エス・シー・テクノロジー株式会社の過去求人・中途採用情報

＜未経験歓迎＞『食べログ』や『Instagram/Twitter』等の営業／Webマーケティング
具体的な仕事内容
店舗型ビジネスのオーナー様に課題をヒアリングしてアポを取得、
集客UPにつながる総合的な提案・コンサルを実施します。

例）飲食店
・食べログの掲載
・フードデリバリーの売上向上にむけた新規ブランド導入
・Googleビジネスプロフィール、Instagram・facebook・Twitter等の運用代行

■ご提案の流れ
１．アプローチ
会社が保有するリストから、
電話で提案のアポイントを取得します。
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２．商談
アポイントが取れたら、1日2～3件をベースに商談へ伺います。
クライアントの集客課題にマッチしたサービスを提案します。
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３．成約
サービス開始までのフローを確認し、専属部署へバトンタッチ。
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４．アフターフォロー
効果状況を見ながらアップセル/クロスセルを検討。


＜女性メンバーが大活躍中＞
直近の各事業別での月間営業実績で、
TOP10のうち約半数を女性メンバーが占める結果になりました。

当社の営業メンバーの女性比率は約30％と、人数構成上は男性が多いですが、
上記の教育制度を含め、性別関係なく活躍できる環境です。
（女性比率：40％）

チーム／組織構成
配属先となるMS（マーケティングソリューション）事業部は、多様な志向性を持つ20～30代の男女が中心となって活躍しています。
接客・販売など、人とのコミュニケーションが活きる仕事をしていたメンバーも多数！

部署ごとに役割を明確に分けているので、自分の業務に集中できる環境です。

■組織名称：MS事業部への配属となります。

【学歴不問！未経験歓迎】コミュニケーション力を活かしてスキルアップしたい方。営業にチャレンジしたい方
◎学歴不問
◎未経験歓迎
◎35歳以下

【こんな方を歓迎します】※1つでも当てはまる方、ぜひご応募を！
■人と接することが好き・人と関わる仕事がしたいという方
■営業にチャレンジしたい方
■営業スキルを基礎から徹底的に学びたい方
■商品力の高いサービスを扱いたい方
■教育・マネジメントスキルを身に付けたい方
■実績次第で早期キャリアアップできる環境で働きたい方
■新規事業の立ち上げに挑戦したい方

【その他、求める人物像】
●大きな責任と権限のもと、スケールの大きい仕事に取り組みたい方
●実績に応じた報酬・待遇が得られる環境で、向上心高く仕事に取り組める方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

5名以上の採用を予定しています。少しでもご興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！

東京・大阪・福岡・広島・札幌の各オフィス
※勤務地は希望を考慮
※U・Iターン歓迎
※転勤は基本的にありません
★エントリーフォーム末尾「企業からの質問」の希望勤務地にチェックをお願いします

■東京
千代田区東神田2-6-9 アルテビル東神田6F
「秋葉原駅」「岩本町駅」「浅草橋駅」「馬喰町駅」より各徒歩5～8分

■大阪
大阪市北区梅田1-3-1　大阪駅前第1ビル10F
「西梅田駅」「北新地駅」「大阪駅」より各徒歩2～8分

■福岡
福岡市博多区網場町8-31 はっこう福岡ビル404号
「呉服町駅」より徒歩5分

■広島
広島市南区京橋町1-7　アスティ広島京橋ビルディング2F
「広島駅」より徒歩5分

■札幌
札幌市中央区南3条西8-2-1　SAKURA-S3
「資生館小学校前駅」「すすきの駅」「西8丁目駅」より各徒歩2～7分

9:30～18:30（休憩1時間）

＜　なぜ残業が少ないのか　＞
・分業化による営業の事務作業軽減
・各種報告機能を社内システムで簡素化
・訪問エリアによる直行直帰制度
■平均残業時間
15時間

正社員
試用期間3カ月（待遇は変わりません）

月給25万円～40万円＋インセンティブ（目安額3.5万円～20万円）

■賞与
業績利益をインセンティブとして還元

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収400万円
～516万円（※あくまでも想定年収です）

■社員の年収例
年収900万円／入社5年目
年収725万円／入社3年目
年収516万円／入社2年目

■社会保険完備
■ビジネススクール（MBA）通学制度
■社内表彰制度
■FA制度（チーム/部署異動希望）
■食べログ高得点高級ディナー達成会
■社用携帯iPhone.ノートPC支給
■通勤交通費／月4万円迄
■産休・育休（取得実績あり）
■オフィスカジュアル
【MBA学習支援制度もあります】
事業や会社が成長するタイミングは従業員にとって大きなチャンスです。実際、入社半年でマネージャーに昇格した人もいます。また、就いたポストにふさわしい実力を身につけてもらうため、役職ごとにビジネススクールへ通学する制度も用意しています。

当社の代表も10年前、当グループに一般社員として入社しました。入社2年後に子会社の代表に就任し、ビジネススクールに通学する制度を活用しています。

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■5日以上の連続休暇取得可

「コミュニケーションスキル」と呼ばれるスキルを全て具体的に形式化します。
表面的なモノの売り方だけでなく「営業の考え方・全体像・当社独自の話法」から教育する営業研修や、自社で構築した教育管理システムの運用などによって、あなたの成長を全面的にバックアップします。
出世意欲や明確な目標がある方であれば、必ず活躍できます。

当社では営業活動に関わるさまざまなフローを独自の社内システムで一元管理しています。
日々の活動でどうしても煩雑になりがちな顧客管理も活動の履歴から追うことができるため、数カ月越し、場合によっては1年越しで成約に至ることもあります。
また、業務効率化にも関わるシステムのため、無駄な業務が減少し残業時間の削減にもつながっています。