株式会社パソナＨＲソリューションの過去求人・中途採用情報

【在宅勤務可／年間休日120日以上】クライアント企業の人事労務・給与計算などのBPO
具体的な仕事内容
クライアント企業やパソナグループ各社の給与計算を中心とした人事労務業務。

【具体的には】
■給与・賞与計算
■住民税、年末調整に関する業務
■入社、退社、休職、復職、家族異動など人事情報の管理
■勤怠管理
■福利厚生の運用管理
■業務フローの改善提案
■問い合わせへの対応　など

【PM、PL】
受託プロジェクトのプロジェクトマネージャー、リーダーとして、自ら実務に入りながら、クライアント企業との折衝のフロントに立ち、業務・メンバーのマネジメントをお願いします。

【メンバー】
給与計算、人事労務業務で担当を持って携わっていただきます。将来的に業務・メンバーのマネジメント業務にキャリアアップしていただける方歓迎です！

＜入社後は＞
▼まずはチームの一員として先輩社員から業務を教わりながら、月次・年次の業務を覚えていきます。

＜業務に慣れてきたら＞
▼クライアントが抱える課題を伺い、改善策をご提案。お客さまとの信頼関係を深め、一緒に課題を解決しながら問題解決力を伸ばしていきます。

＜将来的には＞
▼ゆくゆくは、より幅広い人事業務を担えるようになり、新規案件の立ち上げ、BPOコンサルなどに携わっていただきます。幅広い経験を通してスキルアップできます。

＜研修について＞
資格取得支援、ご自身で選んでいただけるオンライン研修、リーダー育成研修などさまざまな研修制度があります。

＼ここがポイント！／
★在宅勤務をまじえた自社オフィスでの勤務となります。分からないことはいつでも相談できる環境が整っていますので安心してスタートできます。
★中規模の企業から大企業までさまざまな規模の給与計算や人事労務業に関わることができ、人事労務のプロを目指せます。

チーム／組織構成
中途入社50％以上、女性社員活躍中！
温かい社風があるのですぐに打ち解けられると思います！

■東京本社／50人程度
20代～50代の女性スタッフが80％
■大阪オフィス／30人程度
20代～50代の女性スタッフが90％

※女性比率が高い職場ですが男性社員も大歓迎！
※どの組織に配属になるかは未定です

【学歴不問】人事労務・給与計算、BPO事業のPM・SVなどのご経験のある方歓迎
人事労務・給与計算、BPO事業のPM・SV、事務職の経験がある方（年数・業界経験は問いません）

【必須要件】
■事務経験のある方

＼こんな方は大歓迎！／
◎人事労務・給与計算の経験をお持ちの方
◎プロジェクトマネジメント経験がある方
◎人事労務領域でプロフェッショナルを目指したい方
◎Excelが好きな方
◎チームワーク・協調性を大切にできる方

＃未経験歓迎

人事労務、給与計算分野のご経験がある方や、興味があり意欲的に取り組める方、長期的に活躍していただける方を望みます。

自社オフィスでの勤務です！依頼会社への常駐ではありません。

＜本社＞
東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE
「外苑前駅」より徒歩４分
「表参道駅」より徒歩５分

＜大阪BPOセンター＞
大阪府大阪市中央区本町2-6-8 センバセントラルビル8F
「堺筋本町駅」より徒歩3分
「本町駅」より徒歩４分

9:00～17:30（所定労働時間7時間半　休憩1時間）

★給与計算時期の繁閑により、残業の有無が明確なため、ワークライフバランスの計画が取りやすいです。
■平均残業時間
30時間

以下

正社員／契約社員
正社員　※試用期間3カ月（期間中の条件に変動はありません）
契約社員　※契約期間3カ月～6カ月　正社員登用制度あり

＜正社員＞
月給23万円以上
※スキル・経験・能力を考慮して決定します

＜契約社員＞
契約社員（月給制）：月給20万円～35万円＋功労金年2回
契約社員（時給制）：時給1400円以上（功労金なし）
※スキル・経験・能力を考慮して決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■交通費支給（月3万円まで）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収350万円

■社員の年収例
年収700万円（正社員／プロジェクトマネージャー職）
年収350万円（正社員／月給23万円＋賞与）
年収300万円（契約社員／月給23万円＋功労金）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（正社員）
■在宅勤務OK
■研修制度充実
■資格取得支援制度
■社内見学可

＼柔軟な働き方が可能／
産休・育休取得の実績もあり、あなたのライフステージに応じた働き方ができます。その他、パソナグループならではの福利厚生制度も活用いただけます！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇取得可能

当社は、人材業界大手「パソナグループ」と、福利厚生サービスのリーディングカンパニー「ベネフィット・ワン」の出資により誕生しました。パソナグループで安心して働きながら人事・労務・HR領域の専門性を高め、スペシャリストとしてキャリアアップを目指せます。将来的に人事労務・BPOのプロフェッショナル人財に成長していきましょう。