日綜産業株式会社の過去求人・中途採用情報

採用、教育業務をメインにお任せします。会社の成長に貢献できるポジション！さまざまなチャレンジが可能！
具体的な仕事内容
採用、教育業務をメインにお任せします。

配属される人事企画室は、発足して数年の部署。
時代の変化に合わせ人事制度全般の再構築に着手しているため、人事制度の根幹部分から深く携わることができます。

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＜ 具体的には ＞
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・応募者対応
・各種媒体、エージェント、求人代理店対応
・入退社対応
・社内研修管理、受講歴管理
・社員取得資格管理
・書類選考、面談調整

※能力や適性に応じて、データの作成分析から施策・管理、研修運営などをお任せします。
※中長期の成長に向け、会社全体視点であるべき姿を描き、当事者意識をもって意欲的に業務に取り組む方を求めます。

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＜ チャレンジできる環境 ＞
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決められた業務の枠にとらわれることなく、会社をより良くするためのアイデアは、どんどん提案してください！
例えば、最近、当社で立ち上げられた“PCDA推進室”。この新しい部署は、人事企画室のメンバーが直接社長に発案し、発足！提案にはしっかりと耳を傾けてもらえる環境です。
人事として幅広い経験が積めるだけでなく、仲間と共にイチから作り上げていく面白さがありますよ！

チーム／組織構成
配属先の人事企画室は、男性1名、女性2名。うち1名は現在、産休中です。
入社後、サポートする先輩スタッフは2名とも中途入社。安心してスタートできますよ。
また、人間関係がフラットな社風。相談や質問がしやすい環境が整っています。

■組織名称：人事企画室
■男女比：1：2

【人事業務・採用業務・人材業界の営業の経験者】経験を活かして活躍できます！　※大卒以上
★大卒以上
★業界経験不問

【必須スキル】
★以下いずれかのご経験が3年以上ある方
人事系業務／採用業務／人材業界の営業

【歓迎スキル】
・数字に強い
・データの集計から分析までできる
・課題認識および解決能力（常に課題意識を持ち、意欲的に業務に取り組める姿勢）
・人材系の法人営業のご経験
・建設業界のご経験

★転勤なし
★屋内全面禁煙、別途喫煙室あり

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【八丁堀オフィス】事業本部
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東京都中央区八丁堀4-8-2 いちご桜橋ビル6F
　＜アクセス＞
　東京メトロ日比谷線・JR京葉線 八丁堀駅より徒歩1分
　※A3出口隣のビル！雨の日も快適に通勤できます

8:50～17:30（所定労働時間7時50分 休憩50分）
■平均残業時間
20時間

～30時間程度

正社員
試用期間：6カ月（給与・待遇は本採用と同じです）

月給27万円～35万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32時間分を、月5万4000円～7万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収378万円
以上

■社員の年収例
400万円／28歳 経験3年（月給27万円＋賞与＋報奨金）
430万円／30歳 経験5年（月給29万円+賞与+報奨金）
530万円／36歳 経験8年（月給35万円＋賞与＋報奨金）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■家族手当
■時間外手当（超過分支給）
■各種資格手当
■出張手当（2000円／日）
■時短勤務相談可
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社宅制度
■積立有給制度
■GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度
■社員旅行
■保養所（熱海、那須、新潟、千葉）
■制服貸与
■資格取得支援制度

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■有給休暇（10日～20日）
※初回は入社後最初の1月または7月のいずれかに10日付与

★5日以上の連続休暇も取得可能