株式会社アイエンターの過去求人・中途採用情報

【大手案件多数】Webサイト・スマホアプリの開発、企画、提案、制作ディレクション、PL・PMなど
具体的な仕事内容
開発技術の提供から、運用保守、UI・UXデザイン、マーケティングまで…一貫した＜DX支援＞を行う当社。名だたる国内大手を含む、多彩な業界の企業様から「Webサイト制作・リニューアル」「業務システム」「スマホアプリ開発」など…幅広いご依頼が寄せられています。

＼ 当社のクライアントは… ／
小売、物流、エンタメ、飲食、その他、あらゆる業種・業態のクライアントに向けDX支援を行っています！

■■スキル経験に応じて以下の中から業務をお任せします■■
◇ 見積もり作成
◇ スケジュール・メンバー・品質の管理
◇ 顧客ニーズや課題のヒアリング
◇ コンテンツ企画・提案
◇ 制作ディレクション（社内外のエンジニアへの依頼および各種調整などの進行管理）
◇ 効果測定 など

※お客様や関連会社とのコミュニケーションは基本的にオンラインツールで実施しております。


＜ 自身をアップデートするチャンスが豊富 ＞
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▼ 社内に「技術開発チーム」を設置！
社内にITの可能性を模索する研究チームを設置しており、最新技術を取り入れたり、自社独自に特許を取得するなどと、実現できる技術領域を都度広げています。彼らと連携する機会の多いディレクターも知識をブラッシュアップしながら、形式化することなく新しい提案を重ねられます。

▼ その他キャッチアップのためのサポートも◎
【社内外研修】【eラーニング】【書籍購入費支援】【資格取得費支援】など…技術面の追求においてもスキルUP支援を整えております！

チーム／組織構成
★20代後半～50代のメンバーが活躍中。現在は全員フルリモートで活躍しております。（海外在住のメンバーも在籍中です！）
★遠隔からではありますが、オンラインツールを活用し円滑にコミュニケーションを図れています。

完全在宅勤務なので、
ライフイベントと両立可能！
【フルフレックス制】【フルリモートワーク】を導入しているため、さまざまな生活スタイルの方々が存分にスキル・経験を発揮することができます。生活スタイルの変化があった時も＜時短勤務制度＞など、柔軟性に長けた働き方をご用意しております。

【学歴・年齢不問】Webサイトやスマホアプリのディレクション、もしくはPL経験をお持ちの方
＜必須要件＞
■以下いずれかの経験をお持ちの方
・Webサイトのディレクション
・スマホアプリのディレクション
・PL／PM
・システム開発
※ジャンル・領域は問いません
※上記を満たす方はIT業界以外からの応募も歓迎！

【以下のスキル・経験をお持ちの方は尚歓迎】
■見積もり作成
■スケジュール・メンバー管理
■顧客ニーズや課題のヒアリング
■デジタルマーケティングの知見
■UI/UX案件に携わった実績

【 こんな方をお待ちしています！ 】
■仕事を楽しむ気持ちを大切にしたい
■IT業界で長く活躍したい
■ワークライフバランスを実現させたい

【フルリモートのため全国各地から勤務OK】
★自宅から勤務するか、出社するかは完全希望制
　100%希望が通ります！
★ご希望があれば弊社拠点に出社しての勤務もOK
★転居を伴う転勤ももちろんございません

＜東京本社＞
東京都渋谷区渋谷２-14-10 長沼ビル5F
（各線「渋谷」駅より徒歩5分）

【フルフレックスタイム制】
■コアタイム・フレキシブルタイム共になし
■標準労働時間：1日8時間（1日の最低労働時間：4時間）
■推奨労働時間帯（8:00～20:00／休憩1時間）

★毎週水曜日は完全NO残業Day！
★繁忙期などで若干の変動はありますが、それ以外で残業はほとんど発生しません。
■平均残業時間
5時間

以下（基本はほとんど発生しません。）

正社員
試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇の差異なし）

月給25万円～69万円 ＋ 諸手当 ＋ 賞与

※月給額は経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※上記月給には固定残業代30時間分（5万円～14万円）を含む。超過残業代は別途支給いたします。

■賞与
あり（決算賞与／6月）

■昇給
年2回
（1月、7月）
※給与改定年1回（7月）

■入社時の想定年収
年収500万円
～900万円（月給×12カ月分＋諸手当＋賞与）

■社員の年収例
年収520万円／経験5年／27歳
年収650万円／経験9年／32歳
年収850万円／経験16年／38歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当（固定残業代の超過分）
■通信費補助あり（在宅時）
■こども手当
■役職手当
■有休奨励制度
■社員旅行(年に1回)
■直営健診センターでの健康診断
■関東近県リゾート地（箱根・湯沢・館山にある保養施設優待利用）
■全国各地にある宿泊施設の利用補助
■各種部活（野球、バスケ、ゴルフなど）
■社員旅行（状況により実施）
■副業OK
■互助会
■服装自由
■慶弔見舞金制度

＜ スキルUPサポート ＞
■社内外研修制度
■eラーニング支援制度
■書籍購入費支援制度
■各種資格取得費支援制度

ご自身で選んだ資格や外部研修、書籍などを自由に選択できます。（当社に入社してから「保有資格が大幅に増えた」という声も◎）
＜ 当社独自の制度も充実しています！ ＞
■はっぴーほーむPJ（短時間正社員制度）
■いつもありがとうPJ（家族の誕生日にケーキをプレゼント）
■ハッピーウェンズデー（毎週水曜は18時退社）※プロジェクトによる

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得率は良好。月1日の取得を推奨しております！）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）※男性の取得実績もあり
■介護休暇
■記念日休暇（年に1度好きな日に取得可能）

★「くるみんマーク」認定企業
★5日以上の連続休暇も取得OK

XR／IoT／RPA／スマホアプリ開発／Webシステム開発／EC構築／業務システム開発／クラウド開発／AWS構築／デザイン／UX／デジタルマーケティング など…

さまざまな技術領域に対応する当社。社員それぞれが“ワクワクできる挑戦の場”であり続けるために一人ひとりの声に耳を傾け、活躍のフィールドを広げてきました。

当社の中心には【楽しむを世界へ】という考えがあります。本気になれる、仲間と共に困難に向き合う――そんな「楽しさ」を忘れずいられるように。遊び心を持って働ける環境づくりに励む会社です。

結婚、出産や育児など…さまざまなライフイベントと両立できるよう、サポート体制を整えています。育児休暇は男女共に取得実績あり。（1年間育児休暇を取得した男性社員もおります。）

＼育休復帰後の働き方は…？／
復帰後は相談のうえ「10時～15時の時短勤務」「週4日間勤務」など、自分に合った働き方を選択していただくことができます！