株式会社ソーシャルデザイニング研究所
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ソーシャルデザイニング研究所の過去求人・中途採用情報
株式会社ソーシャルデザイニング研究所の 募集が終了した求人
キャリアアドバイザー/大学や教育機関での講演/リモートワーク
- 契約社員
- 転勤なし
大学や教育機関でのキャリアに関する講演や、模擬面接、添削指導などをお任せします。
具体的な仕事内容
<主な仕事内容>
[1] 大学や教育機関でのキャリアに関する講演業務
[2] 大学や教育機関での模擬面接や添削指導業務
[3] コンサルティングで構築している採用側のインターンシップなどのファシリテーション業務
[1]、[2]は年間を通して実施。決められた会議などはなく、講演以外の日は講演先の情報収集・講演内容の構築など、常時案件ベースで仕事を進めていきます。
※講演/ファシリテーションは対面、オンラインのいずれかです(比率約6:4)
◎ニーズにあったコンテンツを提供
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変化する世の中で採用要件の再定義、採用活動のオンライン化、自社の魅力をより伝えていくためのインターンシップの構築など採用活動領域においても需要が高まっています。
そのような中、当社では大学や教育機関でのキャリアに関する講演や、学生の模擬面接、添削指導などを提供。あえてパッケージの商品をつくらず、求められるニーズや顕在化していない課題を捉え、それぞれの方にとって質の高いサービスを提供しています。
◎クライアント企業の魅力や強みを学生に対してわかりやすく発信
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当社で構築したインターンシップなどを実際にファシリテーションしていただく業務(対面orオンライン)です。参加した学生に対して、企業が伝えたい、理解して欲しい魅力を講演+ワークショップなどを行いながら全体の進行業務を行います。プログラムの中で、実際に学生さんのプレゼンテーションに対してフィードバックや成長をしていくためのアドバイスなども行い、採用支援、そしてインターンシップを通しての学生の成長支援をしていただく業務です。
◎裁量をもって仕事に取り組める
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このポジションは、講演先にアサインされて講演をする形になります。
そのため、講演の準備や情報集めなどは自宅で行うのが基本。リモートワークを中心に、自分の裁量で仕事に取り組むことが可能です。
チーム/組織構成
当社では社歴や年齢は一切関係なし。クライアントからの評価や社内における貢献度、さらに実施する講座内容なども鑑み、面談を通じて実績を正当に評価する体制を整えています。
■組織名称:ヒューマンリソースコンサルティング事業部
【学歴不問/未経験歓迎】採用マーケットや、就職活動における世の中の動向に関する知見をお持ちの方歓迎
<このような方を歓迎します>
■自身と周りの意見や考えを上手くまとめながら業務を進められる方
■すべてを自分事と捉え、主体的に仕事に取り組める方
■相手の潜在化されたニーズを読み取るヒアリング力をお持ちの方
■案件の目的や本質を正しく捉えて業務に取り組める方
【基本は直行直帰/リモート勤務可】
本社(東京都台東区)での勤務となります。
※転勤なし
※各案件に合わせ現場に向かうことも可能
<アクセス>
『浅草橋駅』より徒歩2分。アクセスに便利な好立地です!
企画業務型裁量労働制(1日あたりのみなし労働時間8時間)
<標準的な勤務時間例>
9:30~18:30(休憩1時間)
■平均残業時間
21時間
程度
契約社員
■契約期間3カ月(初回)、契約期間6カ月(2回目以降)
※正社員登用制度あり。
月給25万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月3万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・能力等を考慮し決定します。
■昇給
契約更新時に相談
■入社時の想定年収
年収300万円
~450万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■社員旅行
■在宅勤務可
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■週休二日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)