株式会社シーアールイー

技術系アウトソーシング(特定技術者派遣)

愛知県名古屋市中区金山1-2-2クマダ第2ビル

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エンジニア系総合職(航空宇宙・物流産業)/事業拡大につき増員

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【1】航空宇宙:戦闘機、ロケットなどの設計・開発 【2】物流産業:自動倉庫・搬送機などの設計・開発
具体的な仕事内容
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【1】航空宇宙分野
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三菱重工業や川崎重工業などからの依頼を受け、
航空機や戦闘機、ロケットの設計・開発など、幅広い業務を担当している当社の一員として、
経験やスキルに応じた業務をお任せします。

常に最先端の技術に触れられることはもちろん、
この場ではご紹介できないような、国家的プロジェクトにも参画可能!
きっと、幼いころに抱いた夢やあこがれを叶えられることと思います。
※プロジェクトの詳細は面接にてご紹介

<具体的な業務(一例)>
■機械設計
■電気設計
■システム開発
■プログラミング
■強度解析
■生産技術
■生産管理
■後方支援(機体運用)

<手掛ける機体(一例)>
◎航空:将来型の戦闘機/輸送機/パトロール機/民間航空機 など
◎宇宙:イプシロン/基幹ロケット/補給機 など
└火星探査など、探査機関連も始動中


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【2】物流産業分野
===
現代人の生活に欠かせない、“インフラ”と同等の社会的価値の高さを誇る物流システム。
特に昨今は、巣ごもり需要の高まりによるオンラインショッピングの利用率が向上している中で、
自動倉庫や搬送機は目覚ましい成長・進化を遂げています。

今、あらゆるモノづくりの中で、「最も技術革新が進んでいる」とも言われている分野の
設計・開発の最前線でご活躍いただけるエンジニアを募集します!
★経験やスキルに応じた業務・役割をお任せ

<具体的な業務(一例)>
■機械設計
■保管・搬送システムの開発設計
■搬送システムの保守・運用など
■ソフトウェアの設計・開発
■生産管理

チーム/組織構成
期待の若手から経験豊富なベテランまで、幅広い世代のエンジニアが活躍しています。
各配属先でも、充実のサポート体制を用意してますので、ご安心ください!

<入社後のフロー/異業界・業種出身者を想定>
入社後、まずは当社の本社にある「エンジニア育成センター」にて、約2週間の導入研修を受講。
その後は、配属先の先輩社員の指導のもと、実務を通じて業務の流れを覚えてただきます。
気さくで頼もしい先輩ばかりなので、気になること・分からないことがあれば、
気兼ねなく質問してくださいね。

対象となる方

【高卒以上】理系出身であれば未経験の方もOK/モノづくりに関する知識・スキルがあれば文系の方も歓迎
航空宇宙分野・物流産業分野ともに、理系出身であれば、業界や職種が未経験の方もOK!
また、モノづくりに関する何らかの知識・スキルがあれば、文系出身の方も歓迎します。

「“空”へのあこがれを捨てきれない…」
「常に最先端技術に触れられる仕事がしたい」
「培った経験を活かしながらも、スキルアップできる環境を求めている」
…etc

当社の事業や仕事内容に興味をお持ちいただけたのであれば、
ぜひ、お気軽にご応募ください!

勤務地

<基本的に転勤なし/希望を考慮して勤務地を決定/U・Iターン歓迎>

■愛知県(名古屋市、小牧市、犬山市)
■岐阜県(各務原市)
■三重県(伊勢市)
■東京都(昭島市、瑞穂町)
■群馬県(富岡市)
■兵庫県(神戸市、明石市)
■滋賀県(蒲生郡)

勤務時間

8:00~17:00(実働時間:8時間、休憩時間:1時間)
■平均残業時間
25時間

程度(プロジェクトの繁忙期により変動します)

雇用形態

正社員
※試用期間:3カ月(期間中の待遇に変動はありません)

給与

■月給:21万1000円~38万8000円+各種手当+賞与年3回
※経験・スキルを考慮のうえ、金額を決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当:1万円(配偶者)、4000円(子1人目)、2000円(子2人目以降)
■勤務地手当:8000円~2万円(世帯主かつ勤務地が愛知・岐阜以外の方)
■役職手当
■資格手当(基本情報技術者等)
■通勤手当:全額支給(上限5万円)
■残業手当:100%支給

■賞与
年3回
(定期賞与:年2回、特別賞与:年1回)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
【年収】380万円(19~24歳)
【年収】435万円(25~29歳)
【年収】530万円(35~39歳)
※上記は年収例の平均額/経験・資格などを考慮のうえ優遇します

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<通勤・住宅関連>
■独身者用アパート:家賃半額補助(3~5年間)
■駐車場補助:1000~3000円

<財形形成関連>
■財形形成貯蓄支援:1口(1万円/月) につき、200円(上限1000円)
■退職金制度

<職場環境関連>
■作業服・安全靴支給

<慶弔・災害関連>
■結婚祝金:1万円~1万5000円
■出産祝金:1万円

<健康・医療関連>
■生活習慣病予防検診費用:上限7169円
■インフルエンザ予防接種補助:2000円

<体育・レクリエーション関連>
■海外旅行:ハワイ、タイ、シンガーポール、オーストラリアなどへ年に1回(現在自粛中)
■社員慰労会:各地の温泉旅館にて(現在自粛中)
■スポーツジム利用:300円/回
■スポーツ大会:ゴルフ、フットサルなど
■社有車の貸出:ヴェルファイア、ヴォクシー、ヤリスクロスなど(会社休業日のみ)
■BBQ用品の貸出

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇:入社翌月から使用可
■特別有給休暇:新婚旅行、出産、葬式など
■育児・介護休業制度


出典:doda求人情報(2022/6/20〜2022/9/18)

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