マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社エヌエープロテック

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

兵庫県尼崎市西長洲町2-1-30

株式会社エヌエープロテックの過去求人・中途採用情報

株式会社エヌエープロテックの 募集が終了した求人

最新のモノづくりを支えるルート営業/土日休/残業月10h程度

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

既存取引先(大手メーカー中心)への営業。各社で異なるニーズを掘り下げ、付加価値の高い提案を行います。
具体的な仕事内容
<たとえば>
◎既存メーカー様への提案・営業
◎図面をもとに打合せ
◎見積書作成
◎納品立会い
◎新規開拓営業
…etc.

<業務の流れ>
「この材質で、この形状に仕上げて欲しい」等のご依頼に、
どの設備、技術で対応するのか?コストは?納期は?など、
技術部門と一緒に検討し、具体的な提案としてお客様に提示します。
高い技術力を背景に、自信を持って取り組めます。

<車関連がメイン>
自動車(試作車/主にダイハツ車)パーツの加工(ドアやボディ等)を中心に、
お客様から図面やデータをお預かりし、最適な技術を駆使してご要望にお応えしています。

<信頼関係の構築から>
「〇〇さんに任せておけば大丈夫」「難しい要件だけど何とかしてくれるだろう」
と、いつでも頼りにされる関係性の構築に努めて頂ければ、成果は自然とついてきます。

<当社独自の強み>
曲げる、叩く、伸ばすなど、複雑多岐な要望に対応可能な充実した設備に加え、約20名の技術者が対応。
まだ取り扱いのない素材や形状にも、チャレンジしていきたいと考えています。
どうすればお応えできるかな?なんて、柔軟な発想力で仕事の幅をどんどん広げてください。

■無理のない営業スケジュール
大阪、神戸、明石、姫路、京都など、京阪神エリアのお客様先へ1日1~2件訪問。
移動は基本車となりますので、運転免許は必須です。

■新たなニーズやチャレンジも
「こんなコトできますか?」前例のない依頼も、まずは持ち帰って検討。
みんなで知恵を出し合って、お客様のお困りごとを解決する!
これが当社の基本姿勢です。

★自動車部品の試作は強みですが、限定していません。
目指す方向性は「総合加工メーカー」。
今後、様々な案件が寄せられる総合商社へも販路を広げていきたいと考えています。

※職種変更はありません。

チーム/組織構成
年齢構成:23歳~79歳(現在28名が在籍)
入社歴の浅いスタッフから、金属加工を知り尽くしたスペシャリストまで、
ユニークな人材が揃っています。

それぞれが、それぞれの個性や持ち味を発揮して頑張れる社風です。
女性スタッフ活躍中!
溶接部門にて女性がリーダー的存在として多様な要望に応えている姿も!

※定着率95%以上

■年齢構成:30代多数活躍中!

対象となる方

高卒以上 ●経験不問 ●普通自動車運転免許(AT限定可)は必須 ※ものづくりに興味がある方、特に歓迎
業界/職種経験不問

業界経験や金属加工の知識等があれば尚良しですが、未経験スタートでも心配無用!
適性や成長スピードに合わせ、徹底的にサポートいたします。
さらなる事業拡大、次世代の社員育成を図るため、新しい仲間を募集します。

<こんな方と一緒に働きたいです>
・困りごとを解決する仕事がしたい人
・誰とでも仲良くなれる人
・冷静に状況判断が出来る人
・協力して業務に取り組める人
・モノづくり業界に興味がある人
・時間厳守、基本ルールを守れる方
・夢や目標を持って自主的に行動できる人

勤務地

兵庫県尼崎市西長洲町2-1-30

勤務時間

8:00~17:00(実働8h)
■平均残業時間
10時間

※残業代は別途支給

雇用形態

正社員

給与

月給20万円~32万円
※別途、頑張りに応じてインセンティブ支給(規定有)
●前職等考慮の上、決定します。面接時に話し合いましょう。

◎研修期間2ヶ月有(同条件)

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収250万円
(業界未経験の場合)

■社員の年収例
年収448万円(営業:入社5年目/賞与年2回含む)
年収350万円(営業:入社2年目/賞与年2回含む)
年収280万円(営業:入社1年目/賞与年2回含む)

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費支給(規定有)
■社会保険完備
■退職金制度
◎頑張りは給与や役職に反映。常に、夢や目標を持って取り組んでいただけます。

休日・休暇

<年間休日>
115日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※土曜出勤の場合有
■年末年始休暇 
(5日以上/カレンダーによる)
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■育児休暇
■介護休暇

仕事をうまく進めるためのヒント!

仕事をうまく進めるコツは「対人関係の構築」です。
既存取引先とは、長らくの関係の中でスムーズに進めていくことが出来ますが、
新規先には、まず何より私たちを信用、信頼してもらうところからスタートします。
特に、私たちの商品・サービスはオーダーメイド対応になりますので、
ヒアリングや提案を重ねる中で「この人に任せたら大丈夫」と
思っていただくことが成約率に表れてきます。
自社工場の設備、加工技術力を背景に「こんなことまで」といった提案が行えるのが当社の強み。
直接技術に触れる機会は少ないですが、営業という側面からモノづくりの楽しさ、
スケール感を仕事のヤリガイにして取り組んでもらいたいと思います。


出典:doda求人情報(2022/6/20〜2022/8/21)

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