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一般事務/事務未経験大歓迎/完全週休2日制/正社員登用あり

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

【おしゃれなオフィスで、事務スキルを磨く!】一般事務(PCを使ったカラコンの受注登録など)
具体的な仕事内容
● お任せするのは、こんな仕事 ●

※一般事務(カラコンの注文があった際の受注登録)
 ☆専用システムを使い、出荷に必要な帳票の印刷
 ☆入庫商品の一覧作成

※難しい操作はありません!
 しっかりとしたマニュアルも完備。
 PC入力ができれば、問題なく慣れていただけます。

☆平均年齢は30歳!
☆社員数283名の成長企業
☆リモートワークの導入や男性の育休など、新しい働き方にも柔軟に対応

■POINT.1■ 事務未経験でも大丈夫!
入社後は、育成担当の先輩がトレーナーとしてつき、会社のことから実際の業務までしっかりとお教えしていきます。

■POINT.2■ 電話対応などは引継ぎ程度でOK!
電話がかかってきた際、ご対応をお願いすることもありますが、「担当のものに引き継ぎます」とバトンタッチいただくだけで大丈夫。難しいお客さま対応などもありませんので、ご安心くださいね。

チーム/組織構成
受注登録事務は、現在3名(大阪には5名)。
ほとんどのメンバーが女性で、20代前半~30代前半が中心です。
千葉はオープンから1年で風通しが良く、とても居心地のいい職場です。

元アパレルや販売職のメンバーも多く、事務にはじめてトライしたという方がほとんど。

「みんな、オンとオフがきっちりしています。作業中はぐっと集中して、スイッチが切れたらささいなことで大笑いするぐらい盛り上がって(笑)仲がいいので何でも相談できます!」(入社2年目・20代女性)

服装だけでなく、髪色やネイルなどもすべて自由。
(もちろん、カラコンも!)
そのため、ファッションが好きな方や普段からオシャレを楽しんでいる方も多いです☆

■男女比:女性が半数以上
■定着率:95%以上/ほとんどのメンバーが5年以上勤続しています!

対象となる方

【学歴・経験不問】☆第二新卒歓迎 /おしゃれも楽しみたい方 ☆アパレル・販売出身者も多数!
これまでのご経験は一切問いません。基本のPCスキルさえあればOKです!

<こんな方を求めています>
●若い世代の活躍する、柔軟な会社が合っていると思う方
●新しいことや、変化の多い環境に魅力を感じる方
●カラコンやファッション、ECサイトに興味がある方

選考のポイント

スキルや経験よりも、
・メンバーとのコミュニケーションを大切にし、協力しながら楽しく働いていただけそうかどうか
・スケジュールなど、しっかり守っていただけそうかどうか
といった点を重視しています。

勤務地

【通勤手当全額支給/マイカー通勤OK/駐車場代も会社負担】
■千葉ロジスティクスセンター
千葉県印西市泉野1-2 プロロジスパーク千葉ニュータウン4F C区画

アクセス/千葉ニュータウン中央駅から徒歩16分程度

☆会社貸与の自転車もあり。駅からオフィスへの往復が可能です!

勤務時間

9:00~18:00/10:00~19:00
※上記時間のシフト制(1日8時間勤務、休憩60分)

【☆有給は1時間単位で取得OK】
有給も取りやすく、プライベートな時間もしっかりと大切にできます。
■平均残業時間
8時間

~10時間程度

雇用形態

契約社員
※試用期間3カ月あり(待遇・条件に変更なし)
※契約は6カ月ごとに更新/正社員登用あり

給与

月給22万5000円~+各種手当
※昇給あり

※経験やスキルを考慮し決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代全額支給(1分単位で支給いたします)

■入社時の想定年収
年収270万円
※各種手当を除く

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給 ※自転車通勤の場合も250円/日支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■髪型・服装自由
⇒ネイル・ピアス・髪色なども社内規定なし。あなたらしい装いを楽しんでください!
■アイケア用品など、従業員割引あり
■各種社内イベントあり
■健康診断
■結婚祝い金
■出産時祝い金
☆毎日の出社が楽しくなるオフィス

冷暖房完備!
「社員が健康であってほしい」という想いのもと、健康を考えたランチを半額会社負担で提供しています。

■リラックススペースあり(昼寝もOK)
■ウォーターサーバー完備
■250円ランチあり。100円の冷凍パンやスープもあり!
■カラコンなどの社割あり

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制
※土曜を含む、週5日勤務
■有給休暇 
(時間有休あり/※1時間単位で取得可能)
■産前・産後休暇
※取得・復帰実績多数
■育児休暇
※男性の取得実績も多数!役職問わず積極的に取得しています。
■ワクチン休暇

※夏季休暇は規定ではありませんが、部門にて有給の連続取得を奨励しています。


出典:doda求人情報(2022/6/16〜2022/8/17)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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