富士山の銘水株式会社の過去求人・中途採用情報

【個人ノルマなし！】プロモーションスタッフ／商業施設などで自社ウォーターサーバーのPR・販売活動
具体的な仕事内容
当社の自社製品であるウォーターサーバー『フレシャスブランド』の店頭プロモーションをお任せします。
ブースを設置する場所は、ショッピングモール、地域密着型のスーパー、イベント会場など。週替わりで、いろんな場所でたくさんのお客さまとお話しできることが楽しみのひとつです。

▼お客さまにお声がけ
└ノベルティの配布や試飲をきっかけに、ウォーターサーバーのお話を聞いていただけるよう、お客さまへお声がけします。

▼生活を快適にするご提案
└この仕事の特徴は、単にモノを売るだけではないこと。例えば、乳幼児を抱いている方へ「赤ちゃんのミルクを素早く作れる」という提案や、飲料水を購入している方へ「買い物が楽になる」など。お客さまの生活を快適にするための付加価値を、想像しやすいようにご案内することが、何よりご成約への近道となります。

▼ご成約の手続き
└契約はすべて専用のタブレットで登録を進めるため、手続き後の事務処理はほぼなし！申し込みが終わりお客さまをお見送りしたら、すぐに気持ちを切り替え次のお客さまの対応可能。だから残業もほぼなく、業務が終わったら即退勤できるんです♪

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＼★チームで目標を目指す／
2～4名のチーム制で行います。一人ひとりの強みを活かし、チーム内で柔軟に役割分担し、1人だけ伸び悩んでいても置き去りにせず、情報共有しながらスキルを伸ばす社風。個人ノルマがないので、ライバルではなく仲間として連携しながらチームの目標数字達成を目指します。目標達成するとチーム全員にインセンティブを支給！仲間と一緒に収入アップできます♪

＼★入社後は…？／
2週間の座学研修を経て、2～4名体制でプロモーション会場へ。その後1カ月程度は先輩のフォローを受けながら、OJTにて実践的な提案の仕方を学習。実際にお客さまへの提案を徐々に始めて独り立ちを目指します。その後も月に2回、東京本社にて研修を行っているので、継続してスキルアップを目指せます！

チーム／組織構成
20代のメンバーが中心！特に女性スタッフが活躍しており、リーダーとしてチームを引っ張っています。
同年代が多いので和気あいあいとしており、チーム内で困った人がいればみんなで助ける雰囲気があります。

■男女比：5：5
■定着率：90％以上

＼未経験大歓迎！／先輩は100％未経験入社！★学歴不問★第二新卒歓迎★人と話すのが好きな方歓迎★
【未経験大歓迎♪】
学歴・経験は一切不問です。
先輩も100％未経験でスタート！
人と楽しく話すのが好きな方は活躍できます。

★経験やスキルよりも人柄と意欲重視の採用
★10名以上の増員募集を行います！
★第二新卒歓迎♪

＼こんなあなたにピッタリ！／
◎正社員としてキャリアアップしたい方
◎さまざまな人と楽しく会話するのが好きな方
◎個人プレーよりもチームプレーを大切にできる方

※アパレルや携帯ショップ、ゲームセンター、フォトスタジオ、飲食店など、さまざまな前職の先輩社員が活躍中！

学歴・職歴・スキル・資格は全く関係ありません。完全に意欲・人柄重視の選考ですので、興味を持たれた方は奮って応募エントリーいただきたいと思います。
できる限り多くの方と面接でお話したいと思っています！

【現場先】
東京、千葉、神奈川、埼玉の商業施設やイベント会場
※現場への直行直帰になります

＼★月に1～2回ほど全国出張あり★／
月に１～2回、北は東北、南は九州まで出張プロモーションも行っています。
チームで移動するので、全国の美味しいものを食べたり、楽しみながら出張できますよ♪

