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希望条件にマッチした求人とは

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センスグループホールディングス株式会社

SP代理店(イベント・販促提案など)

東京都豊島区南池袋2-30-12 BITビル4F(本社)

センスグループホールディングス株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 3件あります!

センスグループホールディングス株式会社の 募集が終了した求人

営業系総合職/月収100万円超続々/週3連休推奨/個別に研修

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【95%が未経験/定着率96%】営業・販売・営業コンサルティングから、あなたに合う仕事が見つかる!
具体的な仕事内容
【知名度・ブランド力があなたを後押し!】
テレビCMでもおなじみのインターネットサービス「NURO光」をはじめ、多彩な有名ブランドの商材を取り扱っており、現在の厳しい世情下でも、2022年5月に過去最高売上げを更新しています。

【一人ひとりに合わせて、研修をカスタマイズ!】
一人ひとりの適性やスキル、成長ペースを考慮した上で、個別に新人研修カリキュラムを作成しているので、未経験スタートでも焦らず、安心して取り組めます!

<募集職種>
■ダイレクトセールス
個人のお客様・法人のお客様に、インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。

■セールスプロモーション
携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信に特化した販売代行を行います。

■コーポレートセールス
営業面でお悩みのクライアントにコンサルティングを行います。

【ガマンしなくても大丈夫!】
「配属業務が自分には合わなかったら……」そんな心配は無用!多彩な商材を取り扱っている当社なら、チェンジが可能です。あなたが楽しく活躍できる場所がきっと見つかるはず!
※本人が希望しない限り、職種を変更することはありません。

【人事基準の完全明確化でモチベーションUP!】
昇給昇格の条件や仕組みを透明化しているので、目標役職に就くまでの道筋が具体的に見えて、「今自分はどんなスキルを身に付ければ良いか?」を把握できます。

【実力次第で早期昇格が充分可能!】
「雇用の創出」と「若年層の早期キャリアアップ」のため、全国に拠点を拡大中。
年齢や入社年次ではなく、社員の“今”を評価していきます!
<新規オープン&移転拡大>
▼2021年7月 広島支店開設
▼2021年9月 本社を新築オフィスビルに移転・増床!
▼2022年1月 北海道支店開設

チーム/組織構成
【未経験スタートが95%!】
20代から30代前半の若手男女が中心となって活躍中!
女性管理職者も在籍しています。
<先輩たちの前職例> ※多彩な経歴を持つメンバーが集まっています。
飲食スタッフ、アパレル販売、美容師、介護士、アスリート、自衛隊、教師、整備士、アニメーター、声優など。

■組織名称:営業部
■定着率:96%(※直近1年間)

対象となる方

【未経験歓迎!第二新卒歓迎!】成長意欲や向上心がある方を歓迎します!★学歴不問
<営業・販売未経験の方、大歓迎!>
「興味はあるけれど、自分にできるか不安……」など自信を持てない方には、
「あなたはどうすれば成長できるか?」を、面接で一緒に考えます!
その結果、「ここでなら頑張れるかも!」と思ったら、ぜひチャレンジしてください!

【こんな方を歓迎します!】
■成長意欲や向上心のある方
■自分に合った働き方を見つけたい方
■ビジネスパーソンとして成功体験を積みたい方
■ライフステージの変化を楽しみ、長く働きたい方

勤務地

【希望により決定】東京本社(池袋駅徒歩5分)、埼玉支社(大宮)、群馬支店(高崎)、福岡支店(赤坂)、広島支店(中区)、北海道支店(札幌)のいずれかの支店

※転居を伴う転勤なし ※完全希望制(希望があれば転勤可能です)
※U・Iターン歓迎

■東京本社★2021年9月末に移転したばかり!
東京都豊島区南池袋2-30-12 BITビル4F
※「池袋駅」から徒歩5分です!

■埼玉支社
埼玉県さいたま市大宮区宮町4ー123 大栄ツインビルS館3F

■群馬支店
群馬県高崎市下之城町301-2 ゼンテクノビルB-2
※車通勤OK!(従業員専用の駐車場完備)

■福岡支店
福岡県福岡市中央区大名1-8-20 大名クリエートビル4F

■広島支店
広島県広島市中区上八丁堀4-1 アーバンビューグランドタワー10F

■北海道支店
北海道札幌市中央区北2条西1-10 ピア2・1 6F
※2022年1月OPEN!立ち上げメンバーを募集します!

