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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ホットスタッフ豊田

人材派遣

愛知県豊田市大林町14-3-18

株式会社ホットスタッフ豊田の過去求人・中途採用情報

株式会社ホットスタッフ豊田の 募集が終了した求人

未経験でも月給30万円スタートの人材営業/完全週休2日

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【面接1回・全員未経験入社】人材を求める企業様と、仕事を探すスタッフさんのマッチング・管理業務など。
具体的な仕事内容
【派遣先企業の新規開拓】
当社に登録しているスタッフさんの派遣先を新たに探します。新規開拓した企業様が稼働している間は、毎月歩合給を支給!

【派遣先企業の管理業務】
人材を求める企業様と、仕事を探すスタッフさんをマッチング。派遣先が決まったスタッフさんが安心して長く働けるよう、アフターフォローも行います。スタッフさんが就業している間も、毎月歩合給を支給します。

<業務の流れ>
■企業様へのヒアリング
担当者様へ電話やメールでアポイントを取り、訪問。求める人材やスキルなどの情報をヒアリングします。
  ▼
■面談・職場見学
企業様のニーズに合うスタッフさんをご紹介し、条件面などの確認を行います。また、スタッフさんの希望に応じて職場見学を行います。
  ▼
■就業開始・アフターフォロー
企業様とスタッフさんの希望がマッチしたら、就業開始。定期的に訪問してスタッフさんとの面談や企業様との打ち合わせなどを行い、お互いが気持ちよく働けるようにしっかりとフォローします。

\point/
◎頑張りは歩合給にて継続支給
当社では、新規開拓した企業様が稼働している間や担当したスタッフさんが勤務している間、ずっと歩合給を支給!担当が増えるほど収入がアップしていくので、全ての頑張りが自分に返ってきます。

<入社後の流れ>
■座学研修
まずは座学にてビジネスマナーから社内ルール、法律まで幅広く研修を行います。
  ▼
■先輩の営業活動に同行
並行して先輩に同行し、お客様への提案の様子を見ながら一連の業務を学んでいきます。流れが分かってきたら、自分主体で企業様やスタッフさんの対応を行い、徐々に実践へ。最初は必ず先輩が同行しますので、ご安心ください。
  ▼
■3カ月程度でひとり立ち!
ひとり立ち後もスキルアップのための研修や勉強会を用意しています。

\point/
◎キャリアアップも実現
頑張りは正当に評価し、キャリアアップへと繋がります。入社歴や年齢は関係ありません。実際、入社1年目で支社長になった例も!

チーム/組織構成
\実は、全員が営業未経験でした/
先輩の前職は、元カフェ店長、販売員、スポーツインストラクターなど接客業経験者が多め。

★ぜひ【会社の雰囲気】欄もチェック!

■男女比:男性6名、女性5名

対象となる方

【学歴不問・未経験歓迎】要普免(AT限定可)◎プライベートと仕事を両立させたい方歓迎
<必須条件>
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

\このような方にピッタリです!/
◎営業のスキルを身につけて新しいスタートを切りたい方
◎収入アップやキャリアアップを目指したい方
◎人の役に立つ仕事がしたい方
◎仕事もプライベートも充実させたい方
◎ライフイベントを経ても長く働き続けたい方

営業メンバーは全員が未経験からのスタート。
元販売・接客業などの社員も多く、コミュニケーション力や接客スキルを活かして活躍しています!

※第二新卒の方も歓迎です!

選考のポイント

【人物重視の採用です!】
これまでのご経験や学歴などは一切問いません。
面接でも肩の力を抜いて、ざっくばらんにお話しできればと思います!

