キャリアリンクファクトリー株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎・研修充実！】派遣コンサルティング営業／製造業スタッフの提案・フォローなど
具体的な仕事内容
仕事の流れ
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■お客様への訪問・WEB商談などで、人材派遣のご提案を行います。
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■お客様の人材課題をヒアリング。
仕事内容や必要スキルなどの情報を握ります。
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■社内コーディネーターと連携し、
登録スタッフの中からお客様の要望に見合う人材をマッチング。
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■採用された派遣スタッフへの初日フォローから稼働後までサポート！
最終的には50名程度のスタッフさんを担当いただきます。


入社後の流れ
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先輩に同行し、派遣スタッフの就業先（メーカーや工場など）で現場の様子を見学。また商談や派遣スタッフのフォローに同席し、お客様とのやりとりや業務の流れを現場で身につけます。
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その後、既にお取引のあるお客様を数社担当していただき、お客様とコミュニケーションを取るところからスタート。
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慣れてきたら、自分で企業様のニーズを検討するところからお任せしますので、新規のお客様に自由に提案を持っていくことも可能です！


研修内容
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■当社の事業研修
■営業研修（ロープレあり）
■法律に関する研修
■入社半年後／2・3年目／等級に合わせた階層別研修　など

★Web研修あり、どこでも受講可能！


コンサルティングって難しい？
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重要なのは「相手に寄り添うこと」これができれば自然とお客様の課題が見え、解決策を提案できるようになります。
当社は未経験入社の社員が多数活躍していますが、みんな少しずつ仕事を覚えて成長しているので、安心してチャレンジしてください！


当社の魅力
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働く場所がないと帰国せざるを得なくなる外国人の就業もサポート。誰かのためになる仕事がしたいと思う方は、やりがいを感じることができる業務です！また外国人社員も多く、海外研修もあり。グローバル感あふれる企業です！

チーム／組織構成
■20代・30代の比率が高め。同世代のメンバーと楽しみながら成長できます！
■社長もまだ40代と、社員と歳が近く考え方が柔軟なため、新しいことにどんどんチャレンジできます。
■チームでの意見交換が活発で、役職にかかわらずアイデアが採用されることが数多くあります。
■社長との距離も近く、経営的な視点の話も多く聞けて成長できる環境です。

【未経験歓迎／高卒以上／要AT免許】人に寄り添い、人の役に立つ業務がしたい方歓迎します。
■未経験歓迎
■高卒以上
■要普通免許(AT限定可)

◎10名以上採用！

こんな方を歓迎します！
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・成長企業で自分のスキルアップを目指したい方
・目標に向かって自走できる方
・グローバルな職場環境に興味のある方
・人の役に立つ業務がしたい方
・人との信頼関係を大切にできる方
・安定と成長を兼ね備えた企業で長く働きたい方

★営業経験、人材派遣業界の経験がある方も大歓迎です！

【U・Iターン歓迎／勤務地は希望を考慮】
※ご希望により転勤なしの働き方も可能！

【★急募】

■茨城営業所（2022年秋 新規OPEN！）

■池袋支店
東京都豊島区東池袋1-46-13 ホリグチビル2F

■三宮支店
兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-11　三宮ファーストビル6F


【★その他】
■姫路本社
兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル2F

■千葉支店　
千葉県千葉市中央区栄町36-10　甲南アセット千葉中央ビル3F

■厚木支店
神奈川県厚木市中町3-9-15　厚木JCビル2F

■静岡支店
静岡県藤枝市田沼1-4-30 サザンKビル3F

■岡崎支店
愛知県岡崎市康生通南3-5 アドバンス・スクエア岡崎西館3F

■四日市支店
三重県四日市市浜田町12番18号 アーク四日市ビル4F

■尼崎支店
兵庫県尼崎市御園町24 尼崎第一ビル8F

■福岡支店
福岡県福岡市博多区博多駅東三丁目11-14　アバンダント90　3F

■熊本支店
熊本県熊本市北区武蔵ヶ丘4-1-1 ムサシ5ビル2F

■沖縄支店
沖縄県那覇市おもろまち4-20-20TA b.l.d 1F

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

～30時間程度　※ノー残業デー（18時退社）の推進中！

正社員
試用期間3カ月（期間中の待遇面は本採用時と変わりありません）

月給22万1000円～28万2000円＋残業手当
※残業手当は1分単位で100％支給いたします。


★多様な働き方が可能！
【転勤なし】地域限定社員
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月給20万9000円～24万4000円＋残業手当

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（1分単位で全額支給）
■通勤手当（上限月3万円）
■退職手当

■賞与
年2回
※月給2.5カ月～3.5カ月分
※業績による

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収360万円
～470万円

■社員の年収例
705万円／40歳・課長（月給32万円＋役職手当12万円＋賞与）
530万円／3年目・32歳（月給29万3000円＋残業代＋賞与）
420万円／1年目・26歳（月給23万8000円＋残業代＋賞与）

＜各種手当＞
■交通費（上限月3万円）

＜各種制度＞
■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
■退職金制度
■財形貯蓄
■研修制度（職種別・階層別研修）
■従業員持株会（毎月1口1000円の少額から自社株式の購入可能）
■社宅あり（会社都合の転勤者のみ）

＜その他＞
■社内公募制度（ジョブローテーション）
■海外研修制度あり

◎スーツ・ネクタイの着用は義務付けず、オフィスカジュアルを推奨

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）※稀に休日出勤があった場合は、必ず振替休日を取得していただきます。
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～20日　※入社半年後付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇
■5日間以上の連続休暇取得可能

社内公募制度（ジョブローテーション）があります。
営業→営業リーダー→支店長→人材開発部門 or 営業サポート部門　など　

※社員それぞれの適性に合わせたポジションを相談のうえで決めています。早くて１年程度で支店長を経験する社員や、協調性を活かして人材開発部門を選択するなど、様々なキャリアを選ぶことができます！