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株式会社シダー

介護・福祉関連サービス

福岡県北九州市小倉北区足立2-1-1

株式会社シダーの過去求人・中途採用情報

株式会社シダーの 募集が終了した求人

リハビリ介護スタッフ (無資格OK)/賞与年3回!

  • 正社員
  • 契約社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【リハビリ特化の施設】入居者様の夢・目標を叶えるサポートや、日常生活のお手伝い、イベント企画・実施等
具体的な仕事内容
上記の他、
・楽しい行事(イベント)の企画・進行
・手先や身体を動かす為のゲームやレクリエーションの実施 など。

ラ・ナシカは、リハビリに注力した施設なので、
入居者様は比較的症状が軽い方が多く、みなさん、とーっても元気なんです!

日々の運動は、時間ではなく消費カロリーを計算し目標を設定!
入居者様と二人三脚で、夢・目標を叶えるサポートを行っています。

★平均介護度『2.4』
介護度1~2の自立した入居者様が多く、施設は明るく楽しい雰囲気です。
リハビリに注力した施設なので、元気な入居者様がたくさん!

【入居者様の夢・目標をサポート】

“弱った身体を治すためのリハビリ”ではなく
“元気な身体を維持するためのリハビリ”が当施設の特徴です。

「杖なしで歩けるようになりたい」「孫と一緒に遊びに行きたい」
「一人でお風呂に入れるようになりたい」etc…
一人ひとり、叶えたい目標は違います。

ご自宅で過ごしているだけではできないことを実現するために
入居者様と向き合い、個別のプログラムやケア等のリハビリを行います。
一緒にリハビリを頑張ってきた入居者様の笑顔を見るたび、
大きな達成感を得ることができますよ!

チーム/組織構成
【リハビリに関する知識がなくても大丈夫!】

介護職30名の他、理学療法士・作業療法士など専門スタッフもいますし、
リハビリのマニュアルがあるので、安心してスタート可能。

ゲーム感覚で楽しめるリハビリ方法を試してみたり、
目標達成に近づいたら、みんなでお祝いしたり。

出来なかったことが、実際にできるようになるのは
あなたのサポートがあってこそ!入居者様の人生を変える仕事です。
「ありがとう!」の言葉は、やっぱり嬉しいですしやりがいに!

みんなが一つのフロアに集まって楽しく体操を行ったり、
時にリハビリ機器などを使用しながら、ワイワイと明るく取り組んでいます◎

■組織名称:無資格・未経験OKの介護スタッフ ※入社後の職種変更なし(希望考慮)
■男女比:男女ともに活躍中
■年齢構成:20~50代以上の幅広い年代が活躍
■定着率:定着率95.5%

対象となる方

無資格・未経験OK! ◎学歴・年齢・経験不問! ※介護職員初任者研修修了(旧ヘルパー2級)以上、歓迎
※ブランクOK!
※介護福祉士資格を持っている方、歓迎!


【無資格入社→最短3年で管理者の実績あり】
サブリーダーやリーダー、希望者は副管理者・管理者も目指すことができます。
施設長の他、担当エリアの施設を統括するブロック長や地区担当、
本社の係長・課長・部長・役員など各役職へのステップUPの途も◎

選考のポイント

★実務者研修、介護福祉士、ケアマネ等の資格取得サポートもあり!
・受験費、交通費、研修費すべて支援
・スクーリングは出勤日扱いなので安心
・試験日の直前には、集中講義を実施※定時内!

勤務地

<大阪市鶴見区・住之江区・此花区・堺市堺区から選択OK>
※全施設、最寄り駅から徒歩5~10分以内!
※面接は、各施設で行います。

【A】ラ・ナシカつるみ/大阪市鶴見区今津北3-8-3
・JR 徳庵駅から徒歩10分 
・JR 放出駅から徒歩15分 

【B】ラ・ナシカすみのえ/大阪市住之江区北加賀屋5-4-34
・地下鉄 北加賀屋駅(4番出口)から徒歩5分

【C】ラ・ナシカこのはな/大阪市此花区西九条1-7-9
・各線 西九条駅から徒歩5分

【D】ラ・ナシカかみいし/堺市堺区神石市之町14-13
・JR「津久野」駅から徒歩10分


※迷ったら遠慮なくご連絡下さい
※自転車・バイク通勤OK!

