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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社サンアクアの過去求人・中途採用情報
株式会社サンアクアの 募集が終了した求人
未経験歓迎の投資用マンション営業/インセンティブ有/残業なし
- 正社員
- 転勤なし
【未経験から活躍できる!】投資用ワンルームマンション(入居率98%以上!)の販売営業
具体的な仕事内容
個人のお客さまに対して、投資用マンションの提案を行います。
お客様にアポイントを取り、福岡市内の新築・中古マンションのご案内をしていただきます。
<入社後の流れ>
【未経験でも安心!入社後研修】
経験の有無にかかわらず入社後は研修を行い、不動産営業の基本用語や営業トークの仕方、営業電話のかけ方など、営業に必要な知識を先輩社員がしっかり教えます。研修期間は達成度に合わせて2~3週間程度です。
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【電話営業を実践!】
新入社員の方はまず、お客様づくりから始まります。全国のお客様に電話をかけ、会話の中で営業スキルをさらに磨いていきます。
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【対面のやりとりも先輩社員がサポート】
電話営業でアポイントが取れたお客様の元へ伺い、商談を行います。県外のお客様の元へ出張もあり。交渉から契約までの対面での営業も、初めのうちは先輩が同行サポート。お客様にご満足していただけたときの喜びはひとしおです!
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これを繰り返して、半年ほどで独り立ちできるように!
人と話すのに慣れている方ならば、いち早く次のステップに進めます。
※入社後の職種変更はありません。
※経験を重ねると、電話営業の割合は減っていきます(詳細は下記「仕事を通して、お客様の輪は広がっていく」をご覧ください)。
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★扱う商材は?
福岡市内のワンルームマンションを扱っています。自社で企画・施工から管理まで一貫して行うことで、当社で取り扱うマンションの入居率は常に98%以上を誇っており、お客様にご満足いただける物件をご用意しています。
今までは新築のみの取り扱いでしたが、創業から13年が経ち、お持ちの物件の変更や整理を希望されるお客様も増えてきました。そのため自社物件を中心に中古の扱いも始めています。
チーム/組織構成
【未経験スタートの先輩方も多数活躍中!】
前職の経験は問いません。居酒屋の店員や、不動産業界・営業以外のビジネスパーソンから転身した社員もいます。共通していることは、お客様とお話しするのが好きであること!
■年齢構成:社員数9名。20代・30代が2名ずつ、その上は60代まで幅広い年齢層が活躍中。
【未経験歓迎】◎40歳以下の方◎専門的知識・経験は不要!人と話すのが好きな方
未経験の方・第2新卒の方も大歓迎!入社後の研修で専門知識を教えるので、ご安心ください。
\こんな人におすすめ!/
■人と会話をするのが好きな方
■学生時代、部活やサークルに打ち込んでいた方
■自分で目標を設定し、達成することにやりがいを感じる方
■お客様と長期的な関係を築きたい方
【推奨条件(必須ではありません)】
★普通自動車運転免許(AT限定可)
★宅地建物取引士、管理業務主任者の資格をお持ちの方は優遇します。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
意欲・人柄を重視した採用となります。面接時には合わせてオフィスの見学もしていただいているので、気になる点はどんどんご質問ください。
福岡県福岡市博多区神屋町1-9 宝州博多第1ビル6階
※転勤はありません。
※自動車・バイク・自転車通勤もOKです!
9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
0時間
\原則残業なし/商談が定時以降に入った場合のみ残業が発生。土日に入った場合は代休あり。
正社員
※試用期間2ヶ月
月給25万円~+インセンティブ(1件契約10万~38万円)+交通費
※試用期間2ヶ月/月給20万円+インセンティブ+交通費
※経験・能力を考慮のうえ、規定により決定
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
1件の成約につき、10万~38万円のインセンティブを支給しています。
■賞与
あり
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収350万円
~
年収1000万円
以上
■社員の年収例
年収700万円/入社2年目(23歳)
年収1,200万円/入社3年目(32歳)
【諸手当】
■通勤手当(上限月2万円)
■資格手当(宅地建物取引士:月2万円)
(管理業務主任者:月2万円)
【各種制度】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■研修制度充実
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能
【電話営業が多いのは最初だけ!】
営業の基本のイロハは研修ですべて教えますし、マニュアルももちろん用意しています。しかし、お客様の関心や状況は千差万別であり、マニュアル通りではうまくいかないのが営業トークというもの。自分なりのトークスキルを見つけていただくためにも、最初は電話営業でたくさんのお客様とお話するところから始めていただきます。
ただし、経験を重ねた先輩社員たちは、電話営業をほとんど行っていません。お客様に再びご依頼いただいたり、お客様が新しいお客様をご紹介くださったりと、だんだんと反響営業へと移行していきます。仕事を通して、独自のネットワークを築いていくことが、営業の醍醐味です。
【実際に視察して情報を収集】
街は「生き物」で、ニューオープンや再開発などによって、人気のエリアやその地価は年々移り変わっていきます。当社は福岡市に根付いた不動産会社として、地域の最新の情報は日々細かくチェック。さらに営業チームで「地域研修」という形で、注目エリアを実際に訪れて情報収集をしています。
マンションへ投資を考えるお客様は、全国各地にいます。お客様の中にはもちろん、福岡市の地理や情勢がわからずに購入を検討される方も。ご紹介する物件については、机上の情報だけでなく、自分の目で見ることで、よりお客様に安心いただける情報を提供し、将来設計に寄り添ったご提案を行うことが可能となっています。