日本原燃株式会社
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日本原燃株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 11件あります!
日本原燃株式会社の 募集が終了した求人
総合職/未経験・第二新卒歓迎/U・Iターン支援/年休123日
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【ゼロから一流の技術者へ成長!】機械・電気・電子、土木・建築、材料など様々な分野で活躍可能!!
具体的な仕事内容
あなたの希望・適性にあわせて、技術系・化学系の各ポジションに配属します。いずれのポジションでも、未経験からスタート可能です!
■巨大プラントを手がける
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勤務地となるのは、原子力発電所の使用済燃料の再処理などを行う自社プラント。広さは、原子力発電所5~6機分におよびます。1000名近い体制で、保全や運転管理を行っています。国家規模のエネルギー事業を手がける当社で、技術者として活躍してください!
【1】技術系ポジション
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<設備保全>
機械または電気の設備の点検・工事・メンテナンスの工程調整および管理業務を行います。
<設備設計>
再処理工場をはじめとする当社工場の新設・増設に関する設計を行います。
<施工管理>
再処理工場をはじめとする当社工場の新設・増設の管理業務、予算管理、工程管理などを行います(予算管理、工程管理がメイン)。
<土木・建築>
当社の工場など、自社案件の土木工事・建築工事に係る設計、建設管理を行います。
【2】化学系ポジション
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<分析・評価>
当社事業の運営に欠かせない、使用済燃料(ウランやプルトニウムなど)の再処理工場の、安全性と生産性を高めるための分析業務に携わります。
<技術開発>
安全かつ生産性の高い分析方法や工程の改善、技術検討を行います。
<品質保証>
使用済燃料再処理工場をはじめとする当社工場の安全な稼働のために、各品質管理・保証を行います。
<工程管理>
使用済燃料再処理工場、廃棄物管理施設、MOX燃料加工工場など、当社工場の新設・増設プロジェクトの管理を行います。
■入社後の流れ
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教育カリキュラムを整えおり、プロとしての技術が身につく環境が整っています。いずれのポジションも、入社後はOJTからスタート。先輩に同行しながら業務を学びます。専門スキルをゼロから学び、一流の技術力を身につけましょう!
チーム/組織構成
また、U・Iターンした中途入社者も多く在籍しています。
【未経験・第二新卒歓迎】高専卒以上・理系学部出身の方/ゼロから技術を学びたい方歓迎◎
<必須条件>
■理系学部出身の方
→職種・業種の経験は一切不問です!当社でゼロから技術を学んでください!
※5名以上採用予定です!
◎手に職をつけたかった
◎世界レベルの技術に触れてみたい
◎青森で活躍し続けたい
→そんな想いを抱えて入社した方々が活躍しています!
<歓迎条件>※必須ではありません
以下の資格、または経験のある方は歓迎。
・電気主任技術者:1種・2種・3種
・電気工事士:1種・2種
・計装士:1級・2級
・カテゴリー2機械技能保全士(設備診断)
・化学系の分析・評価業務経験
・無機化学の知識や実務経験
・放射線に関する知識
・工場での生産管理または品質管理の経験
【U・Iターン歓迎/原則転勤なし/無料送迎バス有り】
青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4番地108
■各社宅、寮から無料送迎バスが有ります。
■原則転勤はありません。
8:40~17:20(実働7時間40分/休憩60分)
■平均残業時間
22時間
正社員
■試用期間3カ月(待遇に変更はありません)
【 月給 】
■高専卒/18万9000円以上+各種手当
■四大卒/21万3000円以上+各種手当
■大学院卒/23万8000円以上+各種手当
※上記はあくまで最低基準額です。前職の年収・経験・スキルなどに応じて決定します。
※時間外手当は別途1分単位で全額支給します。
【 キャリアパスについて 】
半年ごとに所属長と面談の上、相対評価にて決定します。
<昇給例/大卒の場合>
▼入社6年目程度~/想定年収約470万円(時間外手当込み)
▼入社10年目程度~(主任)/想定年収約550万円~約700万円(時間外手当込み)
■賞与
年2回
(6月・12月)※昨年度実績3.9カ月分
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収350万円
以上
■社員の年収例
年収400万円(入社2年目)※諸手当含む
年収470万円(入社6年目)※諸手当含む
年収600万円(入社13年目)※諸手当含む
※扶養の有無・業績評定によりレンジ変動あり
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■短時間勤務制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■住宅融資制度
■社宅・独身寮完備(空き状況によって当社が選定)
■扶養手当
■時間外手当
■引越し代支給(社内規定あり)
■カフェテリアプラン/選択型福利厚生制度
■慶弔見舞金
■契約保養施設
■階層別研修(新任主任、副長、管理職)
■部門別研修(共通、専門)
■通信教育支援
■国家試験等合格祝金制度
<年間休日>
123日
(2021年度実績)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12/29~1/3)
■夏季休暇
(3日)
■有給休暇
(初年度15日※入社月により変動 2年目以降20日)
■育児休職制度
(取得実績あり)
■労働祭休暇
(5/1)
■結婚休暇
■忌服休暇
■安心・ゆとり休暇
※5日以上の連続休暇可能
「原子燃料サイクル」とは、原子力発電所で使い終えた燃料から再利用可能なプルトニウムやウランを取り出し、もう一度使える燃料に加工すること。
新たな資源としてよみがえるだけでなく、使用済燃料を再処理することで、高レベル放射性廃棄物の体積が約4分の1になると言われています。
六ヶ所村内には多くの独身寮と社宅をご用意しています。
食堂や大浴場、ランドリー、サウナ、フィットネスルーム、娯楽室なども完備。
共有のスペースとは別に、キッチンやバス・トイレがついた個室に居住できるため、プライベート空間はしっかり確保できます。
車で1時間程で八戸市、青森市、三沢市にも行けるので、お休みの日は市街地に出て楽しむ方も多いです。
※弊社HPにより詳しい写真と住環境の情報を掲載しておりますので、ご確認ください。
(入寮については当社規定により認められた方となります)
Uターン入社した社員が多くいますが、「入社するまで青森県に来たことがなかった」という社員も珍しくありません。
「最寄りのコンビニまで車で1時間かかる…」というイメージだったとよく聞きますが、実際には、コンビニだけでなく医療機関やスーパー、カフェなども徒歩圏内にあります!
さらに、観光名所が多く、休日のお出かけも楽しめます。
当社ではU・Iターンどちらも歓迎しており、社宅や寮を完備。また、休日数が多いため、転職を機にライフスタイルを変えたい方も満足できる環境です。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)