勤務時間

■日勤/実働7時間30分! (A)~(D)のシフト制
(A)6:30~15:00
(B)8:30~17:00
(C)11:00~19:30
(D)13:00~21:30

■夜勤/実働10時間と短め!
21:00~翌9:00(休憩2時間)
※[契]研修終了後に夜勤スタート
■平均残業時間
10時間

程度(5分単位で手当支給)

雇用形態

正社員/契約社員
※研修・試用期間3ヵ月/同条件

給与

■[社]月給23万7400円~35万6630円
【別途、手当あり】
・住宅手当(月1万円/世帯主)
・家族手当(配偶者 月1万円、子ども 1人につき月4000円)

※以下一律手当を含む
資格手当(1万円)、夜勤5回分(1万円/1回2000円) ※超過分別途支給

■[契]月給20万9475円~24万円
※深夜割増手当は夜勤5回分(1万円/1回2000円)含む。超過分別途支給

<<賞与年3回!>>
賞与年2回+処遇改善賞与(年21万円※昨年度実績)


※経験・能力を考慮

■賞与
年3回
(年2回([社]3.2ヶ月分)+処遇改善賞与(年21万円)※昨年度実績)

■昇給
年1回
(実績:[社]1月あたり1400~2180円、[契]1時間あたり30円~)

■入社時の想定年収
年収300万円
以上/20代(無資格入社)

■社員の年収例
年収400万円以上/入社2年目・40代(介福) ※家族手当など含む

待遇・福利厚生・各種制度

退職金制度
財形貯蓄制度
社員持株制度
処遇改善手当(月2万5000円)
特定処遇改善手当(月5000円~1万円)
住宅手当(世帯主 月1万円)
家族手当(配偶者 月1万円/子1人 月4000円)
役職手当
資格手当(介福・社福・社会福祉主事 月1万円/実務者研修 月2000円)
残業手当(5分単位)
出張手当
社会保険完備
交通費支給([社]月2万4000円迄、[契]月1万5000円迄)
制服貸与
資格取得支援
外部講習費支給
プリセプター制度
ミニボーナス
正社員登用★正社員になると、家族手当や住宅手当など福利厚生さらに充実!
※各種規定有
【キャリアプラン多数】
・リハビリに特化した『トレーナーコース』
・施設長などを目指す『管理者コース』
・施設の環境を整える『美化サービスコース』
など、希望に合わせて選べるキャリアプランがあります!

「合格手当」や「リーダー手当」もあり、勤続年数に併せて収入面も安定!
もちろん、いち現場スタッフとして活躍して頂くこともOKですよ◎

休日・休暇

<年間休日>
112日

<休日・休暇>
■週休二日制
月8日◎希望休3日(土曜・日曜もOK)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(100%消化もOK)
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
<1週間のシフト例>
[月]早出(A)
[火]日勤(B)
[水]休み
[木]日勤(C)
[金]夜勤
[土]夜勤明け
[日]休み

【夜勤の負担少なめ】

他施設では16時や17時の夕方から翌朝までが多いですが、
当施設は21時スタートなので、夜勤の負担も少なめなんです!
慣れるまでは先輩が一緒なので安心◎

0~4時内で、交代で2時間の休憩もあります。
シフトは、夜勤明けは基本休みor夜勤になりますので、
「ほとんど寝ずに連日…」なんてことはありません!

【夜勤の流れ(例)】
21時~ 消灯・申し送り
22時~ 定時巡回(他、23時/2時/4時)
※0~4時内で休憩2時間(交代制)
※定時巡回の合間で、コール対応や夜勤記録、物品の補充など
6時~ 起床準備
7時半~ 朝食
8時半~ 後片付け・朝礼・申し送り
9時 おつかれさま☆


出典:doda求人情報(2022/7/28〜2022/10/26)

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