マッチングしやすいおすすめ求人とは

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

希望条件にマッチした求人とは

あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。

株式会社ジャスプロ

人材派遣

鹿児島県鹿児島市上之園町25-36光健ボイスビル 405

株式会社ジャスプロの過去求人・中途採用情報

株式会社ジャスプロの 募集が終了した求人

「人材不足」を多方面からサポート!人材コンサルタント

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

人材不足でお困りの企業様に求人広告や人材派遣・人材紹介などのサービスを通じ、採用活動をサポート!
具体的な仕事内容
株式会社ジャスプロでは、
●人材派遣・人材紹介
●求人広告媒体への掲載
この2つを軸とし、人材不足解決のお手伝いをしています。
状況に合ったご提案を行い、人材コンサルタントとして仕事を探している【求職者】と人手不足の【企業】を繋ぐ仕事です。

●人材派遣・人材紹介の提案
ジャスプロでは、工場・倉庫・製造・物流などの企業様と多くお取引があります。
既存取引先様のフォローや、応募者の対応、派遣スタッフ登録対応、勤務中のスタッフのフォローなどをお任せします。
取引先から別の企業を紹介された際や、新たな派遣先が必要な場合は新規営業を行います。

●求人広告媒体の提案
アルバイトや正社員を探している企業様に求人掲載での採用をサポートします。
ジャスプロでは15社以上の求人媒体を正規代理店として扱っており、お客様のご要望に合わせた商品の提案が可能です。取材、撮影、掲載後のアフターフォロー等も行います。
フォーマットやチェックシートも用意しているので、漏れなく的確に取材が可能です。

★社用携帯(iPhone)、タブレットorノートPCを支給
★移動は社用車を使用できます(AT車)
★派遣先や取材先への直行直帰もOK、休憩も自分のタイミングで取れます

まずは人材派遣・求人広告のお仕事からレクチャーします。
先輩社員に付いて、少しずつ業務の流れを身に付けられます。
丁寧に業務研修も行うので、未経験の方もご安心ください。

ひとりひとりの裁量が大きく、慣れると自分のペースで仕事ができます。
勤務時はスーツまたはジャケット着用、クールビズ期間もあります。
転勤はなく、鹿児島で腰を据えて働けます。
Iターン・Uターンも大歓迎です。

チーム/組織構成
40代の社長を筆頭に、従業員3名で運営しています。
今回、業績好調により新メンバーを募集します。

社長が求人広告系、社員2名が派遣・紹介系、社員1名が原稿制作を担当しています。
入社後は、社長や男性社員に同行して仕事の流れや業務知識を少しずつ身に付けられます。
丁寧に研修を行うので、初めての方もご安心ください。

社内の雰囲気は「ガツガツ体育会系」や「根性論」ではなく、
「スマートな頭脳プレー」で「最適解」を追求していく感じです。

■男女比:3:1
■年齢構成:40代3名、20代1名

対象となる方

経験不問、他業種からの転職も大歓迎です!
・4年大学卒業
・基本的なPC操作が可能な方
 (入力、見積作成、保存、メール等)
・要 普通自動車運転免許
 (AT限定可)

★「聞き上手さん」大歓迎!
【求職者】と【企業】両方の話を聞いて【人手不足】を解決するお仕事です。

分類上は営業のお仕事ですが、ガツガツした営業スタイルではありません。
どんな仕事なのか?勤務時間は?給与は?シフトは?どんな人を必要としているのか?
ひとつひとつヒアリングして、ピッタリ合う所を見つけていきます。
相手とのコミュニケーションを大切に、ゆとりを持って仕事ができる方が向いています。

◆未経験歓迎 ◆経験者優遇 ◆資格不問 ◆スキル不問
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

《あれば尚可》
・法人営業の経験がある方
・SNSやインターネットを普段からよく利用する方
・荒削りでも突破力がある方
・マーケティングが得意な方
・物事を効率よく客観的に考える事が得意な方

勤務地

鹿児島県鹿児島市上之園町25-36光健ボイスビル405

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)

残業はほとんどありません。
10~30分前後、残ることもありますが
大体18時には皆帰ります。
自分のペースで仕事ができるので、うまく調整しています。
無駄な残業を嫌う会社です。

