株式会社日本ケアサプライの過去求人・中途採用情報

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株式会社日本ケアサプライの募集が終了した求人

福祉用具の法人営業／既存顧客中心／ノルマなし／未経験歓迎

正社員
上場企業
5名以上採用

仕事内容

＜福祉の製品で社会貢献！＞◆車いす・電動ベッドなどのレンタル・販売をご提案します。
具体的な仕事内容
介護ショップなどの法人のお客様（福祉用具貸与事業者）に向けて、車いす、電動ベッド、歩行器、杖、手すりなどの商品のレンタル・販売をご提案します。すでにお取引きのある法人のお客様なので、商談はとてもスムーズ！個人客との商談はありません。

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シンプルな業務からスタート！
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入社後、まずは福祉用具の配送など基本業務から始めます。仕事の流れや商品知識を少しずつ習得していきましょう。事業所内研修や本社研修も実施します。未経験の方も安心してステップアップを目指せます！

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仕事の流れ
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▼＜STEP1＞訪問
…担当エリアの福祉用具貸与事業者様を訪問
（同時に配送・回収業務あり）

▼STEP2＜ご提案＞
…ニーズにマッチした商品をご提案

▼STEP3＜各種調整＞
…在庫確認、見積書作成、出荷指示などの調整を行います。

▼STEP4＜納品＞
…商品の配送・納品を行います。

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経験に合わせてキャリアアップ！
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高齢化社会に伴い、福祉市場のニーズは拡大中です。当社でも利用者様が増加中！全国規模で拠点を増やしている状況なので、経験に合わせて新拠点の立ち上げもお任せしたいと考えています。未経験入社から営業の最前線で活躍していたり、30代で営業所長に昇進したメンバーもいます。さらに、希望に応じて介護施設向けの『バランス弁当』（冷凍総菜）の提案・販売に携われるなど、様々なキャリアパスを手にできます！

チーム／組織構成
＼＼ほとんどのメンバーが未経験入社／／

20代～30代が中心となって活躍する明るい職場です。どの営業所もフランクな雰囲気で、誰とでも気軽に情報交換できる風通しの良い社風！「介護業界も営業も初めて」で入社したメンバーがほとんどなので、初心者の気持ちを理解できる心強い先輩ばかりです。

対象となる方

人物重視の採用！《専門知識不問／第二新卒・未経験歓迎》■大卒以上 ■要普通自動車免許(AT限定OK)
《専門知識や資格は不問！》
【必須条件】
■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）
※移動時に社有車を運転をするため

【求める人物像】
■明るい対応ができる方
■誰かの役に立つ仕事・社会貢献になる仕事がしたい方
■向学心・成長意欲があり、前向きに取り組める方
■将来性のある業界で長く活躍したい方

【こんな方は優遇します！】
■営業経験（業界・経験年数は不問）
■販売・接客など、人と接する業務の経験（業界・経験年数は不問）

勤務地

【関西ブロック】の各営業所

■京都営業所
〒612-8448
京都府京都市伏見区竹田東小屋ノ内町32

■大阪営業所
〒574-0023
大阪府大東市南新田1-3-13
摂津倉庫株式会社本社倉庫1階

■江坂営業所
〒564-0062
大阪府吹田市垂水町3-31-27

■堺営業所
〒599-8234
大阪府堺市中区土塔町2291-21

■神戸営業所
〒652-0845
兵庫県神戸市兵庫区築地町52

■加古川営業所
〒675-0067
兵庫県加古川市加古川町河原123-1

■姫路営業所
〒670-0946
兵庫県姫路市北条永良町1314

■奈良営業所
〒632-0063
奈良県天理市西長柄町693

■和歌山営業所
〒640-0341
和歌山県和歌山市相坂565

★ステップアップの為、将来的に転勤の可能性あり
※詳細は当社HP営業拠点案内をご確認ください。
（https://www.caresupply.co.jp/profile/network/）

勤務時間

9:00～18:00(休憩1時間)
■平均残業時間
20時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間 6ヵ月（期間中の給与・待遇などに変更はございません）

給与

月給20万5000円以上+時間外勤務手当＋賞与年2回
※上記はあくまで最低保証給です。
あなたの経験・能力により優遇いたします。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収307万円
以上（時間外勤務手当は含まれていません）※経験・能力により優遇いたします

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■交通費規定支給
■時間外勤務手当100%支給
■社員持株会制度
■社宅・家賃補助制度（借上社宅※転勤者のみ）
■研修制度
（社内システムの操作研修、
介護保険法等を学ぶeラーニング、
メーカー主催の研修会、
本社からのWeb講習など多数）
■資格取得奨励制度
（会社が取得を推奨する資格に合格した場合、
受験料や講座受講料等を補助！
上限10万円まで）
■自動車通勤OK（勤務地による）
■健康診断
■同好会制度
（野球、釣り、ランニング、ゴルフ、
ミュージカル同好会など多数。
職場の異なる仲間もできます！）

休日・休暇

＜年間休日＞
122日
（2021年度実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土・日（業務により休日出勤した場合は振替休日または手当にて対応）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■介護休暇
■子の看護休暇
■産前産後休業
■育児・介護休業

★1日の流れは？

営業はさまざまな人と話し、情報を共有し、どのようにお客様に役立てるかを考えていきます。まずは1日の流れをご紹介します。

08:30　出社。珈琲を飲みながら情報収集
09:00　朝礼
09:30　事業者に納品・情報交換
11:00　担当事業者の納品支援。利用者様と談笑
12:00　お昼休憩
13:00　高齢者・障がい者施設営業。新規事業商品や施設職員向け勉強会の提案
16:00　帰社。持ち帰り商品を積み下ろす際に倉庫内を確認。スタッフと談笑
17:00　メーカー来社。新規取り扱い商品の拡販について商談
18:00　事務処理
18:30　退社