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株式会社Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅ京都の募集が終了した求人

パーティーや宴会の企画・提案営業／未経験歓迎／年休122日

正社員

仕事内容

【ノルマなし／土日祝休み取得可能！】パーティー、宴会、会議などを提案・企画するお仕事です！
具体的な仕事内容
主な仕事内容は

◎新規顧客への宴会などの提案、見積もり、資料作成
一般企業から旅行会社、官公庁まで幅広く対応
◎既存顧客からのリピート対応
◎電話対応（お客さまからのお問い合わせ）
◎打ち合わせ
◎会場施工の付き添い、現場チェック
◎料理の手配

などです。
入社後すぐは電話対応や資料の作成など、中のことを中心にお任せするので、少しずつ業務を覚えていっていただければ大丈夫です！

＊～＊この仕事のやりがい＊～＊
営業だけではなく、受け持ったパーティーや宴会など、イチから自分で企画できることです。
料理のメニューから、会場の装飾、DJなどのエンタメの手配も自分で考えて進行。もちろんその分大変ではありますが、当日、パーティーが無事開催され、お客さまの喜ぶ姿を間近で見たときは本当にやりがいを感じることができます。

その他、リピートしてくださるお客さまが毎年声をかけてくださり、「自分のことを覚えてくださっている」と感激することもあります。
お客さまの業界はさまざまなので、普段接する機会のない世界の知見を広げることができる点も魅力ですね。

【実績】
▽企業さまの懇親会・親睦会
▽ブランドの展示会
▽国際会議アフターの懇親会
▽海外のお客さまのパーティー

規模は20人～80人程度のものが多いですが、大きいものだと300人ほどのパーティーを開催したこともあります！

＊～＊この仕事の取り組み方＊～＊
営業職とは言いつつも、目標数字こそありますが、ノルマはありません。
一件一件、お客さまの要望を丁寧にヒアリングし、最高のパーティーになるよう尽力してください。

色々なことを積極的に任せていく、裁量の大きさが特長です。より良い提案・企画をするには、インプットも大切という考えから、当社は多彩な福利厚生をご用意しています。
あなたもぜひ気軽に活用くださいね。きっと仕事にもフィードバックできるはずです！

チーム／組織構成
現在、配属先の部署に所属しているのは2名。少人数ですが明るく和やかな雰囲気で、非常に風通しの良い職場です。
困ったことがあればいつでも気軽に相談していただければと思います。

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】素敵な空間・時間づくりに携わりたい方【第二新卒歓迎】
企画や、営業職の経験は必要ありません！
社会人としての基本的なスキルが身についていればOKです。

■必須条件
◎社会人経験のある方（年数不問）
◎基本的なPCスキル（メール、Excel・スプレッドシートなどの簡単な表作成　※関数等の知識は不要）
◎電話対応ができるコミュニケーションスキルがある方
（細かい対応方法は、入社後にお教えしますので安心してください）
◎一般的な敬語が使える方

***

明るく素直にコミュニケーションが取れる方をお待ちしております。
お客さまに寄り添い、一件一件、丁寧に取り組むことが大切です。

選考のポイント

パーティー等のご提案を行うので、明るく前向きに取り組める方が向いていると思います。
またいろいろな業界の方とかかわるので、好奇心旺盛で新しいことを知るのが好きな方は、どんどんスキルを伸ばしていけます。

勤務地

京都府京都市中京区一之船入町386－2
★歴史と趣のある素敵な空間です！

【アクセス】
・「京都市役所」駅より徒歩1分
・京阪「三条」駅より徒歩7分
・阪急「京都河原町」駅より徒歩10分

勤務時間

＜シフト制＞
10:00～21:00(所定労働時間8時間)

シフト例）
・10:00～19:00
夜の宴会などがある場合
・11:00～20:00
・12:00～21:00
など
■平均残業時間
20時間

前後

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（期間中の待遇に変更はありません）

給与

月給26万6000円～32万6000円（固定残業代・ランチ手当含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万3333円～7万7619円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※ランチ手当は月6000円を支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■出張手当

■賞与
年2回
（6月、12月）※業績、実力に応じて支給

■昇給
年1回
※業績、実力に応じて支給

■入社時の想定年収
年収372万円
～428万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■まかないあり
■退職金（勤続満9年以上）
■社内レストラン割引制度（20％～40％）
■社内披露宴割引制度（10％～30％）※年次・曜日により変動あり
■ご祝儀制度
ー社内スタッフの結婚式、披露宴に参加する際のご祝儀を会社が補助！
■福利厚生チケット
ー社内店舗で利用可能な宿泊施設、レストランの利用券
■会社指定のレストラン、ホテルの利用金額補助
ー会社が指定するリストに入っているレストランや、ホテルの利用金額の半分を会社が負担！

休日・休暇

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
月9日（シフト制／連休も可能です。希望を出せば土日祝も休めます！）
■夏季休暇
（5日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■冬期休暇（5日）