サンリク株式会社の過去求人・中途採用情報

【温浴施設の管理・運営業務をお任せ】イベントの企画・マネジメントにも挑戦可！経営ノウハウを学べます
具体的な仕事内容
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　ワクワクできる仕事を─。
　スキルアップ・やりがい・休み…
　欲張りに全部叶えられるサンリクへ！
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「どうせ働くなら楽しく、ワクワクできる仕事がしたい」
「ノウハウに触れ、自身の知識を蓄えていきたい」
「でも、休みもしっかり確保したい」
⇒全部実現できる環境がココに…！

■自由な発想で企画発案◎
■完全週休2日制でしっかり休める♪
■充実の教育体制⇒未経験からスキルアップ！

《 サンリクが運営する温浴施設って…？ 》
スーパー銭湯の定番とも呼べる薬湯・ゆず風呂はもちろん、親子で楽しめる縁日やビンゴのゲームなど盛りだくさん！"スーパー銭湯"の枠を超えた温浴施設なんです◎
⇒あなたの自由なアイデアで、これまでにない温浴施設を創ってください♪

～イベント企画～
■生風呂(柚子・スイカ・リンゴ酢・米ぬかといったお風呂の中に果物や花などを入れる、反響が一番大きいイベント！)
■女性客に大人気！ボディバター塩サウナ
■くすぐったいけどメリット大◎ドクターフィッシュ
■フィットネス会員限定の特別イベント
■身体ポカポカ！岩盤ホットヨガ etc.
⇒これらはすべて、社員の発想から生まれたもの。
　「こんなお風呂に入ってみたい！」を叶えられる仕事です♪

～管理業務～
■浴場・施設管理
温度調整、衛生面のチェックなどボイラー室にて、お風呂の管理を行います。実際にお風呂に入ってお客様視点に立って改善点を探すことも！

■スタッフなどの人事管理
パート・アルバイトさんのシフト調整や接客・清掃等業務の指導を実施します。

■利益・売上管理
売上や販管費、販売促進、数字管理などを行います。

～その他、お客様対応など～
受付やフロアでの接客、トラブル処理など臨機応変に対応していきます。

チーム／組織構成
配属先では、未経験・経験者を問わず様々な社員が活躍中です。店舗運営の経験をお持ちの方はもちろん、これまでの経験・スキルから生まれるアイディアを最大限に活かせる環境です。

■組織名称：スーパー銭湯事業部

【特別な経験・知識は必要ナシ・未経験歓迎】学歴不問、要普免(AT限定OK)／経験者の方は優遇します。
■学歴不問で、普通自動車運転免許(AT限定OK)をお持ちの方
※年齢・性別・職歴・転職回数、一切問いません
※同業での経験や、マネジメント経験をお持ちの方は優遇します

＼ こんな方は是非ご応募ください!! ／
「仕事を通して経営のノウハウを学んでいきたい」
「自分のアイディアを活かせる仕事がしたい」
「キャリアアップを実現したい・上を目指したい」
「地域に愛される仕事で、キャリアを築きたい」etc.

自由にアイディアを活かせる仕事がしたい方から、どんどん上を目指していきたい方まで…。
あなたの「やってみたい」が叶えられる環境がサンリクにはあります！
是非、お気軽にご応募ください♪

【4店舗で積極採用中】埼玉県・千葉県にある店舗への配属になります。
※希望を考慮して決定します。

■スパ＆フィットネス「久喜健美の湯」／埼玉県久喜市久喜本字大浦868
■越谷「健美の湯」／埼玉県越谷市宮本町2-172-1
■南増尾「健美の湯」／千葉県柏市南増尾1-1-1
■七光台温泉／千葉県野田市七光台4-2（イオンタウン内）
※マイカー通勤優遇！
※駐車場完備です！

■6:00～翌2:00 (実働8時間／シフト制)

《 シフト例 》

～早番の場合～
▼6:00～9:00…出社
└ 開店の準備。お風呂の温度調整など、問題がないか開店前に入念にチェック。
▼9:00～16:00…営業開始
└ お客様対応や売上・施設・シフト管理。従業員指導、業者との折衝、施設の不備修繕、売上チェックなど管理業務を行います。
▼16:00…退勤
└ 引継ぎ等を行ったら業務終了です。お疲れ様でした！

～遅番の場合～
▼16:00～20:00…出勤
└ お客様対応や売上・施設・シフト管理を行います。また従業員指導、業者との折衝、施設の不備修繕、売上チェックなども実施します。
▼20:00～翌1:00…理髪店等の売上入力
└ 館内の様々な店舗が閉店していくので、その都度売上を管理。
▼1:00…閉店の作業
└ レジ締め、お風呂の排水など閉店作業と、翌日の準備を行います。
▼2:00…退勤
└ 業務終了です。お疲れ様でした！

正社員

【マネジメント経験者】月給30万円以上
【未経験】　　　　　　月給27万円以上
※スキルや経験を考慮して決定します。
※上記金額には、みなし残業代（未経験：月22時間／3万2800円｜経験者：月22時間／3万3800円）が含まれます。
※超過分は別途支給します。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～
年収500万円

■社員の年収例
年収420万円 ／ 経験1年
年収550万円 ／ 経験8年

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■食事補助（店舗のメニューが社割で購入可）
■社宅制度（家賃補助等、会社規定による）
■退職金制度（勤続3年以上）
■持株会補助制度
■マイカー通勤優遇（駐車場完備）
■資格取得支援（販売士・衛生管理士の資格を取得した場合、受験料を会社が負担いたします）
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当（配偶者・子ども1人につき月1万円／賞与時1人あたり2万円支給）
■深夜手当

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制／月8～9日）
■慶弔休暇　
■有給休暇