株式会社HANDICAP CLOUD（ハンディキャップクラウド）の過去求人・中途採用情報

【未経験から＋αの専門知識が身につく！】大手法律事務所等で先生方をサポート（書類作成やデータ入力等）
具体的な仕事内容
お任せする仕事は…
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■事務処理
書類作成／データ入力／資料のファイリングなど。

■電話・メール対応・来客対応
来客された方の受付対応や電話対応等。

■お客様対応（福岡・岡山の法律事務所に配属となる方のみ）
以下のような流れの中で発生する、電話やメール、簡単なお客様対応など（コールセンターに近い業務／質問はフォーマットが用意されています）。
問題を解決するのは、プロの先生方です。あなたには、先生が問題解決に集中できるようサポートしていくことをお任せします。

（例）
HPや広告を見た相談者の方の電話対応。
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ヒアリングシートに沿って質問しながら相談内容を把握する。
　↓
弁護士の先生に内容をお伝えし、面談日程を設定する。


9割が未経験スタート！
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先輩の前職は、飲食・美容・ブライダル・アパレルなどさまざま。未経験で始めている人が多いからこそ、新人の不安な気持ちがよくわかります。そのため、仕事の分からないことや悩み事を相談しやすい環境です。事務作業やヒアリングの進め方・法律の基礎知識など、一から丁寧にお教えします。
※未経験入社の先輩たちも、およそ1カ月ほどで一人立ちできています。


依頼増加につき採用枠拡大
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お客様からの依頼内容は、お金に関する相談がメインです。昨今の情勢で雇止めや休業が続き、「見込んでいた給与が入ってこなかった」「ローンの返済が出来なくなった」といった依頼が増えているため、今回先生方をサポートする事務スタッフの採用枠を拡大し、募集しています。

チーム／組織構成
20～30代前半の女性社員が多く活躍中！配属される事務所には、すでに当社の社員が数名～10名前後在籍しています。先輩がいるからわからないことがあっても安心です！

産休・育休取得実績あり
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育休を取得していた社員2名が仕事に復帰しました。慣れている職場で再スタートできるよう、復帰後は基本的に休職前に勤めていた事務所へ配属します。ライフステージの変化があっても長く勤めていただける環境です。

【未経験歓迎／学歴不問】特別な知識・スキルは一切不要◎新しいことを学ぶのに抵抗ない方を歓迎します
【必須条件】
◎35歳未満の方
（上記年齢制限は正社員採用の場合のみ適用。契約社員採用の場合、年齢不問）
◎基本的なパソコン操作ができる方

※学歴・経験不問
※第二新卒歓迎
※業績好調につき10名以上採用予定


＼＼こんな方に向いています！／／
□私生活でも役立つ知識を身に付けたい方
□新しいことにチャレンジしたい方
□ライフステージが変わっても働ける職場を探している方
□プライベートをもっと充実させたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

★リラックスしてお越しください★
面接は、こちらから質問をするだけではなく、少しでもあなたの不安を減らすための時間にしていきたいと考えています。お仕事について質問や不安があれば、何でも聞いてください。

【転勤なし／勤務地は希望を考慮】福岡、岡山、東京、大阪の大手法律事務所・司法書士事務所

★福岡県、岡山県にて積極採用中！！
※U・Iターン歓迎。
※勤務地は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

～駅徒歩すぐの好立地な事務所が多数～

福岡／博多（博多駅より徒歩5分以内）
東京／恵比寿、新宿三丁目（各最寄り駅より徒歩5分以内）
大阪／なんば、本町、南森町、堺筋本町（各最寄り駅より徒歩5分以内）
岡山／岡山（岡電・郵便局前駅より徒歩5分以内）

9：00～18：00 （実働8時間／休憩60分）

※各配属先の事務所に準ずるため変動する場合もあり
■平均残業時間
10時間

程度（配属先により異なる）

正社員／契約社員
※経験・能力に応じて雇用形態は異なる
※契約社員の契約期間は2カ月毎に更新有
※正社員登用年2回（4月・10月）→入社半年～1年前後で正社員登用実績95%
※試用期間3カ月（給与・待遇に差異なし）

月給20万円～

※正社員・契約社員共に同一条件です。

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＜詳細＞
東京／月給20万円～（固定残業代として月1万6,400円～／月12時間分を含む）
大阪／月給20万円～（固定残業代として月2万4,730円～／月19時間分を含む）
福岡／月給20万円～（固定残業代として月4万5,640円～／月40時間分を含む）
岡山／月給20万円～（固定残業代として月4万5,470円～／月40時間分を含む）

※いずれも超過分は別途全額支給します。

■賞与
年2回
（業績による／正社員の場合）

■昇給
年2回
（評価による）

■入社時の想定年収
年収280万円
～（経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します）

■社員の年収例
年収例：300万円（入社2年目）
年収例：350万円（リーダー・入社4年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■正社員登用制度 （入社半年～1年前後で正社員登用実績95%）
■服装・髪型・ネイル自由／私服勤務可
■健康診断
■バースデーランチ（上限5000円）
■スポーツ観戦無料（当社がメインスポンサーをつとめるサッカー・バスケットボールチームの試合／規定あり）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月9日シフト制／うち3日間は希望可能／土日も取りやすいシフトです）
■年末年始休暇　
（5日間／2021年実績）
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（2021年度5名取得実績有）
■育児休暇
（2021年度5名取得実績有）
◎月3日間の希望休は100％通ります。
◎3連休にする事も可能！

【Ｑ】
入社後、感じたギャップはありますか？

【Ａ】
法律事務所って、「堅い雰囲気」というイメージが強かったです。ですが、入社前感じていたイメージとは全然違う世界でした。実際に事務所に配属されると、弁護士の先生含めみなさんが和気あいあいと仕事をしていたり、困ったことがあればすぐ相談できる環境でした。今では、先生も含め仕事終わりにご飯に行ったり、休日に同僚と遊びに行ったりもします。

スタッフの9割以上が他業界・他職種からの未経験入社です。未経験入社が多い理由は2つ！

【1、充実した研修＆OJT制度】
未経験でも一人前のパラリーガル（法律事務）になれるよう、研修制度はもちろん、既に事務所で勤務している先輩スタッフが現場でサポートを行います！

【２、あなたのやる気を応援】
知識は後からでも身につける事が出来ます。ですが、興味ややる気はそうではありません。「未経験でも挑戦したい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」というあなたを全力で応援します！

経験・スキル・学歴は一切不問。法律という専門性の高い業界で自分の可能性を広げてみませんか？