株式会社ユナイテッドゲートの過去求人・中途採用情報

お客様の課題解決のため、自社サービスを提案・運用していくコンサルティング営業職
具体的な仕事内容
新規営業（飛び込み営業一切なし）：様々な業種をリサーチする過程で幅広い学びがあり、日々楽しく成長できます。
既存営業：営業手法は個々の裁量に任されるため、自由に仕事が進められます。

具体的な仕事内容
【こんなサービスを提供しています！】
■今注目のチャットボットシステム【PGS】
■導入実績500社を超える離脱防止システム【SGS】
主に上記システムを用いて、お客様のWebサイトからユーザーの離脱を防止し、申し込み件数を向上するサポートを行います。

■チャットボット【PGS】
入力フォーム上での離脱を改善するプロダクトです。
EC/英会話/美容クリニック…etc　世の中には多くの申し込みフォームがありますが、なんとフォームからの平均的な途中離脱は68%！
PGSは、面倒な入力フォームをチャット形式、会話形式にすることで、途中離脱を防ぎ、申し込みまで導きます！
現在では、一部上場企業や有名企業にもご導入いただき、問い合わせも急増中です！

■離脱防止システム【SGS】
WEBサイトからユーザーの離脱を防止するシステムです。
WEBサイトには多くの方が訪れますが、平均97%が購入や申し込みをせずにサイトから離れてしまいます。

サイト離脱していた方=０を、申し込み=１につなげていく取り組み、
つまり、『０を１に変える』サポートを行います。

【今後は】
大掛かりなプロジェクト進行中！
プロジェクト進捗は順調であり、今後ますます営業提案の幅が広がります。
会社とともに成長していきたい方、大歓迎です！

チーム／組織構成
【個々のキャリアアップ・成長を大切にし、理想的な働き方が実現できる部署】
当社では「ＯＮとＯＦＦの切り替え」を大切に、仕事もプライベートも全力で取り組むことを推奨しています！

当社代表も30代と若く、バイタリティ溢れています！
その影響もあり、社員はみな熱意のあるメンバーが集まっています。

■組織名称：WEBコンサルティング事業部（営業）
■男女比：7：3
■年齢構成：27-28歳
■定着率：97％

【未経験歓迎・第二新卒者歓迎】◆学歴不問◆35歳までの方◆やる気と人柄重視の採用です！
面接1回！　即内定も可能！

【未経験者歓迎】
IT未経験者でも、知識は入社後に勉強できるので大丈夫！　先輩も業界未経験者ばかり。ひとつずつ教えていきますので、安心してくださいね。

【こんな方を歓迎します！】
■コミュニケーション力の高い方
お客様のニーズを把握したり、社内のデザイナーなどに顧客の要望を伝えたりするためには、ヒアリング力とそのためのコミュニケーション力が必須です！

■ハングリー精神のある方
目標を持って成長する意欲のある方、失敗から成功を学び、チャレンジすることを恐れない方であれば、当社で必ずチャンスをつかんでいただけます。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー19階
◎転勤なし

＜交通アクセス＞
JR山手線・JR埼京線・りんかい線『大崎駅』
駅直結で徒歩4分♪

10：00～19：00

※標準労働時間1日8時間
※残業月平均10～20時間程度
※原則定時退社
■平均残業時間
20時間

未満

正社員
※試用期間あり（最長3か月）

給与
月給30万円～（離脱改善の提案をお任せします。未経験可：美容師やホテルスタッフなど営業未経験者も活躍中！）

※上記にはみなし残業代30時間分5万7000円を含みます。超過分は別途支給します。
※スキルや経験に応じて決定致します。
※試用期間あり（最長3か月）。その間は月給25万円以上となります（みなし残業代の30時間分4万7000円を含む／超過分は別途支給）。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
▼月間成約件数インセンティブ
▼月間売上高の数値インセンティブ
（合算で月40万円～50万円を手にする社員もいます！）

■賞与
年2回

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収360万円
～／入社1年目

■社員の年収例
年収600万円／入社2年目（一般社員）／26歳／月給40万円＋インセン含む諸手当
年収1080万円／入社4年目（役職者）／34歳／月給45万円＋インセン含む諸手当

◆各種社会保険完備
◆役職手当
◆高額インセンティブ有（売上、契約件数に応じて支給額が増大します）
◆育児サポート手当　※社内規定による
◆旅行補助などの各種補助金
◆ストックオプション制度あり　※社内規定による
◆表彰制度
◆研修制度あり
◆資格取得支援
◆靴磨き制度
◆会員制ホテル・旅館あり
◆ドリンクバー利用し放題
◆社員旅行
◆社員総会
◆懇親会
◆スポーツサークル（フットサル、スポーツジムなど）

＜年間休日＞
125日
（2022年度予定）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（10日程度）
■GW休暇
■夏季休暇
（7日程度）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
当社は、「オフはしっかり休んでリフレッシュして、オンは120％の力を出し切ってもらいたい」という方針であるため、年末年始・GW・夏休みは１週間～10日間のお休みを設定。有休消化率も70％と高く、お休みはしっかり確保でき、残業もほぼない好環境です。定着率も95%以上と働きやすさに自信アリ！

当社では、頑張り次第で、どんどん収入アップを実現できるため、向上心の強い方には最適な環境となります。実際に、固定給のほかに、月40万円～50万円のインセンティブを手にしている社員も少なくありません。

「サイトに来てくれるユーザーは多いけど、なかなかお申し込みに至らない」
「もっとサイト内での滞留時間や回遊率を上げ、購買につなげたい」

当社はそんなお客様の課題解決となる独自のWebサービスを提供するベンチャーです。世の中に求められているサービスを営業する醍醐味、実感してみませんか。

インセンティブは
（1）月間成約件数　（2）月間売上高の数値
をもとに支給してますが、当社のシステムはストック型ビジネスとなる点、新規営業時の成約率が50％前後あり、かつ、ご成約後解約率も10％以下である点により、売上高が大きく下方変動することなく、安定して高額インセンティブを得ることが可能となります。