勤務地

【車通勤OK(社用車貸与)/U・Iターン歓迎/転勤なし】

<ホットスタッフ豊田>
愛知県豊田市大林町14丁目3番地18
★「三河豊田駅」より徒歩15分

※担当エリアは豊田市中心/ほとんどの企業様が車で30分圏内です

勤務時間

8:00~17:30(実働8時間/休憩90分)

★毎日のスケジュールは自分で調整OK
★残業は平均月10~30時間程度
 毎日18:00には半分の社員が、19:00にはほぼ全員が帰宅。
 「残業している人がすごい」わけではなく、やるべきことができているかで評価をしています。
 ※ただし、企業様やスタッフさんに合わせて対応する場面もあり、帰りが遅くなることもあります
■平均残業時間
10時間

~30時間

雇用形態

正社員
※試用(研修)期間:3カ月
※期間中は月給30万1875円(固定残業代含む)となります
 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月7万1825円(月42時間分)を支給
 超過分は別途支給

給与

月給23万6250円~47万2500円(固定残業代含む)+歩合給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月5万6249円~11万2500円(月42時間分)を支給
 超過分は別途支給

\しっかり稼げる独自の歩合制度/
営業職だと、新規受注の際に歩合給がもらえるというのが一般的。
ですが当社では、新規開拓した企業様の稼働中や担当スタッフさんの就業中は、毎月歩合給を支給!担当が増えるほど収入がアップします。研修を終えたばかりの社員もひと月で歩合給10万円以上を獲得するなど、経験に関係なく高収入を実現できます!

◎昇格すれば歩合率もアップ!上限はなく、頑張るほど大幅に収入アップが可能です。

【月収例】
入社1年・一般/月収40万7000円(月給23万6250円+歩合給17万750円)
入社3年・主任/月収75万円(月給26万2500円+歩合給48万7500円)
入社6年・課長/月収90万円(月給28万8750円+歩合給61万1250円)

【今年の実績】
平均月収:40万4516円

■昇給
実績に応じて毎月あり ★昇格査定 年2回(4月、10月)

■入社時の想定年収
年収360万円
~600万円

■社員の年収例
年収850万円/入社6年目
年収540万円/入社2年目・主任
年収456万円/入社2年目
※上記金額は一例/あくまでモデル年収となります

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■残業手当(固定残業時間を超えた場合に別途支給)
■役職手当
■社用携帯貸与
■社用車貸与
■車通勤可(駐車場完備)
■研修制度(入社時研修、スキルアップのための研修や勉強会など)
■資格取得制度
■社内ベンチャー制度(入社1年目で支社長になった人もいます!)
■提携施設の割引利用可能
■育児支援制度
■表彰制度
■退職金制度
■社員旅行(国内・海外/韓国、台湾、マカオなど)

休日・休暇

<年間休日>
120日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■GW休暇
(暦通り)
■夏季休暇
(5日)
■冬季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
 ライフイベントに合わせて柔軟に働けるようサポート。
 自分だけではなく家族にも優しい働き方をしている社員がたくさんいます!

\有給が取りやすい!/
自分で計画して休みを取ることができます。月に1~2回ぐらいのペースで取得する社員が多く、プライベートも楽しみながらメリハリをつけて働けます!

【会社の雰囲気】

全員が未経験入社のホットスタッフ豊田。
現在は、営業8名、事務3名(男性6名:女性5名)が活躍しています。
「頑張る人を育てる」風土が根付いているため、前を向くあなたを全力でサポート!いつでも周りのメンバーを頼ってください!
趣味を持っている社員も多く、お互いの好きなことを尊重し合いながら働いています。

\ 入社1年目の社員の声 /
未経験だったのですごく不安だったんですけど、誰にでも何でも聞きやすい雰囲気で安心しました!
昔はもっと厳しくて残業も多かったようなのですが、今はそんなイメージすら湧かないです。
営業って、なにかと厳しい印象がありましたけど、すっかり印象が変わりました!

【成長もやりがいも2倍!】

一般的な営業と異なり、企業様・スタッフさんの双方の意見をうかがいながら調整・折衝に関わります。
得られる知識や磨かれる対応力も2倍となり、スピーディーな成長が可能です!
スタッフさんの活躍が企業様への貢献になるため、最終的には双方から感謝の言葉をいただけることも、この仕事ならではの魅力です。


出典:doda求人情報(2022/8/1〜2022/10/2)

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出典:doda求人情報(2025年2月時点)

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