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間以下 休憩1時間以上)
※販売の場合、ショップの営業時間により多少異なることがあります。

★残業は「月1時間」以下!
「20代・30代で年収1000万円超のメンバーもいるのに、残業がほぼ無いなんて、ありえない!」
と思われるかもしれませんが、「事実」です。
当社には「残業して仕事を終わらせる」という文化は無く、決められた時間内に業務を終わらせるのが当たり前!
■平均残業時間
1時間

以下 ★プライベートな時間もしっかり確保できます!★

雇用形態

正社員
試用期間最長3カ月
※能力・成長スピード次第で短縮します。
※試用期間中も、給与以外の待遇に変更はありません(試用期間中の給与については、給与欄をご覧ください)。

給与

月給24万円~70万円+インセンティブ+各種手当
※試用期間中の給与は月給20万円+各種手当となります。

■賞与
毎月インセンティブを支給

■昇給
昇給・昇格随時

■入社時の想定年収
年収350万円
~1000万円(インセンティブに上限なし)

■社員の年収例
年収例620万円・25歳/3年目/群馬
年収例1020万円・27歳/5年目/東京
(1年目420万円、2年目710万円、3年目820万円、4年目890万円)

待遇・福利厚生・各種制度

★独自の「働き方改革」推進中★
「頑張ることに疲れない会社を創りたい」
だから当社では、社員の幸福を最優先に、家族・夢・交流にフォーカスした、唯一無二の福利厚生制度を完備。今後もさらに、時代のニーズに合わせて、充実させていきます。

【家族を大切にする制度】
■特別日休暇制度:恋人や家族の誕生日、記念日など有休以外で給与が発生する休日。「お小遣い1万円」も支給
■子ども手当制度:安心して子育てができる給付制度
■介護休暇制度:期間は1年間で給与は通常通り支給 
■死亡退職遺族支援制度:あなたの「もしも」のときに家族へ金銭的な支援

【夢を大切にする制度】
■社内ベンチャー制度:新規事業のプレゼンの機会とスタートアップ支援
■引っ越し支援制度:入社に当たり転居が必要な方への家賃補助
■支店異動手当制度:新天地で活躍したい方への家賃補助
■ご近所制度:勤務地から3km圏内に居住の場合、月1万5000円支給
■社内改善提案制度:制度の改善提案採用により1万円支給

続く↓
【交流を大切にする制度】
■社内レクリエーション制度:自由参加でイベント開催
■モーニングコーヒー制度:出社前に価値ある一杯を支給
■チーム別対抗戦制度:ほぼ毎月チームや個人で競い、上位者へ賞金授与
■プライベートリゾート制度:全国26施設ある会員制リゾートに格安で宿泊可能

■退職金制度
■家賃補助制度
■社会保険完備
■通勤交通費(月3万円まで)
■車通勤OK(群馬支店のみ)
■服装自由
■新入社員研修

★スペシャルホリデー制度(週3日連休)
★優秀社員自由休暇制度(休暇制限なし)

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(月曜、火曜)※成果次第で週休3日制も可能です!
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(完全自由取得制)
■産前・産後休暇
■育児休暇
※取得・復職実績あり
■介護休暇
■特別日休暇

※5日以上の連続休暇の取得も可能

★優秀社員自由休暇制度(月間目標を達成したら、休暇を制限なくプレゼント!)
※無理な目標ではないので、取得実績90%超!

★週3日連休が可能!スペシャルホリデー制度!
当社の定休日は月曜・火曜のため、基本は水曜~日曜の勤務となりますが、
水曜から土曜までの間に一定の成果を上げれば、日曜を休日にすることができます。
有給休暇とつなげて、月末5日連休にしている社員も!

日曜に休んだ分収入が下がることもありませんし、有給休暇扱いになることもありません。
休日にお客様からの電話に対応することもほとんどなく、安心してプライベートを満喫できます。

『ベンチャー通信』に社長インタビュー掲載

ベンチャービジネス誌『ベンチャー通信』に当社代表の島瀬のインタビューが掲載されています。
(業界誌・online同時掲載)

【代表取締役・島瀬 呂史のプロフィール】
▼1987年、宮崎県で誕生
▼高校卒業後上京し、大手パンメーカー工場に勤務
▼1年後に営業会社に転職
▼入社半年、営業職100名以上の環境でトップセールスに
▼入社1年後、21歳で50名以上の営業職を率いる最年少マネージャーに昇進
▼2012年、24歳でセンスを立ち上げ、現在に至る

インタビュー記事で島瀬のストーリーや理念・夢を語っています。
http://www.sen-se.info/
※『メディア掲載』よりご覧ください。

センスが抱く今後のビジョンとは…

「NURO光販売店」4年連続全国No.1企業の実績を誇る当社。「未経験入社95%」だからこそ蓄積できた「成長できるノウハウ」を武器に、今後も挑戦していきます!

現在は10期連続で増収増益を更新。北海道・九州・中国エリアに進出も果たしました。今後は雇用創出と管理者育成への取り組みをはじめ、従業員満足度向上に向けた独自性のある働き方改革にも注力。「社員の頑張りに制限をかけない」環境づくりに努めます。

たくさんの「失敗」が“自慢”です!

失敗を責めない・恐れない文化がある当社だからこそ、ノウハウを蓄積でき、全国No.1を継続しています。

「頑張りたいけれど、疲れてもう頑張れない」「頑張っても評価されず、将来が不安……」
それって、あなたのせいではないかも!?
「働きやすい環境」と「豊富な選択肢」を整えているセンスは、「頑張ることに疲れない」会社です。

「名刺すら持ったことがない」「活躍している自分なんて、全然イメージできない……」
未経験の方もご安心ください!

失敗しても大丈夫。むしろ、失敗大歓迎!
「たくさんの失敗体験談」が自慢の先輩たちが、あなたの成長を全力でサポートします。


出典:doda求人情報(2022/6/20〜2022/9/18)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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