株式会社名門会の過去求人・中途採用情報

【分業制&完全反響営業】家庭教師センターの入会案内・契約業務など ※飛び込み・新規のテレアポ一切なし
具体的な仕事内容
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■具体的には
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折込チラシやWeb広告を通じてお問い合わせいただいたお客さまに対し、進路に関するアドバイスを行う「教育面談」を実施。システム・料金などをご説明したうえで、新規入会のご契約をいただく仕事です。
※飛び込み訪問・新規のテレアポなどは一切ありません！

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■入会までの主な流れ
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▼事務スタッフがお客さまからの問い合わせに対応
▼エリア担当の営業社員が、お電話で「教育面談」の日時を設定
▼事前に聞いた志望校などの情報をもとに面談を実施
▼名門会のシステム・料金をご説明し、ご納得いただけたら契約
▼入会後のアフターフォロー　など

＜スムーズな提案を可能にする仕組み＞
事前にお電話で志望校などをヒアリングするところから、提案まで一貫して営業社員が担当。そのため、よりお客さまのニーズに寄り添った提案が可能です。

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■分業制を導入
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講師や教務スタッフに加え『入会アドバイザー』という専任のポジションを立てて分業制を導入しております。
それにより生徒に提供する教育やサポートの質を高め、名門校への圧倒的な合格実績を記録しているのです。


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■教育面談について
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およそ1時間半の面談を実施。対面形式が多いですが、遠方などの場合はリモートで対応、ご自宅に訪問して面談するケースもあります。
1日の面談件数は平均1～2件。ご家庭での状況・志望校などについて詳しくヒアリングしたうえで、テストの答案用紙、模試の結果、ノートや教材などを見せていただき、志望校合格のためのカリキュラムをご提案。晴れて合格した後の学校の傾向など、受験生に真に寄り添った進路アドバイスを行います。

チーム／組織構成
営業を担当する「運営企画局」のメンバーは14名（関東6名、東海4名、関西4名）。20代～30代前半の社員が数多く活躍しており、ほとんどが中途入社です。

【業界未経験から多くの社員が活躍中！】
先輩社員の7割が、教育業界未経験からのスタート。食品業界、旅行業界など、畑違いの業界で営業をしてきた人たちがゼロから活躍しています！

【大卒以上】未経験歓迎！教育業界に興味のある方歓迎です！（業界・職種経験年数不問） ※第二新卒歓迎
★教育業界での経験は一切問いません！
★何らかの営業や販売・接客経験をお持ちの方であれば大歓迎です！
★経験に応じ、給与は優遇いたします！

＜こんな方にピッタリの職場です！＞
◎頑張りがきちんと評価される職場で働きたい方
◎誰かの役に立つことでやりがいを感じたい方
◎裁量権の大きい職場で主体的に活躍したい方

＜異業種からの転職者がたくさん活躍中！＞
アパレル業界、食品業界、不動産業界、全く畑違いの業界からの転職者も多数！
手厚い研修制度が用意されているなど、経験ゼロから無理なく新たな一歩を踏み出せる会社です！
学校法人、大学職員など教育業界の転職者も活躍中です。

【転居を伴う転勤なし／全国各地で募集】◎関東・関西・東海急募！◎

【関東】
東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬

【関西】
大阪・京都・奈良・兵庫
　
【東海】
愛知

※詳細はホームページをご確認下さい

シフト制／実働7時間
（1）10：00～18：00
（2）12：00～20：00
（3）13：00～21：00
（4）14：00～22：00
（5）14：30～22：30

※固定残業時間を超える残業は、ほぼありません。
生徒の大事な人生に関わる仕事ですので、当社の社員自身が毎日リフレッシュでき、日々真っすぐに生徒に向き合えるよう、働き方には気を配っています。
■平均残業時間
10時間

