株式会社鈴栄工業の過去求人・中途採用情報

株式会社鈴栄工業の募集が終了した求人

未経験歓迎の施工管理／創業以来64年連続の黒字経営／転勤なし

正社員
転勤なし

仕事内容

【未経験歓迎】工事のスタートから完成までの管理をお任せします。★異業種出身者、活躍中！
具体的な仕事内容
■工事や作業の計画・見積り作成
■現場の安全・品質の管理
■スケジュールの管理や調整　など

・工事の期間は1日～1年以上のものまでさまざま。規模の大きな工事の場合は40名ほどの職人さんと一緒に工事を進めます。
・施工管理は1～3名体制で行うことが多いです。担当する工事は、適性や希望に応じて決まります。

＜工事の種類＞
■設備工事（空調機器・衛生・空調・消火・換気）
■水道本管布設工事
■建築一式（新築・リフォーム）
※案件の比率は、公共4割：民間6割。元請比率80％。新築・改修・メンテナンスなど、幅広い現場を経験できます。（昨年実績）。

＜入社後の流れ＞
▼座学研修
　工事内容や安全管理などの基礎を学びます。
▼現場OJT
　先輩に同行し、実際に体験しながら業務を学びます。
▼独り立ち
　早くて2年、平均4～5年ほどで一人前に。その間に国家資格の「施工管理技士」を取得していただきます。
▼より上を目指したい方へ
　パソコンスクールやCADスクールなど、業務上必要な資格の取得は、会社がバックアップ。業務時間内での受講もOK。費用は会社が負担します。

＜施工管理の一日＞
08：00　出社・朝礼・当日の工事内容の確認
10：00　お客様先での打ち合わせ、現場の事前調査、見積りの提出
13：00　工事現場の巡回、品質やスケジュールに問題がないかの確認
16：00　帰社、書類整理と明日の準備
17：30　お疲れ様でした！

チーム／組織構成
-

対象となる方

＜未経験歓迎＞一生もののスキル＆会社を手に入れたい方　★人柄重視の採用です
＜必須＞
■運転免許証（AT限定可）
※現在は運転免許証をお持ちじゃなくても、取得予定・取得する意思のある方はOK

＜こんな方は尚歓迎＞
■施工管理に関する資格をお持ちの方
■工事の経験を活かして、管理ポジションにチャレンジしたい方

＜こんな方が向いています＞
■安定企業で、長く必要とされるスキルを身につけたい
■手に職をつけたい方
■この転職で心機一転、一から頑張りたい方
■人の生活に役立つ仕事、ライフラインに関する仕事がしたい方
■建築や内装などの建設分野に興味・関心がある

※学歴不問
※職種未経験歓迎、業種未経験歓迎
※社会人デビュー、第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方歓迎

勤務地

住所：神奈川県横須賀市久里浜1丁目17番2号
※現場は横須賀市を中心に、逗子市、三浦市、葉山町、横浜市南部などです。
※受動喫煙防止対策あり（オフィス内分煙）
[最寄り駅] 京急久里浜駅徒歩7分（JR久里浜駅徒歩10分）

勤務時間

8：00～17：30（実働7.5時間／休憩2時間）
※現場での業務時は10時と15時に小休憩（各30分）を取り、安全に作業できるよう配慮しています。
※昨年度実績：平均残業時間9.5時間。
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇は変わりません）

給与

月給25万～50万円＋賞与年2回
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
※上記月給には固定残業代（月45時間分／6万6667円～8万3333円）を含む。超過した場合は追加支給します。

■賞与
年2回（7月・1月／昨年度実績：4カ月分）※上記とは別に、利益分配型の賞与あり（11年連続で支給中）

■昇給
年1回（10月）
昨年度実績：0～10％程度

■入社時の想定年収
年収680万円

■社員の年収例
450万円以上／20代
600万円以上／30代～

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費（上限月2万円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■職能手当
■家族手当（配偶者：月1万円／子供1人：月5千円）
■借上げ社宅（最大月46,000円補助）
■退職金制度（勤続3年以上）
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度（取得にかかった研修参加費などは全額会社負担）
■社員旅行
■U・Iターン支援あり（費用補助、敷金礼金の会社負担など）

＜家族に嬉しい制度も＞
■食事補助あり　※緊急事態宣言中は、家族分を含めた弁当を会社で購入。
■人間ドック　※配偶者も対象。費用は会社が負担します。

その他
＼社員の住宅事情をチラ見せ／
【単身者】ワンルームのアパート住まい
家賃5万円～6万円の物件に、1万5000円～2万円の自己負担で居住可能

【ご家族向け】2LDK程度の住まい
家賃７～8万円の物件に、2万4000円～3万4000円の自己負担で居住可能

■当社の借上げ社宅制度は「一棟丸ごと借上げ」ではないので、どの物件でもOK。
■更新費用は当社が負担。住宅に関する大きな出費を軽減できるので、心配事が一つ減ります（規定あり）。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■週休二日制
100日※会社カレンダーによる

■隔週休2日制（毎週日曜＋隔土曜）
■祝日休み
■年末年始休暇
（7日／2022年度）
■GW休暇
（6日／2022年度）
■夏季休暇
（9日／2022年度）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇（ワクチン休暇取得実績あり）
★5日以上の連続休暇取得可能！