経験歓迎
【こんな経験があれば尚歓迎】
■接客・販売・営業のご経験
■組織運営やスタッフマネジメント経験
【こんな方が活躍できます】
■ポジティブに根気強く業務に当たれる方
■法律の知識を身につけ、
世の中のために役立てたい方
【求める人物像】
■責任感を持って主体的に業務に取り組める方
■組織やチームの中で
自分の役割を最大限発揮しようという方
■目標数値の意識を持って
思考を止めずに取り組める方
◆高松オフィス新規オープン(香川県)
2022年11月上旬に高松駅の駅チカにて開設予定
※転勤に関して
基本的に自身が希望しない限りは転勤はありません
■9:00~18:00(休憩1時間)
※コロナウイルスの対策として、
一部時差出社を実施しています。
※部署によってはシフト制
(9:00~18:00または12:00~21:00)
の場合もあります。
正社員
■試用期間 3カ月
※試用期間中は給与、
待遇等に変更はありません。
月給23万円~
※経験・能力を考慮の上決定いたします。
※月給には時間外労働の有無に関わらず
固定残業代25時間分(3.7万円~)が含まれます。
※25時間を超える
時間外労働分は追加で支給いたします。
■賞与
年2回(業績と能力に応じる)
■昇給
年2回(業績と能力に応じる)
■入社時の想定年収
年収320万円
■交通費規定支給(上限3万円/月)
■社会保険完備
■研修制度
■子供手当て(条件に該当する方のみ適用)
■資格取得手当支給
■時短勤務制度
■健康診断制度
■産業医面談制度
■ヨガ教室受講無料
■ウォーターサーバー設置
■カフェマシン設置
■ランチ代一部負担(支給条件有)
■関連保育施設利用可能
■部活動制度
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(過去取得有)
■育児休暇
(過去取得有)
■年次有給休暇
■結婚休暇
【年間休日 120日】
※部署によっては
完全週休2日制(シフト制)の場合もあります。
その他の休日休暇制度や
年間休日数に変わりはありません。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)