電音エンジニアリング株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
電音エンジニアリング株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 4件あります!
電音エンジニアリング株式会社の 募集が終了した求人
面接確約/演出オペレーター/イベント演出を担当/年休125日
- 正社員
【演出・配信オペレーター】イベントの”音響・照明・映像”演出、配信をお任せ!ワクワクを作り出せます◎
具体的な仕事内容
あなたには、演出や配信オペレーターとして会場設営、リハーサル、当日運営(オペレーション)、撤収までをトータルでお任せします。
【具体的には】
◎ウェディング
◎記者会見
◎表彰イベント など
\大手お取引先多数!安定企業です/
創業から50年以上。
これまでイベントを成功させてきた数は、ざっと数えて1000社以上。
有名IT企業や大手メーカーをはじめ大学に官公庁など…多種多彩です。
様々な経験が積めるので、早期のスキルアップができますよ!
\ゼロからスタートOK/
特別なスキルや経験は必要ありません!
「人に喜ばれる仕事がしたい!」「イベントや舞台がすき!」などの熱意があればOKです。
スキルは入社後に、各分野のプロがしっかりとスキルをレクチャーします。
最初はできることから始めて、少しずつスキルを身につけていきましょう!
これまで蓄積したノウハウをもとに作成された研修マニュアルを利用し、OJTも交えてサポートするので、安心ですよ!
チーム/組織構成
20~30代の若手が活躍中!
オンサイト事業部のホテル営業グループ、またはファシリティ営業グループへの配属になります。
・ホテル営業グループ
:ホテルに常駐し、宴会場やチャペルで行われるウェディングや各種イベントのオペレーションを行います。
・ファシリティ営業グループ
:企業やイベントホールに常駐し、機材の管理や各種イベントのオペレーションを行います。
・オペレーショングループ(配信)
:様々な会場で各種イベントの配信オペレーション業務を行います。
【未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問】専門知識はなくてOK♪音楽・イベント・舞台・映画好きが活かせる
★応募者全員面接★35歳以下の方★【未経験歓迎/学歴不問】
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専門知識ゼロからスタートする
演出オペレーター
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未経験OK!特別なスキルや経験は必要ありません。
音響・照明・映像などに興味のある方、大歓迎です!
≪こんな方に向いています≫
◎音楽・イベント・舞台・映画などが好きな方
◎人を喜ばせるのが好きな方
◎高級ホテルで接客マナーを学びたい方
≪こんな方にお会いしたいです≫
◎チームワークを大切にできる方
◎フットワークの軽い方
◎誠実にコミュニケーションできる方
◎新しいことへ意欲的に挑戦できる方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
▼オンサイト事業部
東京・千葉の各プロジェクト先に常駐
実働8時間
※9:30~18:30が基本のシフト制
※担当する案件により前後します。
正社員
<試用期間>
3ヶ月
※その間の待遇に変更はありません。
月給20万円以上+残業代別途支給+賞与年2回
※年齢・経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~
年収450万円
■社員の年収例
年収610万円/31歳 経験10年/月給28万円+賞与2回
年収500万円/27歳 経験5年/月給23万円+賞与2回
年収447万円/30歳 経験3年/月給23万円+賞与2回
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆資格取得支援
◆保養所
◆交通費全額支給
◆残業手当
◆家族手当
◆役職手当
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
シフト制(月8~11日のお休み)※会社カレンダーによる
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績有り)
■育児休暇
(取得実績有り)
入社後、約半年間は研修期間。
座学やOJTを中心にしっかり、知識を身につけていっていただきます。
音響・照明・映像、各分野のプロである先輩たちから、仕事の流れや機材の使い方を学んでいきましょう!
不安なことやわからないことがあれば、気軽に質問してくださいね。
当社には「良いイベントを作るには、社員が気持ちよく働ける環境が必要!」という考え方があります。
そのため、皆さんにはメリハリつけて働ける環境をご用意します。
≪ここがポイント≫
◎年間休日は125日しっかりお休みを取れる。
◎残業代はもちろん全額支給!
◎夜遅い撮影の翌日はゆっくり出勤できるなど、撮影時間に応じてシフトの調整あり!など
仕事も大切だけど、プライベートや自分の身体も大切にしたい!という方にピッタリですよ。
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)