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パスウェイ株式会社

その他・各種スクール

宮城県仙台市青葉区柏木1丁目2番45号フォレスト仙台9F

パスウェイ株式会社の過去求人・中途採用情報

パスウェイ株式会社の 募集が終了した求人

英会話教室PRスタッフ/原則転勤無/英語力不問/月収30万円

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験OK】子ども英会話教室の 「体験レッスン」のご案内をお任せします!
具体的な仕事内容
当社がPRするのは、全国1400教室、13万人超の会員数を誇る子ども英会話教室です。
その体験レッスンのご案内をお任せします。

お仕事は「子ども英会話教室のご案内」と教室に興味をお持ちいただいたお子さんに
体験レッスンのお時間をいただくまでです。

体験レッスンや教室の入会案内・手続きなどは専門のスタッフが担当するので、難しい業務は一切なし。
多くの人との出会いを楽しみながらチャレンジしてください。

【入社後の流れ】
導入研修(2~3日)
 ▼
OJT(1~2週間先輩社員に同行)
 ▼
デビュー!

<導入研修の内容>
■親御さんやお子さんと接する時のマナー
■英会話教室のカリキュラム
■教材の内容 など

一人ひとりのペースに合った研修を行いますので、
未経験はもちろん英語スキルがなくても活躍できます!サポート体制も整っています!

【ご案内先】
■スーパーや商業施設などのイベント会場
■幼児~小学生のお子さんのいるご家庭に訪問

\ここがPOINT!/
★報奨金(インセンティブ)あり★
体験レッスンを受けてくれたお子さんが入会していただくと報奨金が支給されます。
ほか手当も充実しており、未経験・入社1年目から年収400万円を達成できます!

★ワークライフバランス充実★
残業は基本的にありません。週休2日のほか、長期休みは5日以上の連続休暇もOK!
プライベートも大切にしながら働けます。

★多彩なキャリアパス★
・英会話スクールの講師
・留学サポート
・イベント運営 など

プロモーションスタッフを一定期間経験した後、
上記キャリアにもチャレンジできる「フリーエージェント制度」を設けています。

チーム/組織構成
スタッフは20代~30代の若手が中心。
プロモーション未経験からスタートした方も多数在籍しています。
先輩が「ご案内」トークの練習に付き合ってくれたり、ノウハウを共有してくれるので、安心して仕事を覚えられます。

対象となる方

【学歴不問・未経験歓迎】明るく元気に業務に取り組める方 ※英語スキル不要
\5名以上の積極採用!/
英語力に自信がない方でも大丈夫です!

<こんな方はぜひご応募ください!>
■年収を始めとした働く環境を改善したい方
■接客・販売の経験をお持ちの方
■子どもが好きな方
■英語に興味がある方
■多くの人と接する仕事に就きたい方
■幅広い経験を積みたい方
■好奇心やチャレンジ精神が旺盛な方
■頑張りを正当に評価してもらいたい方
■チームで協力して仕事を進めたい方
※第二新卒・フリーターの方も歓迎!
※必須ではありませんが、英語スキルも活かすことができます

選考のポイント

明るく丁寧にあいさつができ、なごやかに会話ができるなど、お人柄を重視します。

勤務地

■本社■
宮城県仙台市青葉区柏木1-2-45 フォレスト仙台9F

■青森支社■
青森県青森市古川2-20-6 AQUA古川2丁目ビル4F

■秋田支社■
秋田県秋田市旭北錦町1-14 秋田ファーストビル 2F

■山形支社■
山形県山形市諏訪町1-1-1 センチュリープレイス山形204

いずれも自動車通勤OK!
※転勤は原則ございません!

勤務時間

11:30~20:30(実動8時間)
■平均残業時間
20時間

未満※直帰制度で残業はほとんどありません!

雇用形態

正社員
※試用期間2カ月(交通費支給を除く福利厚生は、試用期間終了後からの適用となります)
※給与は本採用時と同様です

給与

月給21万5000円~27万円+報奨金+諸手当

※経験、能力等に応じ、当社規定により優遇します。
※固定残業代月3万2250~4万500円(23.8時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
※試用期間中は月給21万5000円~27万円+報奨金+諸手当となります。
※月収30万円以上(初年度)の方も多数!

■賞与
年2回
(8月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
年収710万円/33歳・入社6年目(月給27万円+報奨金20万円+賞与)
年収437万円/24歳・入社1年目(月給21万5000円+報奨金5万円+賞与)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当
■住宅補助手当
■赴任手当
■交通費支給(自動車通勤の場合、駐車場は自己契約、交通費は規定支給)
■退職金制度
■再雇用制度
■社宅制度(規定有・応相談)
■報奨金制度
■時短勤務制度
■キャリアチェンジ制度
■慶弔見舞金制度

■保養所・会員制リゾート(蓼科高原コテージ)
■国内外社員旅行

また、報酬旅行(目標達成した場合、年1回国内外旅行をプレゼント)もあります!

休日・休暇

<年間休日>
112日

<休日・休暇>
■週休二日制
(日・月)※当社休日カレンダーに準じます
■年末年始休暇 
(11日間)
■GW休暇
(4日間)
■夏季休暇
(4日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)


出典:doda求人情報(2022/10/10〜2022/12/4)

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出典:doda求人情報(2025年7月時点)

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