シノブフーズ株式会社

食品・飲料メーカー(原料含む)

大阪府大阪市西淀川区竹島2-3-18

シノブフーズ株式会社の過去求人・中途採用情報

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シノブフーズ株式会社の 募集が終了した求人

食品メーカーの法人営業職/創業50年以上!

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

既存のお客様に対する提案営業をメインにお任せします!
具体的な仕事内容
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 提案営業
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スーパー・コンビニエンスストアや、大手コーヒーチェーン等への提案営業をお任せします。
また、営業活動の中で、お客様のニーズをキャッチアップしていくことも大切な役割となります。
★既存のお客様のフォローがメインの業務!何よりお客様との信頼関係を築いていく事が大切です。

◆具体的には…
・取引先との商談
└定番商品の入れ替えや新商品の提案などを通して、売り場シェアを伸ばしていくのが大きな役割です。
求められる商品は地域や店舗によっても異なるため、それぞれの特性をよく理解することが大切です

・販売計画の作成
∟提案を考える上では、市場調査も大切です。実際に売り場へ足を運び
「お客様がどのような商品を求めているか」を調べることも必要です。

・商品出荷管理、物流管理
└受注した商品が正しく出荷・納品されているかを管理します。
また、日々の売上推移や自社の販売シェアなども確認します。

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【未経験でも安心!その理由は?】
入社後は、着任先の先輩についてOJT形式での研修を行います。
一連の業務において
▼まずは先輩のやりかたを見てもらう
▼次に実際にやってもらう
▼やってみた結果を先輩がフォロー
…と、段階を踏んでしっかりとお教えしますので、
着実にスキルアップをすることができます!

【キャリアアップについて】
社員ひとり一人個別に面談をし、目標を設定。
達成度によって評価をするため、中途入社でのハンデは一切なし。
スピード感を持ったキャリアアップが可能です。

※未経験から入社し、2年目でリーダークラスも可能!

チーム/組織構成
■業界・職種未経験から挑戦した社員多数!
20代・30代の若手も多く活躍しており、フレッシュで元気な職場環境です。

■残業時間は月20時間程度!
今後もさらに効率の良い働き方が実現できるよう注力しています!

対象となる方

【経験が浅い方でも歓迎/第二新卒歓迎!】高卒以上 ※要普通自動車免許
◆高卒以上
◎職種未経験・業界未経験歓迎◎

【必須となる資格・スキル】
◆普通自動車免許をお持ちの方

【こんな方は歓迎します!】
◇食品に関わる仕事に興味がある方
◇仲間とのコミュニケーションやチームワークなどを大切に出来る方
◇求める情報を自らキャッチアップできる方
◇メーカーでの営業経験のある方

選考のポイント

経験は一切不問。人柄や意欲を重視した選考を行っています!
「“食”を通じて社会を元気にしたい」
など、少しでも当社に興味を持っていただけましたら
ぜひお話出来ればと思っております!

勤務地

<大阪・滋賀・名古屋>
◎希望とご経歴を考慮して配属を決定します。

以下の拠点にて募集中です。

【勤務地詳細】
■本社/大阪市西淀川区竹島2丁目3番18号

■名古屋統轄本部/愛知県弥富市四郎兵衛1丁目128

■京滋地区統轄本部/滋賀県栗東市六地蔵1163

※「事業所一覧」は、ぜひ当社HPをご覧ください
※各本部の最寄り駅より送迎バスあり。
※マイカー通勤可(本社以外)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

給与

月給210,000~340,000円+諸手当
※上記は基本給与額です。
 能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。

◎時間外手当は1分単位で支給

■賞与
年2回
4ヵ月分/昨年実績

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収340万円
年収550万円

■社員の年収例
932万円(基本給+各種手当+賞与4ヶ月分)/部長
789万円(基本給+各種手当+賞与4ヶ月分)/次長
532万円(基本給+各種手当+賞与4ヶ月分)/係長
356万円(基本給+各種手当+賞与4ヶ月分)/一般社員

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■交通費全額支給
■慶弔見舞金
■持ち株会制度
■退職金制度(勤続3年以上)

★充実の諸手当あり★
■住宅手当
■家族手当
■資格手当
(第一種衛生管理者、管理栄養士等:3000円~5000円/月)
■時間外手当(1分単位で支給)
■深夜割増手当
■社宅制度あり(応相談/条件あり)

休日・休暇

<年間休日>
112日
(2023年度からは年休115日の予定)

<休日・休暇>
■週休二日制
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■リフレッシュ休暇(入社半年後~)
◎年2回、5日間・4日間の連続休暇が取得可能。


出典:doda求人情報(2022/12/19〜2023/2/19)

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出典:doda求人情報(2024年5月時点)

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