ケルヒャー ジャパン 株式会社の過去求人・中途採用情報

【業界認知度抜群】ケルヒャー製品（業務用清掃機器）の提案営業をお任せします。
具体的な仕事内容
世界トップクラスのシェアを誇る、高圧洗浄機を中心とした業務用清掃機器の代理店営業になります。
クライアントの求めるニーズに対して製品本体、アクセサリー、洗剤などをコーディネートしながら、清掃・洗浄に関わるクライアントの悩みを総合的に解決していくコンサルティング型の営業になります。

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■お任せすること
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★行動計画を策定し、顧客へのダイレクトアプローチを行います。
「新商品が発売されましたので、こういったお客様に提案ができませんか？」など、代理店や販売店を通して営業を行います。

★顧客先にてデモンストレーションを行い、各種清掃機器の特長を体感して頂き、商談に繋げていきます。

★製品の性能、他社製品との差別化を顧客に説明し、理解を深めてもらうことで商談成立に繋がります。

【デモ＆セールス】
お客様に目の前で製品のデモンストレーションを行い清掃機器から清掃方法まで全工程を提案できるのが、この仕事の醍醐味。実際に効果を証明し、説得した上で提案ができるため、導入後のお客様のギャップもないのが特徴です。
デモンストレーションが上手い方は成約率も非常に高いです。

【商品ラインナップと開発力】
アイテム数4000個以上、特許1700個以上を有しており、その豊富なラインナップから、お客様のニーズに合わせた清掃機器をご提案する事ができます。また、全製品群の約9割が直近5年以内に開発されており、時代のニーズにあった製品を提供し続けています。

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■豊富なキャリアパス
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年次に関係なく様々なことにチャレンジできる環境です。
30代で所長に昇進した方や、営業から管理部門やプロダクト部門へのキャリアチェンジの実績もあり、様々な職種にチャレンジ出来る可能性があります。

チーム／組織構成
営業組織の9割が中途入社です。様々な業界からケルヒャーを魅力に感じ、入社し活躍しています。目先の売上だけでなく、会社として大きくなり、全員で取り扱い商材を増やしていこう！といった前向きさがある組織です。
1つの営業所で３～４名。東名阪の大型の営業所では4～5名のチームが3～4チームあります。

【業種未経験歓迎】要普免／高卒以上／ケルヒャーをもっと日本国内に広めることに賛同いただける方
★業界未経験から始めた中途社員が多数活躍しています★

【必須】
●営業経験がある方（経験年数・顧客先・商材・業界は不問）
●要普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
〇機械などの商材を販売した経験のある方
〇機械などの商材を使用し顧客の課題解決をした経験のある方
〇メーカー営業の経験者

【求める人物像】※1つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！
◎高い向上心・目標達成意欲を持って物事に取り組める方
◎グローバルなメーカーに興味がある方
◎コミュニケーション能力を活かして働きたい方
◎数字に対してこだわりを持って行動できる方
◎日本で1番を取りたいといった向上心の高い方

【希望勤務地で勤務可能】札幌、岩手、新潟、埼玉、横浜、名古屋、大阪、香川、福岡いずれかの希望勤務地の配属となります。
※U・Iターン歓迎
※直行直帰・リモートワークあり

【支店・営業所一覧】
■札幌支店／北海道札幌市白石区米里1条2丁目10番6号
■北東北営業所／岩手県盛岡市津志田中央2丁目13-15
■新潟営業所／新潟県新潟市西区的場流通2丁目1-11
■東京支店／埼玉県さいたま市南区白幡3丁目12番21号
■横浜営業所／神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町11-7
■名古屋支店／愛知県名古屋市天白区井口1-301
■大阪支店／大阪府摂津市鳥飼上4丁目2番26号
■四国営業所／香川県高松市伏石町2143-10
■福岡支店／福岡県糟屋郡宇美町ゆりが丘2-6-1

＜転勤について＞
転勤は当面想定していませんが、将来的に可能性はあります。※昇進などの際、頻度は数年単位です。もちろん支店内で昇進をされている方もいらっしゃいます。

9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）

＜エリア制＞
担当するエリアを分けることで、移動時間の短縮や働く時間を短くして生産性を高める取り組みを行っています。PCやiPadも全員に支給し、車の中で営業を終えてそのまま帰宅できる直行直帰スタイルの営業です。

＜営業スタイル＞
基本的には、直行直帰のスタイルで、1日の訪問件数は4～5件となり、訪問後はそのまま帰宅となります。出社は、社内ミーティングやデモ機の積み下ろし作業などが発生した場合で、週1回程度です。

コミュケーションはどうしているの？
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チームでは日々、メールやチャットにて共有をしています。また拠点ごとに週次で上司と電話にて1on1ミーティングの実施をし、情報共有を密にとっています。また、会社全体のミーティングや四半期ごとのミーティングはリモートワークで自宅からオンラインで参加します。
顧客へはオフラインでの対応を心がけるため、社内での共有はオンラインで済まし、生産性を高めながら営業活動ができる環境です。

正社員
※試用期間6カ月（期間中の待遇・給与等に変更はありません）

【想定年収】
400～550万円

【月給】
月給23万円以上(固定残業代含む)＋インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※月45時間を超える時間外手当は、別途追加で支給いたします。
※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

＼頑張った分はしっかり還元 ／
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＜インセンティブ＞
「個人単位／支店・チーム単位」
◎月の平均インセンティブは3～4万円
◎月のインセンティブ最大10万円を支給する社員は3～4名ほど毎月います。
◎予算達成を月次単位で連続で続けると、年間数十万円のインセンティブが獲得可能。
◎年間でトップセールスに選ばれるとドイツ本社への褒賞旅行をプレゼント

＜賞与＞
◎年2回 業績連動型

■賞与
年2回
（3月・7月）業績連動型

■昇給
年1回
（1月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給（公共交通機関による通勤のみ）
■インセンティブ制度
■退職金制度（入社後3年以上）
■海外研修制度
■資格取得支援制度
■営業車・PC・ipad・携帯電話貸与
■傷害、疾病サポート制度（業務中・プライベートを問わず、ケガや病気の際に、一定補助支給）
■健康診断（40歳以上は人間ドック受診/40歳以上の扶養に入っている配偶者の検診補助も行っております）
＜教育制度・資格補助補足＞
・入社後、本社にて2週間の製品トレーニング
・その後、フォローアップトレーニング、スキルアップトレーニングを実施

＜年間休日＞
126日
（2022年）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）※基本は土日休みですが、土日出社をした際は必ず振替休日を取得
■年次有給休暇（入社半年経過後10日）
■夏期休暇
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（実績あり）
■育児休暇（実績あり）
■リフレッシュ連続休暇制度（年初に取得計画を出して連続5日間、有給取得していただきます）

▼入社～2週間
横浜本社にて実施される研修にて、2週間程、製品説明の座学から、実際に製品の使用方法まで一から学ぶことが出来るので、業界経験なく不安な方もご安心ください。（交通費、宿泊費は会社負担になります）

▼2週間後
その後は各拠点にてOJTを実施。初めは営業先への同行からスタートです！
業務に慣れるまではしっかりと先輩がフォローしますのでご安心ください。