株式会社オーネスト

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)

東京都文京区本郷4-37-17本郷トーセイビル 4F

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本社スタッフ(総務・人事)/年休127日/賞与5.2カ月分

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【本社スタッフ】総務・人事・労務など幅広い業務をご担当いただきます。
具体的な仕事内容
<仕事内容>
本社スタッフとして、下記業務をご対応いただきます。

■一般事務
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*電話・来客対応
*各種資料作成

■総務
 ̄ ̄ ̄
*請求書管理
*備品購入・管理
*全体会議の準備
*各事業所管理

■人事・労務
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
*採用・育成企画の立案(新卒・中途)
*求人メディアの選定・資料作成
*選考会の準備・運営
*就業規則・社内制度改定・運営
*社会保険手続き
*労務書類の作成
*各種書類のチェック
*勤怠・労務管理
*年末調整


<入社後の流れ>
先輩社員のOJT指導のもと、簡単な業務から少しずつお任せします。
時間をかけてしっかりと学んでいきましょう!
慣れてきたら自分でスケジュールを立てて、業務を進めていってくださいね。

<Point>
当社のモットーはなにより「人を大切にする」こと。働き方についても、できる限りあなたの希望に沿うように一緒に考えていきたいと思っていますので、お気軽にご相談ください。

チーム/組織構成
■現在10名のメンバーです!(30代・5名/40代・3名/50代・2名)
■中堅~ベテラン層が着実に育っているため、組織のバランスを考え今回は教育を前提としたポテンシャル採用となります。

■男女比:7:3 女性リーダー活躍中!

対象となる方

【業職種未経験・第二新卒歓迎/学歴不問】お人柄を重視した採用を行います。
入社時に必要な経験やスキルはありません。
意欲や人柄面を重視した採用です。

*あると嬉しいスキル*
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・Word・Excel・PowerPointで基本的な操作ができる
・社会人経験(年数不問)

*あると活かせるスキル*
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・総務・人事・労務の経験
・IT業界での経験


<こんな方を歓迎します!>
・人と関わることが好きな方
・幅広い業務に柔軟に対応することが得意な方
・他のメンバーのためのサポートが得意な方
・安定した企業で長くキャリアを築きたい方
・仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方

#未経験歓迎 #学歴不問 #第二新卒歓迎

勤務地

【転勤なし】
東京都文京区本郷4-37-17 本郷トーセイビル4F(本社)

<アクセス>
・東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線「本郷三丁目駅」より徒歩3分
・都営三田線/都営大江戸線「春日駅」より徒歩8分

\各ターミナル駅からのアクセスも抜群/
「本郷三丁目駅」は、23区どこからでも行きやすいのが特徴。「東京駅」や「銀座駅」「池袋駅」まで10分以内、「上野駅」や「新宿駅」までは20分以内と、都内の主要駅からアクセスしやすいエリアです。周囲には東京大学・東京ドームシティなどもあり、仕事帰りにショッピングやイベントなども楽しめます。

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

※繁忙期等の状況によっては残業が多少増える可能性もあります。効率のいい働き方を積極的に導入し、全社的な残業削減に向けて会社全体で取り組んでいます。
■平均残業時間
10時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※試用期間中は契約社員となります。条件面に変更はありません。

給与

月給22万円以上(固定手当を含む)+各種手当+賞与

※上記は未経験・初任給の最下限の給与となります。
※社会人経験・スキルなどを最大限考慮し、当社規定により決定します
※時間外手当は別途全額支給します

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<賞与補足>
2021年度実績:賞与5.2ヵ月支給(4.0ヵ月分は7月・12月賞与として、1.2ヵ月分は加算手当として支給)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
*固定手当
■住宅手当(世帯主1万円/月、非世帯主6,000円/月)
■サポート手当(一律6,000円/月)※テレワークなどに伴う社員の負担軽減のため
■加算手当(3カ月ごとに基本給の30%支給)

*各種手当
■時間外手当(1分単位で支給)
■通勤手当(上限5万円/月)
■管理職手当
■家族手当
■財形手当
■資格手当(当社指定の資格)

■賞与
年2回
(7月・12月)+決算賞与

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
~※未経験・初任給の最下限年収 ※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により決定

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■定期健康診断
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■引越し初期費用軽減(規定による/当社指定業者で契約した場合)
■健康保養施設
■社内研修制度(英語講習会・ネットワーク講習 など)
■資格取得支援制度:受験料補助(基本情報・TOEIC など)
■ベネフィットステーション会員

<社員を大切にする・各種お祝い制度!>
■勤続表彰
■誕生日祝い(社員本人と配偶者も!)
■結婚祝い
■お子様誕生祝い

<社員同士のコミュニケーションの場も!>
■クラブ活動(スポーツ観戦部、美食倶楽部、おけいこ部 他)
■社員旅行
■社内イベント(BBQ、ボウリング大会 他)

休日・休暇

<年間休日>
127日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(7日~10日)
■GW休暇
(7日~10日)
■夏季休暇
(7日~10日)
■有給休暇 
※5日以上の連続休暇の取得可
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇(慶弔、新型コロナウイルスワクチン接種時 他)
※夏季休暇は会社から特別付与した休暇と有給休暇を連続して使用した場合


出典:doda求人情報(2022/9/22〜2022/12/14)

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