株式会社電研精機研究所の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】電気・電子機器の故障や誤動作を引き起こすノイズトラブルを解決するコンサルタント業務
具体的な仕事内容
※専門性の高い仕事のため、最初は仕事をイメージできなくても問題ありません。
　入社後にしっかりと知識を身につけられます。

ノイズ、と聞くと音をイメージする方も多いと思いますが、
当社が手掛けるのは「電気的なノイズ」（不要電磁波）です。

電気・電子機器から予期せず発生し、故障や誤動作を引き起こすノイズ。
実は蛍光灯の「オン／オフ」でも起こる可能性があるほど身近な存在です。
当社はそのノイズを除去する装置を製造するメーカーであるだけでなく、
ノイズに関する問い合わせ対応や、調査の実施、対策の提案等のコンサルティングを幅広く行っています。

現場で起こるノイズトラブルを専門的に解決しているのは、世界でも非常に珍しく、
独自性・希少性の高いプロフェッショナルを目指せます。

＜日本を代表する研究機関とも取引＞
国内の大手メーカーはもちろん、JAXAや高エネルギー加速器研究機構など、
最先端の研究機関でのトラブルにも対応しています。
現場の責任者レベルでもノイズに関する知識を持っている方は少なく、
半年かけて解決できなかったトラブルを、2時間ほどで解決させていただいた、という事例も珍しくありません。
「本当に助かった！」と感謝の言葉を直接いただく機会も豊富です！

＜入社後の流れ＞
まずは製品の知識や構造を学ぶため、1カ月ほどかけて実際の工場で製品づくりを実施。
その後は先輩のもとで実務を行いながら、電気に関する基礎知識を3カ月ほどかけて学びます。
原因や対処方法が多岐にわたるからこそ、一人前になるまでは3年以上をかけてじっくり育成していきます。

＜具体的な仕事＞
◎問い合わせ対応・ヒアリング
◎現地調査
◎原因の特定・対策案の策定
◎報告書・資料作成
◎お客さまへのノイズ防止・対策プラン提案と販売
◎公的機関や企業でのセミナー講師 など

チーム／組織構成
配属予定のノイズトラブル相談室にはこの道20年以上のキャリアを持ったベテラン相談員6名が在籍。
普段から笑顔で会話が飛び交う和やかな雰囲気で年齢問わず馴染みやすい雰囲気です。

「こんなトラブルがあって…」といった雑談ベースの質問や相談もすぐにできる環境。
これまでに培った豊富な知識・技術をもとに一緒に学んでいただきます。

■組織名称：ノイズトラブル相談室

【未経験歓迎／学歴不問】電磁気学に限らず、科学的な現象に興味を持っている方
【必須】
■電磁気学に限らず、科学的な現象に興味を持っている方
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

【歓迎】
・将来的にチームの中心として活躍したい方
・高校、高専、短大、大学等で電気・電子系を専攻されていた方
・電気工事士などの電気関連資格をお持ちの方
・営業、接客経験のある方
・チームワークを意識して業務を進められる方
・相手の立場をイメージして仕事ができる方
・社会貢献性の高い仕事がしたい方

【本社】
東京都東久留米市八幡町1-4-21

※原則、転居を伴う転勤はありません。

＜アクセス＞
西武池袋線 東久留米駅からバス約8分 久留米西高入口から徒歩0分
西武池袋線 清瀬駅からバス約7分 東久留米総合高校から徒歩5分
西武新宿線 花小金井駅からバス約20分 東久留米総合高校から徒歩5分
JR中央線 武蔵小金井駅からバス約40分 久留米西高入口から徒歩0分

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）

※水曜日をノー残業デーとしています。
■平均残業時間
20時間

未満　※1日1時間あるかないか程度です。（時期により異なります）

正社員
試用期間あり：6カ月　※皆勤手当の支給がありませんが、その他待遇は変更ありません。

月給21万7000円～35万円＋各種手当＋賞与（年3回）

※経験・能力を考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給）
■時間外手当
■皆勤手当（5,000円）
■勤続手当（1年ごとに＋1,000円、最大で1万円）
■管理業務手当
■扶養家族手当（配偶者2万円・子一人につき8000円）

■賞与
年3回
（2021年度実績）

■入社時の想定年収
年収380万円
～650万円　※スキル・経験により変動します。

■社員の年収例
年収380万円／コンサルタント経験1年
年収800万円／コンサルタント経験8年
※上記は一例です。 スキル・経験により変動します。

■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■退職金共済加入
■資格取得補助（ノイズ関連資格であるiNARTE EMC Engineerの取得をサポートしています）
■財形貯蓄制度（2％の利子補給あり）
■慶弔見舞金
■リゾートトラストが全国38カ所で運営しているリゾートホテル「エクシブ」の会員権保有
■研修所（天然温泉あり）
■弁当の共同注文あり（1食360円）

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）※会社カレンダーによる／月に1~2回程度土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得日数14.7日）
■産前・産後休暇
※取得後に復帰実績あり
■育児休暇
※取得後に復帰実績あり
■介護休暇
※お客さまのご要望により休日に年1~2回程度出勤することもありますが、
　事前に調整を行うため、急な呼び出し対応はほぼありません。

〈納入例〉
■ニュートリノを観測する世界的施設
■最先端の半導体製造装置
■科学調査船
■高音質のコンサートホール
■病院　など

〈主要取引先〉
◎民間企業
日立製作所、JR各社、パナソニック各社、三菱電機、東芝、大日本印刷、古河電気工業、日本電気、JFEホールディングス、ニコン、東京エレクトロン、ケーエルエーテンコール
ほか　年間2,000社

◎国公立研究機関
高エネルギー加速器研究機構、理化学研究所、日本原子力研究開発機構、宇宙航空研究開発機構（JAXA）、物質・材料研究機構、産業技術総合研究所、極地研究所　ほか

※敬称略、順不同

当社は小規模ですが、大企業の下請けではなく独立したメーカーです。
独自に開発した製品を製造・販売しています。

お客さまは官公庁から研究機関、民間企業と非常に多岐にわたり、特定のユーザーに依存しません。

成長目標として、以下を設定しております。

1年目：業務理解を深める。
2年目：知識のある人に伝えられる。
3年目：知識がない人にも伝えられる。

1年目は先輩社員の指導の下、まず仕事の内容や手順を自身で理解することから始めます。
お客様へのヒアリングや現地調査、資料作成なども1年目は先輩社員がしっかりとサポートします！
先輩と一緒に調査現場に行きながら経験を積んでいただき、じっくりと育てていきます。