繁忙期(10月~2月頃)の月平均残業時間は10時間ほど。
土日の出勤をお願いすることもありまずが、振替休日が取得できます。
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員

給与

月給20万円~23万円(固定残業代含む)
※基本給:15万円~17万4千円/月
※職能手当:1万円/月
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月4万円~4万6千円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

・昇給あり(年1回)
・賞与あり(業績に応じる)
・通勤手当(上限1万5千円/月)
・家族手当(5千円/人)
・社会保険完備
・有給休暇制度(入社6ヶ月経過後10日付与)
・毎月末締め、翌月末支給

◆経験、資格、スキル、年齢などを考慮し給与決定いたします。

■賞与
業績に応じ賞与あり(実績あり)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収250万円
~ ※業績による賞与変動あり、年収の変動もあります。

待遇・福利厚生・各種制度

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
有給休暇制度(入社6ヶ月経過後10日付与)
昇給あり(年1回)
賞与あり(業績に応じる)
通勤手当(上限15000円/月)
家族手当(5000円/人)
資格取得支援

●家族や子どもの用事などでの中抜けOK
●勤務中の私用スマホチェックOK
●ランチ会あり。夜食事は年1~2回
●リモートワーク実績あり
●連休OK
社用携帯(iPhone)、タブレットorノートPC支給
社用車使用OK
リモートワークOK
転勤なし
Iターン・Uターン歓迎
研修あり
長期休暇(GW・お盆・年末年始)あり
電子レンジ・冷蔵庫・ポットあり

☆残業ほぼナシ
基本的に18時に退勤
たまにある残業は1日10~30分前後
少人数なので帰りにくい雰囲気などもありません。
無駄な残業はしない会社です。

☆信頼している上下関係
ひとりひとりの裁量が大きく、自分のペースで仕事ができます。
無意味なダメ出しなどなく、正しく成長を促します。

休日・休暇

<年間休日>
104日
基本土日休み、GW・年末年始・お盆休暇有

<休日・休暇>
■週休二日制
基本土日休み、繁忙期など出勤をお願いする場合は振替休日が取得できます。
■年末年始休暇 
12月29日~1月3日(カレンダーに応じる)
■GW休暇
毎年カレンダー通りに休暇を取得しています
■夏季休暇
8月13日~15日(カレンダーに応じる)
■有給休暇 
入社6ヶ月経過後、10日付与
年間休日104日~、土日は基本的にお休みです。
繁忙期などは出勤をお願いすることもありますが振替休日が取得できます。
長期休暇もあり、リフレッシュや帰省などプライベートの時間も確保できます。

・お子さんの入学式、卒業式などでのお休みもOK
・家族の用事などでの出勤調整、お休みもOK
・病院に行きたい時やワクチン接種など、勤務中の中抜けや半休もOK
各自、必要な時は社内の人に声かけし退社しています。

★プロバスケットチーム「鹿児島レブナイズ」パートナー企業
試合会場でのフラッグ掲示や、選手との交流も♪
観戦チケットも無料でGETすることもでき、休みの日に観戦できますよ!

総合人材コンサルタント・ジャスプロ

【業績好調の理由】
・鹿児島県内で《派遣》《紹介》《15社以上の求人媒体取扱い》を行っている唯一の会社
・お客様やスタッフとの長く安定した付き合い
・国家試験運営など、ジャスプロしかできないノウハウを確立
・自治体とも連携し幅広い企業の人材確保をサポート

【今後の方向性】
・デカイ会社では無く、強い会社を目指す
・人材に関するビジネスモデルはなんでもチャレンジOK
・自由に楽しく働いてほしい

【こんな方が向いてます】
・新しい事にチャレンジしたり興味がある
・よく相談されたり話を聞く事が好き
・失敗を恐れず行動できる
・副キャプテンのように、調整やサポートが得意
・スマートに仕事を進めたい


出典:doda求人情報(2022/6/30〜2022/7/27)

株式会社ジャスプロの 募集している求人

dodaに掲載中の求人・採用情報はありません。

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

本ページで取り扱っているデータ・写真について

国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。

個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。

掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口

※個人の方の写真削除のご要望はお問い合わせフォームよりご連絡ください。