※原則残業や早出は禁止（やむを得ない時のみ申請）でサービス残業はありません。

正社員
試用期間6カ月（給与・待遇などに変動はありません）

月給26万2000円以上（固定残業代含む）＋諸手当
※経験・能力を考慮のうえ優遇致します

※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を固定残業代として一律4万円支給
固定残業時間を超える時間外労働分は追加で支給します

※別途【奨励給／月間】＋【インセンティブ／月間】＋【賞与／年2回】を支給します。

※【奨励給】とは、業績（入会いただいた生徒数）を軸に
　　一定の目標を達成した場合、対象者全員に支給されます。
　　実績次第では月間30万円獲得している社員もおります。

※【インセンティブ】とは、奨励金とは別途著しく結果を残した社員に支給されます。
　 例：月間No.1社員に10万円／達成率上位3名に賞金など


＜役職に応じて昇給します！＞
主任／月給30万2000円～
係長／月給37万2000円～
課長／月給45万2000円～

★営業の平均月収47万円！平均年収688万円！（平均月給40万円）約90％が前職から年収アップを実現しています。

★主任昇格までは最短半年～平均2、3年です。活躍次第ではさらに昇級し、わずか数年で管理職になる社員も！

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年2回
※成果に応じた評価を行います

■入社時の想定年収
年収364万円
～550万円

■社員の年収例
年収例：600万円／主任／入社2年目・33歳／月給40万円、他手当、賞与
年収例：843万円／課長／入社11年目・43歳／月給61万円、他手当、賞与

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■交通費支給（月5万円まで）
■健康保険組合
■定年65歳
■研修制度（グループ全体研修など）

＜貯蓄形成に関する諸手当＞
□退職金制度
□社員持株制度（奨励金20％援助）
□個人型確定拠出年金iDeCo（入会金、手数料補助）
□住宅手当（月2～4万円を支給）
□家族手当（例：配偶者・中学生1人と高校生1人の子供で月6万5000円を支給）
□結婚祝金
□出産祝金（第一子、第二子など問わず20万円）
□子女新入学祝金（小学校・中学校）
□時短勤務可

＜各種イベント関係＞
□保養所／軽井沢・熱海に各2カ所（計4カ所）
□部活動／野球、ゴルフ、テニス、自転車、農業
□文化芸術観覧チケット（クラシックコンサート、バレエ公演など）

＜年間休日＞
108日
（＋有給休暇取得で実質年120日休み可）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■夏期・冬期休暇
■GW休暇
■有給（※初年度は10日、2年目以降20日間付与。5日以上の連続休暇の実績あり）
■慶弔休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇　※取得実績あり
■育児休暇　※取得実績あり／時短勤務可
■介護休暇　※取得実績あり
■特別休暇 （裁判員休暇など）

■グループ全体研修
入社後は2週間ほどかけて、リソー教育グループ全体で行なわれる合同研修に参加します。ここでグループの「理念」や「歴史」などを座学で学び、会社の考え方や方向性をしっかり理解したうえで業務に臨んでいただきます。

■名門会での座学研修
2週間ほどかけて、医学部受験や中学受験に関する情報など、教育業界に関する基本的な知識を学ぶ研修を行います。

■現場研修
現場配属後は、各支社のリーダーが仕事の流れを教えます。リーダーを含めた3人1チームで業務を進め、一緒に面談を聞いたり、営業ロープレを行ったりと、半年ほどじっくり時間をかけサポートしていきますので、業界未経験の方もご安心ください！

■自信を持ってお勧めできる商品力
当社は、プライム市場上場「リソー教育」のグループ会社として、業界トップクラスの難関校合格実績を誇ります。これまで培ってきた確かな実績があるからこそ、新規入会を検討されているお客さまに対し、ウソ偽りなく自社サービスをお勧めできることが魅力です。

■口コミ・紹介からの成約率は約9割
口コミ・紹介からのお問い合わせが多く、直接ご連絡いただいたお客さまの成約率は約9割！医師、経営者、著名人など、教育意識の高いご家庭からの申し込みが多いことが特徴です。