＜東京本社＞
〒104-0061
東京都中央区銀座1-16-1　東貨ビル2F
※研修や会議の際は本社へ出勤する場合があります

★本社敷地内禁煙（喫煙所あり）

10：00～19：00（実働8時間）

＼★現地へ直行直帰！基本的には残業なし★／
ブースを設置する会場へは直行直帰！業務上、事務処理もほぼなく仕事が終わったらすぐに退勤できるので、基本的には定期退社が可能♪
自分の時間もしっかり確保できるから、趣味に使える時間もたっぷり確保できます★
■平均残業時間
10時間

以下　※基本定時退社（会場により20時まで稼働する場合あり）

正社員
試用期間6カ月あり（期間中の給与や福利厚生などの待遇に変動なし）

月給25万円以上（固定残業代・一律地域手当を含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を月4万7930円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※一律の地域手当は月2万5000円

※経験・能力を考慮の上で決定します

＼★やった分だけしっかり給与に反映！★／
当社では個人ノルマは設けていませんが、チームでの目標設定を行っており、仲間と一緒に目標達成を目指します。チームインセンティブは月平均3万円以上！チームの全員が貰えるので、より仲間と協力し合える環境です。成績優秀者には個人インセンティブもありますので、やった分だけどんどん給与に反映♪なんと、1年で100万円も年収UPした先輩もいます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■チームインセンティブ
■個人インセンティブ
※インセンティブは月平均3～15万円以上です

■賞与
年2回
（6月、12月）※昨年度実績2カ月分

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収300万円
～450万円

■社員の年収例
入社4年目／年収500万円
入社2年目／年収400万円
入社1年目／年収350万円

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■昇給・昇格制度
■研修制度（導入研修・OJT研修）
■社内表彰制度
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰
■資格取得支援制度
■育児支援手当
└・時短勤務
　・子ども手当1万円／月
　※子どもの人数に関わらず小学校入学まで支給
■私服勤務OK
■福利厚生倶楽部の導入
★2020年9月／厚生労働省より「えるぼし」の2つ星認定

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（シフト制／基本的に平日休み）
■年末年始休暇　
（6日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
＼★子育てママ・パパをしっかりサポート！★／
産休、育休の取得実績あり！特に女性社員の取得率と復職率は100％！
ライフステージが変わっても仕事を安心して続けられる環境が整っています。

プロモーションスタッフとしてご活躍いただいた後には、現場で得た知識・経験を活かし、キャリアアップを目指すことも。販売代理店のマネジメントや自社の広報、イベント企画など、自ら手を挙げて自主的に別の職域にチャレンジすることも可能。長期スパンで当社の事業を牽引する中核社員に成長していただくことを、大いに期待しています！

より良い商品づくりを行う上で現場の声は不可欠です。お客さまに最も近い距離にいるプロモーションスタッフにも、商品開発に向けた情報収集を担うマーケッターとして期待しています。
お客さまとの接点の中でキャッチした声を積極的に社内の開発部署にFBし、新製品のアイデアがあればどんどん提案してください。ちなみに新製品のネーミングは社内公募なので、自分が名付けた製品が大ヒットする可能性も。部門の垣根を超えて、一緒に日本中の方に愛用される商品をつくっていきましょう！

社名が示すように、富士山の標高1000メートル地点にある自社工場で富士山のバナジウム天然水を採水し、「グッドデザイン賞（※1）」も受賞したことがある自社デザイン・製造のサーバーと共に、日本全国の皆さまにおいしい水をお届けしています。
ボトルを回収する必要がない「ワンウェイ方式」による配送を行っており、環境にもやさしいことからたくさんのお客さまから感謝のお声をたくさんいただいております♪現在ではウォーターサーバー市場でトップクラスの販売シェアを誇っています。

※1）「FRECIOUS dewo（フレシャス・デュオ）」が2015年度の生活家電カテゴリーでグッドデザイン賞を受賞